1骡尽、Toastmasters的價(jià)值觀是什么遣妥？談?wù)勀銓?duì)頭馬價(jià)值觀的理解。
TM的價(jià)值觀是誠(chéng)信攀细、精益求精箫踩、服務(wù)會(huì)員、尊重個(gè)人谭贪。
個(gè)人理解：TM是一個(gè)非營(yíng)利性組織境钟，誠(chéng)信是人與人之間構(gòu)建關(guān)系，傾力合作的基石俭识。頭馬的愿景慨削，也是大部分頭馬人加入俱樂(lè)部的一個(gè)愿景，那就是發(fā)揮自己的潛能，改變自己缚态，因此必須要嚴(yán)格要求自我磁椒，而頭馬作為一個(gè)環(huán)境，就要營(yíng)造一種精益求精的文化氛圍中玫芦。服務(wù)會(huì)員我更愿意理解為互相幫助浆熔。無(wú)論是官員還是普通會(huì)員，無(wú)論是大神還是菜鳥桥帆，大家在這樣一個(gè)集體組織中医增，都在自我不斷進(jìn)步的同時(shí)幫助和帶動(dòng)其他人前進(jìn)。尊重個(gè)人是指頭馬要有一個(gè)非常寬容的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)老虫，不歧視任何一種情況叶骨，尊重每一個(gè)人的選擇，尊重每一個(gè)人的差異性张遭。我的理解可以總結(jié)為：誠(chéng)信邓萨、嚴(yán)格地梨、互助菊卷、寬容。
2宝剖、請(qǐng)闡述一下Toastmasters 教育體系（可以這么理解洁闰，從新會(huì)員到DTM你要經(jīng)歷什么？）
個(gè)人理解：在舊的體系中万细，總共分為了兩條路徑：溝通力和領(lǐng)導(dǎo)力扑眉。大部分人會(huì)先選擇溝通力途徑，從最基礎(chǔ)的CC做起赖钞，完成CC溝通員要求的十個(gè)等級(jí)的演講之后腰素，就是青銅白銀黃金的溝通力晉級(jí)之路，而領(lǐng)導(dǎo)力方面雪营，完成CL要求的十個(gè)等級(jí)的任務(wù)之后弓千，就可以朝著青銅白銀出發(fā)了，最后完成溝通力和領(lǐng)導(dǎo)力的會(huì)員就會(huì)變成DTM献起。
但是今年4月開始TM實(shí)施了新的PATHWAYS方式洋访，打破了原來(lái)舊有的兩條路徑，擴(kuò)大了領(lǐng)導(dǎo)力的覆蓋面谴餐，設(shè)置了十條修煉路徑姻政，每條路徑都設(shè)置有14個(gè)項(xiàng)目，10個(gè)必修和4個(gè)選修岂嗓，每個(gè)項(xiàng)目都要做一個(gè)演講汁展，個(gè)人可以根據(jù)自己需要選擇修煉的路徑。
3、一句話講講Toastmasters俱樂(lè)部使命
促進(jìn)良性溝通循環(huán)食绿，推動(dòng)自我實(shí)現(xiàn)妹萨，改善人類生活。
