一损拢、寫一下我對(duì)這節(jié)課的感悟和收獲
面對(duì)壓力時(shí)，直接領(lǐng)導(dǎo)跟下屬往往會(huì)使用D特質(zhì)被碗，一個(gè)D特質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)如果他覺得你很給力某宪、欣賞你，是不可能會(huì)跟你哈啦又摟胳膊又說笑的锐朴，一般情況下他會(huì)給你更多的工作兴喂。
這個(gè)時(shí)候你該怎樣應(yīng)對(duì)呢？你會(huì)怎么解讀領(lǐng)導(dǎo)的行為呢焚志？
有的人可能會(huì)這樣想：這明擺著是欺負(fù)我衣迷，我要是都做好了，以后肯定會(huì)有更多的工作給我酱酬，那我不得累死了壶谒。不行，我不能讓這樣的事發(fā)生膳沽。
于是他就不好好做汗菜，然后領(lǐng)導(dǎo)就覺得：這家伙能力不行啊，算了吧挑社，我還是叫別人吧陨界。于是他就在原來的崗位一直不咸不淡的干著。
他還會(huì)在心里美滋滋的覺得：你看吧痛阻，我只要硬氣一點(diǎn)菌瘪，領(lǐng)導(dǎo)就不敢把我怎樣了，不會(huì)給我安排那么多事了录平，必須硬氣麻车，不然沒完沒了的活，還不得累死啊斗这。
當(dāng)然我不是要教你無條件的接受領(lǐng)導(dǎo)所有的工作安排动猬，那真的會(huì)很累，這里教你一個(gè)小心機(jī)表箭。
當(dāng)老板說：***你去幫我把這個(gè)事做一下赁咙。你可以說：好的，老板免钻，謝謝你把這件事交給我做彼水，我接受到的是你深深的信任。這就叫做正面解讀极舔，那怕老板并沒有這么想凤覆，但聽你這一說，覺得還真是這么回事拆魏，再一次在意識(shí)層面上確認(rèn)了你的能力盯桦。
為什么很多人不會(huì)這樣回答呢慈俯？有兩個(gè)原因，一：他們并不了解D特質(zhì)型的領(lǐng)導(dǎo)的處事風(fēng)格拥峦；二：他們不知道接下來該如何應(yīng)對(duì)贴膘，他怕這樣做工作會(huì)越來越多，真的要累死了略号。
成熟的職場(chǎng)人士刑峡，他會(huì)這樣說：老板，我現(xiàn)在手上正在做A玄柠、B突梦、C三件事，你交給我的是D随闪，那我應(yīng)該先做那個(gè)呢阳似？
老板就會(huì)考慮了，如果A和D更重要铐伴，他可能會(huì)說：你先把A撮奏、D兩件事完成，B当宴、C兩件事你就交給其他人完成吧畜吊。或者是D不重要户矢，老板會(huì)說：那你做ABC三件事吧玲献，D我安排其他人完成。
于是你并沒有增加任何工作量梯浪，同時(shí)讓老板知道你一直在做重要的事情捌年，那你的升職提薪不就指日可待了嗎？
二挂洛、列出1位在職場(chǎng)中的「關(guān)鍵利益人」礼预，判斷對(duì)方的行為風(fēng)格特質(zhì)。并請(qǐng)列下虏劲，在之后與他的溝通互動(dòng)中托酸，你會(huì)更加注意調(diào)整的3個(gè)行為。
這個(gè)人就說我下面的包工頭吧柒巫。
首先他的D特質(zhì)是很高的励堡，交代給他的事情，他答應(yīng)了什么時(shí)候完成堡掏，就絕對(duì)可以給你做出來应结。這個(gè)絕對(duì)放心，不用擔(dān)心他會(huì)延誤工期泉唁，目標(biāo)清晰明確摊趾。
然后是他的I特質(zhì)币狠，會(huì)哭的孩子有奶吃。他經(jīng)常在我面前抱怨砾层，這里有安排的不合理呀，那里做的不到位啊贱案，浪費(fèi)了多少人工肛炮，多少挖機(jī)呀，要我給他補(bǔ)貼費(fèi)用宝踪。他的話有點(diǎn)多侨糟，經(jīng)常是說一大堆，講不到重點(diǎn)瘩燥，讓我很崩潰秕重。
然后是他的S特質(zhì)，他會(huì)很細(xì)心地照顧我的感受厉膀，提前把事情規(guī)劃好溶耘，說事情有商有量，有規(guī)劃服鹅，有安排凳兵。
還有他的C特質(zhì)，他會(huì)把工作鉆研的很好企软，會(huì)研究怎樣更合理的省工庐扫，怎樣把事情做標(biāo)準(zhǔn)做規(guī)范，保證一次通過驗(yàn)收仗哨，他做出來的活讓人放心形庭。
注意調(diào)整的行為：
他的抱怨比較多，主要是沒有安全感吧厌漂。應(yīng)該給他更多的安全感萨醒，及時(shí)將他完成的工程進(jìn)行結(jié)算確認(rèn)。這樣子可以給他足夠的安全感桩卵。
他的話比較多說不到重點(diǎn)验靡，我可以用D特質(zhì)影響他，要求目標(biāo)清晰明確雏节，說重點(diǎn)胜嗓。
三、分享一下钩乍，你在職場(chǎng)中收獲的成功經(jīng)驗(yàn)辞州？
我在職場(chǎng)中收獲的成功經(jīng)驗(yàn)，首當(dāng)其沖的就是老板會(huì)給我安排很多工作寥粹，然后我都說好好好变过，一直做一直做埃元，每天忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。
老板人很好媚狰，看到我的努力和付出岛杀，他就會(huì)給我更多的工作去做，然后我一步一步從一個(gè)資料員崭孤，走到了現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理的崗位类嗤。
四、你認(rèn)為在職場(chǎng)中哪些行為辨宠，是為雙方的水桶加水的遗锣？
我覺得吧，看到對(duì)方的特點(diǎn)嗤形，并用正面解讀的方式去理解他精偿，這就是在為對(duì)方的水桶加水。
對(duì)方如果對(duì)我們不是那么友善赋兵，我們可以將他的行為當(dāng)成是一種禮物笔咽，一種饋贈(zèng)，這也是為雙方的水桶加水的行為毡惜。
五拓轻、如果有請(qǐng)分享一個(gè)曾經(jīng)把事情辦成，卻搞砸了關(guān)系的職場(chǎng)經(jīng)歷经伙？
我一直認(rèn)為自己的D特質(zhì)應(yīng)該是比較高的扶叉。有一次我在做考勤表，老板的合伙人給他自己的親戚做的考勤有點(diǎn)問題帕膜，我就問他怎么回事要怎么算枣氧？然后他就很生氣，說了一大堆其他事情垮刹，就是不回應(yīng)我說的考勤的事达吞。我啥也沒說，就在那里默默地聽著荒典，另外一個(gè)同事偶爾回應(yīng)他幾句酪劫，最后他說累了。我繼續(xù)問他寺董，那這個(gè)考勤要怎么做呢覆糟？
他估計(jì)對(duì)我很無語(yǔ)，最后他無奈地說：該怎么算就怎么算嘛遮咖。
后來他對(duì)我的評(píng)價(jià)就是：別看她不說話滩字，心機(jī)可重了。
哈哈，其實(shí)我很簡(jiǎn)單麦箍，簡(jiǎn)直就像直男癌漓藕。
