今天閱讀了史蒂芬?柯維的《高效能人士的七個習(xí)慣》阱高，書中的一些觀念刷新了我以前的認(rèn)知横殴，下面來看具體有哪些吧：
1被因、我們的思維方式會改變生活。如果我們覺得自己窮滥玷，就會真的窮氏身。柯維博士教給我們：改變生活的關(guān)鍵是改變思維方式——我們每個人都有無窮的潛力惑畴，前途無限蛋欣。
2、每天都在與自己的小比賽中贏得勝利如贷，你就會獲得最后的勝利陷虎。完成每天的目標(biāo)是實現(xiàn)最終目標(biāo)的關(guān)鍵，也是實現(xiàn)最大希望和夢想的關(guān)鍵杠袱。
3尚猿、偉大的公司靠什么突顯？為什么有些公司從優(yōu)秀跨越到卓越（有些卻沒有）楣富？為什么有些能堅持到底（有些倒閉了）凿掂？為什么有些公司在商戰(zhàn)中勝利？研究結(jié)果發(fā)現(xiàn)纹蝴，其中一個關(guān)鍵是“堅持核心庄萎、刺激進(jìn)步”。面對一個不斷變化的世界塘安，如果沒有能堅守糠涛、賴以發(fā)展、作為港灣兼犯、提供指導(dǎo)的一套核心原則忍捡，企業(yè)不會發(fā)展或者達(dá)到真正的卓越。與此類似切黔，公司沒有刺激進(jìn)步的體系砸脊，也不會邁向卓越。這個體系包括對改變纬霞、更新脓规、提高和對宏偉目標(biāo)的大膽追求。當(dāng)你把“堅持核心险领、刺激進(jìn)步”兩個要素相結(jié)合侨舆，你就會得到長期保持公司或者組織活力的二元結(jié)構(gòu)秒紧。柯維在個人效能方面找到了相似結(jié)構(gòu)：首先要建立一套不會更改的強(qiáng)有力的核心原則挨下；同時熔恢，不斷追求進(jìn)步和自我提升。這種二元結(jié)構(gòu)會奠定堅如磐石的基礎(chǔ)臭笆，讓人一生不斷成長叙淌。
4、我們要把最重要的目標(biāo)安排在精力充沛的時間愁铺，意味著在判斷力最佳的狀態(tài)下做出突破鹰霍。
5、現(xiàn)在流行追求捷徑的速成哲學(xué)茵乱，看到別人在某些方面特別優(yōu)秀茂洒，或有所成就，人們往往第一反應(yīng)就會問：有什么秘訣瓶竭？方法督勺？捷徑？殊不知斤贰，成功沒有捷徑可走智哀，或許我們習(xí)慣坐享其成，遺忘了耕耘的必要荧恍。
只重技巧就好似考前臨時抱佛腳瓷叫，縱使有時順利過關(guān)，甚至成績還不錯送巡，但沒有日積月累的付出赞辩，絕對無法學(xué)得精通。
試想授艰，如果耕種也臨時抱佛腳會有多荒謬。春天忘了播種世落，夏天忙著享樂淮腾，秋天能收獲什么呢？耕種是一個自然體系屉佳，必須付出代價谷朝，一步一步完成。一分耕耘武花，一分收獲圆凰，沒有捷徑可循。
6体箕、思維方式主要指我們的感知专钉、理解與詮釋挑童。它是每個人看待世界的方式，未必與現(xiàn)實相符跃须。它是一份地圖站叼，而非地域本身，是由每個人的成長背景菇民、經(jīng)驗及選擇打造而成尽楔，我們會透過它來窺探萬事萬物。思維方式?jīng)Q定我們的態(tài)度和行為第练，如果思維方式錯了阔馋，那接下來我們的態(tài)度越積極，行為越勤奮娇掏，我們離目的地反而會越來越遠(yuǎn)呕寝。
我們每個人腦中都有很多地圖，可以分成兩大類：一類是依據(jù)世界本來面目繪制的地圖驹碍，反映現(xiàn)實情況壁涎；另一類是依據(jù)思維方式繪制的地圖，反映個人價值觀志秃。我們用這些地圖詮釋所有的經(jīng)驗怔球，從來都不懷疑地圖的正確性，甚至意識不到它們的存在浮还。我們理所當(dāng)然地假定自己的所見所聞就是真實的世界竟坛。我們的態(tài)度與行為源自這種假定，對事物的看法決定著我們的思想與行為钧舌。
