文/第一職場網(wǎng)文馨

“我無法駕馭我的命運(yùn)，只能與它合作药薯，從而在某種程度上使它朝我引導(dǎo)的方向發(fā)展绑洛。我不是心靈的船長，只是它鬧鬧嚷嚷的乘客童本≌嫱停”——奧爾德斯·赫胥黎

1.人生的底層算法是什么？

前幾天穷娱，我學(xué)了一部分老喻的《人生的算法》绑蔫，有些內(nèi)容比較晦澀，“孤獨(dú)大腦”一詞久久回蕩在腦海泵额。

上帝不會(huì)安排每個(gè)人的命運(yùn)配深，祂只是設(shè)計(jì)了基本的算法——那些影響每個(gè)人命運(yùn)的“通用底層算法”。

不禁問：什么才是人生的底層算法嫁盲？

作者給了一個(gè)小例子篓叶，用渺小而強(qiáng)大的螞蟻來比喻：

（1）、人和人之間的差別沒那么大，就像螞蟻之間不會(huì)有太大差異缸托。一個(gè)挺有名氣的基金老板說：“我閱人無數(shù)左敌，沒見過有人天賦異稟±洌”

（2）矫限、你自己就是一個(gè)蟻群。每時(shí)每刻佩抹，每個(gè)決策的你叼风，每個(gè)行動(dòng)的你，就是一只螞蟻匹摇。無數(shù)個(gè)不同時(shí)刻的無數(shù)個(gè)你咬扇，疊加在一起，構(gòu)建了一個(gè)智能系統(tǒng)廊勃。

（3）懈贺、螞蟻之間的傳輸控制協(xié)議，是這個(gè)智能系統(tǒng)的算法坡垫。不同時(shí)刻的你之間的關(guān)系和連續(xù)性梭灿，是你的算法。

（4）冰悠、算法采用了強(qiáng)化學(xué)習(xí)——機(jī)器學(xué)習(xí)的一種堡妒。它能像alpha zero（阿爾法 零）一樣自我學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)化溉卓。

人生算法就是每個(gè)人給自己的一套編程皮迟。你的底層思維和邏輯是什么樣的，就會(huì)導(dǎo)致什么樣的結(jié)果桑寨。

我記得伏尼，劉潤老師也分享過他的人生算法。

假如有兩個(gè)按鈕尉尾，按下紅色按鈕爆阶，你可以直接拿走一百萬美元；按下藍(lán)色按鈕沙咏，有一半機(jī)會(huì)辨图，你可以拿到一億美元，但還有一半機(jī)會(huì)肢藐，你什么都拿不到故河。你會(huì)選哪一個(gè)？

有的人選擇落袋為安吆豹。有的人選擇賭一把忧勿。無論什么樣的選擇杉女，都是由你的人生算法所決定的。

如果不是1億鸳吸，而是300萬熏挎，恐怕更多的人會(huì)選擇確定性的100萬。事實(shí)上晌砾，理性選擇只有一個(gè)答案——聰明的人都會(huì)按藍(lán)色按鈕（期望值5000萬）坎拐。

但關(guān)鍵點(diǎn)來了，有的人會(huì)更聰明养匈。

他會(huì)去找一個(gè)投資人哼勇，把這個(gè)項(xiàng)目以低于“期望值”5000萬的價(jià)格賣給他，比如2000萬呕乎，自己落袋為安积担，獲得了確定的2000萬，而買家獲得了3000萬的期望利潤猬仁。

這就是基于“概率思維”的另一種“人生算法”帝璧。

同樣公平的機(jī)會(huì)，放在很多人面前湿刽，不同的人生算法的烁，會(huì)導(dǎo)致截然不同的選擇。

正如诈闺，馬里奧·普佐《教父》里說渴庆，花半秒鐘就看透事物本質(zhì)的人，和花一輩子都看不清事物本質(zhì)的人雅镊，注定是截然不同的命運(yùn)襟雷。

同時(shí)，人生的算法充滿著無數(shù)的機(jī)遇仁烹，有無數(shù)條路徑耸弄，馬云不是說過嘛，“多數(shù)人因看見而相信晃危，少數(shù)人因相信而看見”叙赚，因?yàn)槔峡停魏螜C(jī)會(huì)都有四個(gè)階段僚饭，看不見，看不起胧砰，看不懂鳍鸵，來不及。

而尉间，我所認(rèn)為的偿乖，完善击罪、完美的人生算法，是讓你能夠看見機(jī)會(huì)贪薪、看懂機(jī)會(huì)媳禁、抓住機(jī)會(huì)的根本所在。

因?yàn)榛校總€(gè)人的核心算法竣稽，是獲得知識(shí)的知識(shí)、積累經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)霍弹、培養(yǎng)情商的情商毫别，是底層思維，更是核心能力典格。

人生就像滾雪球岛宦，重要的是找到很濕的雪，和很長的坡耍缴。

2.人生算法再完美砾肺，如果沒有撬動(dòng)你的人生“內(nèi)核”，一切都是零私恬。

這幾年债沮，大家說得最多的就是底層思維、結(jié)構(gòu)體系本鸣、框架系統(tǒng)疫衩，有時(shí)候，我自己都覺得虛無縹緲荣德、無邊無際闷煤，因?yàn)椋也恢滥囊粋€(gè)是自己的中心點(diǎn)涮瞻，沒有一個(gè)聚焦的點(diǎn)鲤拿，何為成面，何以成型署咽？何以成為持續(xù)不斷的閉環(huán)近顷？

