? ? ? 有許多剛進(jìn)入職場的青年人，他們覺得自己才華橫溢堂油，能力非凡修档，對(duì)自己表現(xiàn)出了極高的期望，他們覺得自己應(yīng)該立刻得到一個(gè)薪水豐厚府框、職位顯赫的工作吱窝。在這些人的眼中，薪水多少是成了衡量一切成敗的標(biāo)準(zhǔn)。但是實(shí)際情況又是怎樣呢院峡？這些年輕人剛從學(xué)校畢業(yè)兴使，可以說他們沒有什么工作經(jīng)驗(yàn)，試想照激，老板怎么能把重要的職務(wù)交給他去做呢发魄？既然這樣，他們又依靠什么向老板去索取高薪呢俩垃？由于得不到這些励幼，于是許多年輕人都抱怨老板，并且對(duì)工作表現(xiàn)得毫無熱情口柳。
? ? ? 今天苹粟，很多的年輕人都把社會(huì)看得十分冷酷和嚴(yán)峻，他們變得比他們的父輩們更加現(xiàn)實(shí)跃闹，這也許和他們看多了父輩們被老板無情地“炒魷魚”的現(xiàn)象有關(guān)嵌削。于是，在他們眼中望艺，工作成了這樣一條簡單的定義：我為公司工作苛秕，公司付給我同樣價(jià)值的報(bào)酬，等價(jià)交換荣茫。他們絕對(duì)不會(huì)去為公司哪怕是多做一點(diǎn)點(diǎn)想帅。在他們的眼中，工資就是一切啡莉，學(xué)生時(shí)代曾經(jīng)的夢(mèng)想之花早已凋落港准。
? ? ? 他們工作時(shí)缺乏信心、缺乏激情咧欣，他們以應(yīng)付的姿態(tài)對(duì)待一切浅缸，能偷懶就偷懶，能逃避就逃避魄咕，他們以此來表示對(duì)老板的抱怨衩椒。他們工作僅僅就是為了對(duì)得起這份工資，而從來沒想過這會(huì)與自己的前途有何聯(lián)系哮兰，他們也不會(huì)去考慮家人和朋友的想法毛萌。
? ? ? 為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢？我認(rèn)為這是由于人們?nèi)狈?duì)薪水的認(rèn)識(shí)和理解所致喝滞。很多的人總認(rèn)為老板付給自己的薪水太低阁将，更可惜的是，他們放棄了比薪水更重要的東西右遭。
? ? ? 年輕人做盅，我要鄭重地告訴你們缤削，不要做一個(gè)為薪水工作的職員，你的工資只是給工作報(bào)酬的一種方式吹榴，盡管它很直接亭敢，但是，它也是最短視的图筹。如果你只是為了工資而工作帅刀，而沒有其他更高尚的目標(biāo)，你將會(huì)成為一個(gè)不幸的人婿斥，因?yàn)檫@么做對(duì)你的人生來說劝篷，絕對(duì)不是一種好的選擇哨鸭。
? ? ? 如果你只為薪水而工作民宿，你的生活將因此而陷入平庸之中，你找不到人生中真正的成就感像鸡。工作的目的雖然是為了獲得報(bào)酬活鹰，但工作能給你帶來的遠(yuǎn)比信封中的工資要多得多。
? ? ? 心理學(xué)的研究結(jié)果表明只估，金錢到一定程度的時(shí)候?qū)θ藖碚f就不再具有誘惑力了志群。也許，你現(xiàn)在還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到那種境界蛔钙，但是锌云，如果你是一個(gè)聰明人的話，你會(huì)發(fā)現(xiàn)吁脱，工資只不過是你所獲得的報(bào)酬的一種桑涎。我問過很多事業(yè)成功的人，如果在沒有利益回報(bào)的情況下兼贡，他們是否愿意努力去做自己的工作攻冷。他們都這樣對(duì)我說：“我絕對(duì)會(huì)一樣全力以赴地去工作，因?yàn)槲覠釔畚业墓ぷ鞅橄！等曼！?/b>
