為什么我需要知道蒸眠？利益相關(guān)。
怎么會(huì)發(fā)生這種事杆融？現(xiàn)象解釋楞卡。
有哪些類似的事？衍生角度擒贸。
帶給我們什么樣的啟示臀晃？價(jià)值升華觉渴。
如果你看完這篇文章介劫，你就會(huì)懂得年輕人為什么不要輕易的給老板的戰(zhàn)略提意見。首先要擺正自己是個(gè)打工者的位置案淋。你是來打工賺錢的座韵，不是來挑刺的踢京。
雷軍誉碴。在2021小米招生培訓(xùn)上：
年輕人入職半年不要提意見。
加入公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)瓣距，先不要提意見黔帕。
年輕人有熱情有想法，喜歡提意見蹈丸，但你不了解實(shí)際情況的時(shí)候成黄，你的建議往往有失偏頗。
我贊同這種觀點(diǎn)逻杖。
每個(gè)年輕人奋岁，在新入職場時(shí)，都會(huì)感到怦然無措荸百。這也看不慣闻伶，那里也看不慣」换埃總是要說到幾句蓝翰。
我上次去一下公司去實(shí)習(xí)，我就說這家飯菜不那么好吃女嘲。后面畜份，就不要我了。
其實(shí)
老板自有老板的考慮澡为，他跟你思考問題的角度漂坏，不在同一個(gè)層面上。你作為一個(gè)新手，你應(yīng)該聽老板的顶别，這樣老板才會(huì)給你發(fā)工資谷徙。
你只是一個(gè)打工的，你的所有決策都要聽老板的驯绎，由老板做定奪完慧。打工的執(zhí)行力強(qiáng)，就夠了剩失，你不需要太多的思考屈尼。如果你老是跟老板對(duì)著干，老板可能會(huì)不開心拴孤，后面就把你辭退了脾歧。一山難容二虎。一家公司演熟，難容得下兩種思想鞭执。
比如，
我上次去實(shí)習(xí)那家公司芒粹，因?yàn)槲也宦犂习宓脑捫址模ぷ饕矝]有完成，還給老板提意見化漆，后面他就不要我了估脆。
其實(shí)這給我們的啟發(fā)是，有兩個(gè)座云。
1疙赠、聽話。你要好好上班疙教，做好你的本職工作棺聊，你執(zhí)行力強(qiáng)，聽老板的話贞谓，你的工資茶會(huì)給你限佩。
甲方永遠(yuǎn)是爸爸，只要你想拿對(duì)方的錢裸弦，就必須聽對(duì)方的話祟同。按對(duì)方的想法執(zhí)行。
2理疙，每個(gè)人由于知識(shí)儲(chǔ)備量的不同晕城，他們思考方式的問題和層面也不一樣。你認(rèn)為對(duì)的事情窖贤，在他那里認(rèn)為是不對(duì)的砖顷。
如果對(duì)方是甲方贰锁，你就聽甲方的。這樣他就會(huì)給你錢滤蝠。千萬不要挑刺豌熄。
