拿直播舉例胖齐，李佳琦能1.12億買房赋铝，而有的卻還在靠著泡面苦苦支撐孟抗。所以行業(yè)從來不是衡量工資的核心標(biāo)準(zhǔn)
我大致將影響新媒體運(yùn)營工資的因素分為3類震叮，希望對你有所幫助
地域
就像4000的工資可能在北京只能住地下室疫诽，然而去鄉(xiāng)鎮(zhèn)的話卻能過得不錯舅世。每個城市的發(fā)展，物價高低不同所以各行各業(yè)得基本工資情況也不一樣
行業(yè)
新媒體不是僅僅局限于幾個固定的行業(yè)奇徒，隨著人們對于網(wǎng)絡(luò)越來越依賴依賴雏亚，懶癌患者越來越多（本人+1）我們更傾向于足不出戶去做更多的事。特別是疫情過后各個行業(yè)各種公司也更加重視于線上的發(fā)展
1.公司重視程度
雖然很多公司商家已經(jīng)意識到了線上發(fā)展的重要性摩钙，但是程度還是有不一樣的罢低，公司會專門成立一個部門，包括編輯胖笛，美工网持，運(yùn)營宜岛，客服等，也有公司當(dāng)你去了過后才發(fā)現(xiàn)功舀，原來你就是那個部門的所有財產(chǎn)萍倡。一個是把它當(dāng)飯吃，一個只是把它當(dāng)做咸菜來調(diào)劑
2.行業(yè)的局限性
用互聯(lián)網(wǎng)公司和建筑公司舉例日杈，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)生在互聯(lián)網(wǎng)遣铝，自媒體本身就是他們自己的產(chǎn)物也是他們的延伸，他們在上面能做的文章實(shí)在太多了莉擒，唯一限制他們的可能就是腦洞還不夠大…如果是一家建筑公司的話…我想想…可能想著想著酿炸，覺得還是去搬磚比較實(shí)在
能力
如果非要用什么來當(dāng)作工資地衡量標(biāo)準(zhǔn)的話，我覺得就是一個人的能力了(硬核）涨冀，這也是為什么同一個行業(yè)有的人能日入斗金而有的人還在為下頓飯發(fā)愁的原因填硕，這個就不用多說了
至于應(yīng)不應(yīng)該跳槽
我覺得不應(yīng)該光根據(jù)工資的高低來評定，而是能否提升自己的核心競爭力作為重點(diǎn)來考慮
比如：
能否學(xué)習(xí)到更多的東西
公司所處行業(yè)前景分析
如果你所在公司只是把你當(dāng)作”雜工“處理鹿鳖，每天的工作內(nèi)容也沒亮點(diǎn)扁眯，沒挑戰(zhàn)，建議跳槽
行業(yè)前景分析翅帜，如果你公司所處的是已經(jīng)成熟的快要爛掉的實(shí)業(yè)方面行業(yè)姻檀，而你同時又符合面向未來，針對于未來中國人口老齡化的健康問題的企業(yè)招聘條件涝滴，是我的話就算在10米跳臺我都不對帶一點(diǎn)猶豫的
所以初入一個行業(yè)绣版，我覺得不要太在意工資的多少（當(dāng)然，得滿足基本生活需求）把更多得經(jīng)歷用來提升自己歼疮，少抱怨杂抽，是金子總會發(fā)光得。
