? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?念好“三字經(jīng)”激活鄉(xiāng)村振興“新動能”
? ? ? ? 黨的二十屆三中全會明確要“堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展睁搭，完善鄉(xiāng)村振興投入機(jī)制”罕袋。人才振興是鄉(xiāng)村振興的基礎(chǔ)存筏，只有人才力量充足了，才能更好推動鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)任務(wù)完成畏线。為此静盅，既要培養(yǎng)本地“田秀才”，又要引進(jìn)外來“金鳳凰”寝殴，讓各類人才在鄉(xiāng)村一線“如魚得水”蒿叠，切實(shí)以人才振興為“撬動點(diǎn)”，激活鄉(xiāng)村振興“新動能”蚣常。
? ? ? ?在“育”上做文章市咽，打造“鳳凰來?xiàng)钡膹?qiáng)磁場。本土人才是鄉(xiāng)村發(fā)展的金種子抵蚊。要實(shí)施好“領(lǐng)頭雁”工程施绎，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政人才隊(duì)伍教育培訓(xùn)溯革，提升管理鄉(xiāng)村、服務(wù)群眾谷醉、引領(lǐng)振興的能力致稀。對于鄉(xiāng)土人才，舉辦種養(yǎng)殖等農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班俱尼、職業(yè)技能比賽等活動抖单，加強(qiáng)農(nóng)村勞動力實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，對優(yōu)秀人才評定高素質(zhì)農(nóng)民職稱遇八，給予一定獎補(bǔ)臭猜，營造優(yōu)秀人才強(qiáng)本領(lǐng)、爭上游的氛圍押蚤。針對農(nóng)村電商發(fā)展與人才短缺的矛盾，要組織開展契合本地產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)的營銷策劃羹应、電商基礎(chǔ)知識等培訓(xùn)揽碘，加強(qiáng)電商實(shí)戰(zhàn)演練，著力培養(yǎng)一批農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)銷售园匹、鄉(xiāng)村休閑旅游等實(shí)用人才雳刺。
? ? ? ?在“引”上求突破，創(chuàng)造“建功立業(yè)”的新天地裸违。在外人才是鄉(xiāng)村振興的重要力量掖桦。要打好“政策牌”“鄉(xiāng)情牌”，注重在畢業(yè)大學(xué)生供汛、農(nóng)村致富帶頭人枪汪、務(wù)工經(jīng)商人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人和鄉(xiāng)賢中開展回引行動怔昨，采取優(yōu)秀黨支部書記雀久、村干部“師帶徒”的方式，將回引對象作為村級后備人才積極培養(yǎng)趁舀，著力培養(yǎng)高素質(zhì)赖捌、專業(yè)化的“新農(nóng)人”。聚焦鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)難題和人才需求矮烹，探索按照簽訂合作協(xié)議越庇、建立載體平臺、聘任特聘專家奉狈、設(shè)立項(xiàng)目支持“四位一體”的工作思路卤唉，加強(qiáng)院（校）地人才合作交流，通過引進(jìn)一批急需緊缺科技創(chuàng)新人才仁期，推動基層科技攻關(guān)搬味、技術(shù)服務(wù)境氢、人才培養(yǎng)等工作開展。
? ? ? ?在“留”上下功夫碰纬，營造“近悅遠(yuǎn)來”的優(yōu)生態(tài)萍聊。鄉(xiāng)村人才外流一直以來是制約鄉(xiāng)村振興發(fā)展的重要因素，人才“流”與“留”的問題亟待解決悦析。一方面寿桨，要結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，加快制定符合鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)强戴、引進(jìn)亭螟、管理、使用骑歹、流動等政策規(guī)定预烙，完善人才服務(wù)鄉(xiāng)村激勵機(jī)制，推動高層次道媚、高學(xué)歷等人才流向基層扁掸，選派基層人員外出學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)雙向奔赴最域。另一方面谴分，要注重加強(qiáng)鄉(xiāng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺镀脂、加大資源傾斜力度牺蹄，加快快遞、金融薄翅、商貿(mào)沙兰、文化休閑等生活服務(wù)業(yè)的引進(jìn)和布局，下大力推動教育翘魄、醫(yī)療等優(yōu)質(zhì)資源下沉鄉(xiāng)村地區(qū)僧凰，強(qiáng)化崗位晉升、工資福利等保障待遇熟丸，真正讓返鄉(xiāng)留鄉(xiāng)興鄉(xiāng)的人才多起來训措。
