? ? ? ?在姐姐家的書架上，信手拿來一本書伸刃，為了在地鐵上不無聊，卻沒想到逢倍，這本書受益匪淺捧颅，讓我明白現(xiàn)在自己到底為什么這么不成功。
? ? ? ? 書的名字并不讓人覺得很新奇和吸引人较雕，叫《新主人翁精神》碉哑，但是書的內(nèi)容挚币，認(rèn)真讀下去，卻又引人深思扣典，對(duì)于每一個(gè)工作在自己現(xiàn)有崗位上的人們妆毕，能夠得到不小的啟發(fā)……那么接下來讓我簡單講講書的內(nèi)容和我自己的感受。
? ? ? ?書中由作者自己的面試故事開頭贮尖，講述自己在面試中遇到老板總裁的刁難笛粘，老板讓他講述如何q培養(yǎng)員工的新主人翁精神，對(duì)于這個(gè)加試面試的作者來說湿硝，本來緊張的心情在聽到這個(gè)問題后薪前，如釋重負(fù)，因?yàn)樗麆偤寐牭竭^關(guān)于一個(gè)這個(gè)話題的講座图柏，自己當(dāng)時(shí)很感興趣序六，認(rèn)真聽了這個(gè)講座任连，然后對(duì)老總侃侃而談蚤吹。講座講的是研究人本管理的，為什么我們要以主人翁的心態(tài)工作随抠。每一個(gè)崗位都是一個(gè)股份制公司,有兩個(gè)股東裁着，一個(gè)是老板，一個(gè)是員工拱她。老板投入資金二驰、廠房、設(shè)備秉沼、土地等桶雀，回報(bào)的是利潤；員工投入知識(shí)唬复、經(jīng)驗(yàn)矗积、技能等，回報(bào)的是知識(shí)敞咧、經(jīng)驗(yàn)棘捣、技能等。老板聽了作者的想法休建，覺得很有意思乍恐，當(dāng)場(chǎng)錄用了作者，并讓他在迎新大會(huì)上發(fā)言講話测砂，講這套理論茵烈，于是作者找到當(dāng)時(shí)講座的教授，并學(xué)習(xí)教授的這一套理論砌些。
? ? ? ?員工總是認(rèn)為在給老板打工呜投，其實(shí)不然，員工投入的是知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)宙彪、技能矩动，回報(bào)的是知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)释漆、技能悲没，而我們每一次認(rèn)真做事，才會(huì)在做的每一件事情里面學(xué)到新的知識(shí)男图、經(jīng)驗(yàn)示姿、技能，并且不斷的鞏固我們的知識(shí)逊笆，這才是我們收獲的栈戳。
? ? ? ? 而當(dāng)你的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)难裆、技能子檀，得到很好的鍛煉的時(shí)候，其實(shí)乃戈，是你雇傭了你的老板,你的老板需要你的知識(shí)褂痰，你用他給你的平臺(tái)來發(fā)揮你的技能。
? ? ? ? 我們總是不能很好的認(rèn)清我們自己處在的地位症虑，所以我們總是抱著混日子的心態(tài)去面對(duì)我們的工作励翼，這樣老板的損失其實(shí)只是一時(shí)的萨咕，而你自身得不到鍛煉裳朋，這才是你自己最大的損失,看完這本書敛摘，我覺得我就是以個(gè)傻員工，長期以來不能從自己的平臺(tái)學(xué)到更多的知識(shí)习贫，這是自己對(duì)自己的不負(fù)責(zé)任逛球，沒能做自己崗位的主人翁,從今以后，我要做自己崗位的主人翁,改變自己現(xiàn)在的態(tài)度沈条。
