01
跟閨蜜逛街四康。遇到了她的前同事，隨便寒暄后狭握，她拉著我急匆匆走開了闪金。吃飯時，我好奇的問，那個同事哎垦，人家明明還想跟你繼續(xù)聊一會的囱嫩，你怎么就著急走了呢。跟那種人漏设，還是避而遠之的好墨闲。她怎么你了，你這么火大郑口。閨蜜是個溫柔倔強的女人鸳碧，從不輕易這樣失禮，也很少見她對一個人如此評價犬性。
02
閨蜜是公司的中層管理人員瞻离，平日上傳下達，上面的事情有時候接二連三乒裆，從來沒有應(yīng)不應(yīng)該或者是不是上班時間套利，隨時有任務(wù)，隨時接命令鹤耍，但她總是對于她的小團隊“照顧有加”日裙，總是把繁雜的任務(wù)拆解開，難的問題也基本留給自己惰蜜。對于新人昂拂，她是手把手，親歷相授抛猖，時不時還關(guān)注新員工的心理動態(tài)格侯，生活上也是時常關(guān)心。這個領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)?shù)牟浦艺f她最符合公仆形象联四，應(yīng)該考個公務(wù)員，她白我一眼撑教。
03
小齊也是她手把手帶出來朝墩，雖然業(yè)務(wù)能力不突出，但是這個年輕人伟姐，對于績效的關(guān)注度收苏，那可是分毫必爭。閨蜜一度被她對于績效的認真而感到愤兵，還曾經(jīng)讓她給大家培訓(xùn)怎么讓績效拿的更高鹿霸。在小齊的影響下，她們的小團隊秆乳，確實一度成為公司績效最高的懦鼠，為此钻哩，上司還找她談過話，她為了維護小齊肛冶，說了一堆關(guān)于績效如何讓大家更有動力的理論街氢。后來閨蜜發(fā)現(xiàn)，小齊的績效是很高睦袖，但是有一些軟性的服務(wù)他并沒有跟上阳仔，甚至低于要求標準。閨蜜找她談話扣泊，可是每次談完兩天還可以近范，后來她還是一如既往的只把績效上面的部分做好。
04
閨蜜私下里跟她爬過山延蟹，約過下午茶评矩，這個姑娘隊于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和關(guān)鍵時刻的拍馬，爐火純青阱飘，根本看不出是一個大學(xué)剛畢業(yè)的學(xué)生斥杜。大概大學(xué)時代，在學(xué)生會干了很久沥匈。她知道如何討領(lǐng)導(dǎo)喜歡蔗喂，還時不時的讓家里人寄些特產(chǎn)，早早的去公司高帖，放進領(lǐng)導(dǎo)的柜子缰儿。閨蜜曾一度被這些“溫暖”感動。所以散址，子牙河的找她談乖阵，讓她提高自己的業(yè)務(wù)能力，而且傾力傳授經(jīng)驗预麸。
05
年后上班的第一天瞪浸，小齊把閨蜜叫到一個僻靜處。一坐下吏祸，就開始抽泣对蒲。閨蜜趕緊取出包里的紙巾，噓寒問暖贡翘，以為發(fā)生了什么大事蹈矮。最后，她說她因為近段時間身體不好床估，最后決定辭職含滴。然后放聲大哭。閨蜜雖然預(yù)設(shè)了接下來自己要收拾的殘局丐巫，但是想到身體這個理由，又一次拍拍她的肩膀，說了沒關(guān)系递胧。身體重要碑韵。于是，最后她們的談話以這么突然提出的離職會不會影響工資缎脾，且閨蜜說跟人力溝通祝闻，盡力說服人力不要有工資方面的扣罰而結(jié)束。走之前遗菠，她淚眼婆娑的跟閨蜜說联喘，她可能以后都不會從事這個職業(yè)了，因為身體可能受不了辙纬。
06
閨蜜終于收拾完她撇下的殘局時豁遭，已是半個月后了。就在她喝著水贺拣，翻看朋友圈的時候蓖谢，收到了人力發(fā)來的一張照片。那是他們公司最強的競爭對手譬涡，他們在做團隊建設(shè)闪幽，所有員工都在里面，她問人力涡匀，怎么了盯腌。人力讓她仔細看，就在第一排的最邊上陨瘩，她看到了小齊腊嗡，她剛喝進嘴里的水被噴了出來。她的眼前還是那個淚眼婆娑的女孩子拾酝，她拍著她的肩膀說燕少，照顧好自己的身體。她說蒿囤，她覺得像吃了蒼蠅一樣惡心客们。像是真的經(jīng)歷了一回宮廷劇一樣的感覺。
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后來材诽，閨蜜以為結(jié)束了底挫。沒想到，她的很多客戶告訴她脸侥，小齊為了挖走他們建邓，跟他們說了很多閨蜜公司的壞話，而且說她的離職也是迫不得已睁枕，甚至對公司的管理也潑了臟水官边。閨蜜恨啊沸手，可是她不能因為這樣一個不懂事的丫頭，做什么出格的事情注簿。好在閨蜜在他們那個圈子里契吉，還有一定的值得信賴的老客戶和競爭對手。小齊的名聲后來在這個圈子里也傳開了诡渴。
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我終于理解她的心情捐晶。我不能為她做什么，只能告訴她妄辩，職場就是這樣惑灵，會遇到很多看起來真實，但從來沒有真心的人眼耀。沒關(guān)系英支。我們?nèi)砸嘈盼Ψ▌t。
09
離職畔塔，是大部分人都會面對的問題潭辈。我想，跟前任公司澈吨，無論何時把敢，我們應(yīng)該是相互成就的關(guān)系。我在時谅辣，成就了你的發(fā)展修赞，我離開后，你成就了我的能力桑阶。