我們要認(rèn)識到思維方式以及經(jīng)驗對我們的影響担汤，我們要能夠?qū)ψ约旱乃季S方式負(fù)責(zé)，懂得審視它洼冻，在現(xiàn)實中檢驗它崭歧，并樂于聆聽和接受別人的看法，從而獲得更廣闊的視野和更客觀的看法撞牢。
7率碾、人的一生包含了許多成長和進(jìn)步階段，必須循序漸進(jìn)屋彪，比如小孩要先學(xué)會翻身所宰、坐立、爬行畜挥，然后才學(xué)會走路仔粥、跑步。每一步都十分重要，而且需要時間躯泰，不能跳過谭羔。
人類的成長歷程莫不如此，無論是學(xué)鋼琴還是與同事相處斟冕，無論是個人口糕、家庭、婚姻還是社會磕蛇，都要遵循這一原則景描。
我們通常能夠在物質(zhì)領(lǐng)域理解并接受“循序漸進(jìn)”的原則，但在精神領(lǐng)域秀撇、人際關(guān)系超棺，甚至個人品德方面，卻很難做到這一點呵燕。即使理解了棠绘，也未必愿意接受或?qū)嵺`，結(jié)果妄圖走捷徑再扭，想跳過關(guān)鍵步驟到達(dá)目的地的并不少見氧苍。
但是縮短自然成長與發(fā)展的過程，結(jié)果如何呢泛范？假設(shè)你的網(wǎng)球技術(shù)一般让虐，卻想與高手較量，只為了給人深刻的印象罢荡，結(jié)局可想而知。難道只靠高昂的斗志就能幫助你擊敗職業(yè)高手区赵？又假設(shè)你琴藝平平惭缰，卻向親朋吹噓有開演奏會的實力舰绘，牛皮終有吹破的一天苏潜。
自然的成長過程不容違背、忽略或縮短荞彼，那只會讓你平添失望和挫敗感骡送。
8昂羡、對于那些堅守原則的人，一旦有好事發(fā)生各谚，總會讓人好奇不已。人們會羨慕他們的個人能力和成熟魅力到千。
一般人往往會立刻提出問題：“你們是怎么做到的昌渤？教我一些技巧吧°舅模”這也反映出普通人的基本思維方式膀息，其實他們真正想問的是般眉，“有沒有能快速讓我脫離現(xiàn)狀、擺脫痛苦的訣竅潜支？”
這種人最終能找到滿足他們需求和教會他們方法的人甸赃，短期來看，技巧和訣竅似乎很管用冗酿，實際作用卻和阿司匹林埠对、創(chuàng)口貼一樣，只能緩解一時之痛裁替。然而项玛，痼疾仍然存在，久而久之新的癥狀又會浮現(xiàn)弱判。人們越是依賴立竿見影的解決方法襟沮，越是加劇了問題潛在的隱患。
解決問題的方式正是問題所在昌腰。
9开伏、由內(nèi)而外全面造就自己≡馍蹋“由內(nèi)而外”的意思是從自身做起固灵，甚至更徹底一些，從自己的內(nèi)心做起株婴，包括自己的思維方式怎虫、品德操守和心理動機(jī)。
如果你想擁有美滿的婚姻困介，那么就做一個能產(chǎn)生助力而非阻力的人大审，不要一味強(qiáng)求對方。如果你希望青春期的子女更聽話座哩，更討人歡喜徒扶，那么先做個言行一致、充滿愛心且懂得體諒的父母根穷。如果你希望在工作上享有更多自由與自主姜骡，那么先做個更負(fù)責(zé)盡職的員工。如果你希望獲得信任屿良，那么先做個值得信任的人圈澈。如果你希望才華不被埋沒，那么先修養(yǎng)自己的基本品德尘惧。
由內(nèi)而外的觀點認(rèn)為個人領(lǐng)域的成功必須先于公眾領(lǐng)域的成功康栈；只有先信守對自己的承諾，才能信守對他人的承諾。把個人魅力置于品德之上啥么，妄圖在自我完善之前完善人際關(guān)系都將徒勞無功登舞。
由內(nèi)而外是一個持續(xù)的更新過程，以主宰人類成長和進(jìn)步的自然法則為基礎(chǔ)悬荣，是螺旋向上的菠秒，它讓我們不斷進(jìn)步，直到實現(xiàn)獨立自強(qiáng)與有效的互賴氯迂。