? ? ? 一個(gè)人要想獲得成功，最好的捷徑就是選擇一種哪怕沒有任何報(bào)酬自己也愿意努力去做的工作凿蒜。當(dāng)你這樣做時(shí)禁谦，金錢就會(huì)自動(dòng)地追隨你而來。所有的公司也將競相聘請(qǐng)這樣的人才废封，而且他們?cè)敢鉃榇烁冻龈叩膱?bào)酬州泊。
? ? ? 根據(jù)一個(gè)人的工作，就可以看出他的人品虱饿。如果他在工作時(shí)拥诡，能付出努力触趴，認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)渴肉，那么無論他的薪水是多么的微薄冗懦，也終有成功的一日。
? ? ? 在工作過程中仇祭，人應(yīng)該運(yùn)用自己的智慧披蕉，發(fā)揮自己的才能和創(chuàng)造力，來提高工作的效率乌奇。在工作中没讲，要不斷求進(jìn)步，不要落伍礁苗，要以積極的心態(tài)來做一切事情爬凑。只有這樣，才能使你的雇主對(duì)你產(chǎn)生特別的關(guān)注试伙。
? ? ? 你努力工作嘁信，工作將回報(bào)給你更多。如果你把工作看成一種學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的良好方式疏叨，那么潘靖，每一份工作對(duì)你而言都充滿著巨大的機(jī)會(huì)。
? ? ? 金錢的重要甚至不抵能力的萬分之一蚤蔓。很多成功者并非始終站在事業(yè)之巔卦溢，他們也曾失落起伏，但有一種東西卻永遠(yuǎn)附隨其身上秀又，讓他又重返成功的頂峰单寂，這就是能力。能力比什么都重要涮坐，尤其是對(duì)年輕人來說凄贩。
? ? ? 要知道，任何一位老板都是十分明智的（他們絕非你想象的那副樣子）袱讹。誰都希望能擁有更多的優(yōu)秀的員工疲扎。而且，他會(huì)依據(jù)員工的表現(xiàn)而判定給誰加薪和晉升捷雕。盡責(zé)盡職地對(duì)待工作的人椒丧，遲早會(huì)獲得晉升，工資也一定會(huì)得到提高救巷。
? ? ? 但是壶熏，任何一位聰明的老板都不會(huì)這樣對(duì)你說：“好好工作，我給你提高一倍的工資”浦译。他們往往會(huì)這樣對(duì)你說：“努力干吧棒假！把你所有的能力使出來溯职，還有更多的工作需要你做呢！”當(dāng)老板讓你做更好更重要的工作的時(shí)候帽哑，你的薪水自然會(huì)得到提高谜酒。
? ? ? 有一位普通的銀行職員叫肯羅·德恩斯。后來他在一家汽車公司找到了一份工作妻枕。半年之后僻族，他向老板寫信自薦，想看看自己能否有提升的機(jī)會(huì)屡谐，老板對(duì)他說：“讓你去監(jiān)管新廠機(jī)器設(shè)備的安裝述么，但我不能保證可以給你加薪°堤停”
? ? ? 德恩斯從沒接受過任何工作訓(xùn)練度秘，什么圖紙他都看不懂。但是亭珍，他卻緊緊地抓住了這次機(jī)會(huì)敷钾，他利用自己的領(lǐng)導(dǎo)才能，自掏腰包請(qǐng)來一些技術(shù)人員完成了安裝工作肄梨，并且比原定計(jì)劃提前一個(gè)星期完工。最后挠锥，老板不但提升了他众羡，還使他的薪水漲了10倍。
? ? ? 后來蓖租，老板告訴他粱侣，“你不懂圖紙我知道，如果你當(dāng)時(shí)因此而推掉這個(gè)工作蓖宦，我也許會(huì)把你辭掉齐婴。”而正是不為薪水工作的態(tài)度使德恩斯取得了成功稠茂。他后來成為了一個(gè)億萬富翁柠偶。退休后，他成了南方政府聯(lián)盟的顧問睬关，只領(lǐng)1美元的象征性的工資诱担，而他卻樂此不疲，因?yàn)椴粸樾剿ぷ饕呀?jīng)成了他的工作習(xí)慣电爹。
摘自：《致加西亞的信》([美]阿爾伯特?哈伯德)