我個(gè)人非常喜歡“內(nèi)核”這個(gè)詞匯。

“內(nèi)核”宁否，百度百科窒升，這樣定義：

內(nèi)核，是一個(gè)操作系統(tǒng)的核心慕匠。是基于硬件的第一層軟件擴(kuò)充饱须，提供操作系統(tǒng)的最基本的功能，是操作系統(tǒng)工作的基礎(chǔ)台谊，它負(fù)責(zé)管理系統(tǒng)的進(jìn)程蓉媳、內(nèi)存譬挚、設(shè)備驅(qū)動(dòng)程序、文件和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)酪呻，決定著系統(tǒng)的性能和穩(wěn)定性减宣。

我們可以這樣理解，把人自身的運(yùn)轉(zhuǎn)玩荠，看作是一臺(tái)電腦蚪腋，我們需要找到自己“內(nèi)核”，進(jìn)而迸發(fā)無窮的驅(qū)動(dòng)力姨蟋，動(dòng)力旋轉(zhuǎn)屉凯，帶動(dòng)飛輪，乃至機(jī)翼起飛眼溶，無論是高速滑行還是自由飛翔悠砚，皆能高效運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)一次又一次完美運(yùn)作堂飞，也就是我們常說的“人生完美蛻變”灌旧。

老喻這樣說，第一绰筛，你的內(nèi)核要足夠簡單枢泰，這樣才可以大規(guī)模復(fù)制；

第二铝噩，內(nèi)核要構(gòu)建成系統(tǒng)衡蚂，像種子一樣生根、發(fā)芽骏庸、開花的毛甲、結(jié)果，這樣才會(huì)有生命力和抵御力具被，不會(huì)被復(fù)制玻募，不會(huì)太容易被別人抄走。

以前看過一本書一姿，叫《海底撈你學(xué)不會(huì)》七咧，在競爭激烈的餐飲行業(yè)，為什么它可以脫穎而出叮叹？

因?yàn)榘埃脴?biāo)準(zhǔn)話的底料實(shí)現(xiàn)了對(duì)味蕾的品控，又用中央廚房提高運(yùn)營效率衬横，保證菜品新鮮裹粤，而且還構(gòu)建了獨(dú)一無二的服務(wù)體系终蒂，甚至海底撈對(duì)待員工也有自己的體系蜂林，不同于其他企業(yè)管理模式……這些遥诉，最終形成了一整套數(shù)字化管理系統(tǒng)。

但最核心的噪叙，一定是這個(gè)“內(nèi)核”矮锈。

經(jīng)常有人問我，在體制內(nèi)如何找到自己的內(nèi)核睁蕾？我的答案很簡單苞笨，做好本職工作，想象一些自己有一天被拋到體制外子眶，靠什么吃飯瀑凝？那這一點(diǎn)也許就是你的內(nèi)核。

如果不脫離體制臭杰，那你需要按照稻盛和夫先生的“努力愛上你的工作”粤咪，在自己現(xiàn)有領(lǐng)域內(nèi)，專注重復(fù)你的角色渴杆，把這個(gè)角色打磨精質(zhì)寥枝，最后成為“精品”。

但磁奖，如何挖掘“內(nèi)核”呢囊拜？這才是關(guān)鍵點(diǎn)。

透過13年多的職場經(jīng)歷比搭，我個(gè)人始終認(rèn)為冠跷，一個(gè)人樂此不疲的地方投入到了哪里，哪里就有你的“內(nèi)核”身诺，就像挖金子一樣蔽莱，我們剛開始不知道自己站的這片土地上，到底有沒有埋著金子戚长，但是你行動(dòng)起來盗冷，樂此不疲的做起來了，也許同廉，你就能挖到金子仪糖。

一個(gè)寶媽，也是我曾經(jīng)的同事迫肖，當(dāng)初工作是做客服經(jīng)理锅劝，這兩年辭職帶孩子，閑暇時(shí)蟆湖，特別喜歡做各類美食故爵，比如手工小點(diǎn)心，特色育兒餐之類的隅津，自媒體時(shí)代诬垂，開了幾個(gè)平臺(tái)劲室，堅(jiān)持著堅(jiān)持，現(xiàn)在居然粉絲量過70萬结窘，而且她還創(chuàng)建了自己的產(chǎn)品系列很洋，有些送粉絲，有些用來賣隧枫，居然賣得也不錯(cuò)喉磁。

我一直說，她找到了“內(nèi)核”官脓，天賦的動(dòng)手能力协怒，美食創(chuàng)作，加上不錯(cuò)的溝通表達(dá)能力卑笨，畢竟之前做過客戶經(jīng)理斤讥，親和力非常贊，自己竟也開辟了創(chuàng)業(yè)時(shí)代的小天地湾趾。

我深刻地感受到芭商，一個(gè)人樂此不疲的地方在哪里，就是她的優(yōu)勢和天賦之所在搀缠，這也可能是她的一個(gè)發(fā)光的“內(nèi)核”铛楣。

3.“內(nèi)核”不等同于優(yōu)勢，但自身最大的優(yōu)勢艺普，一定是最容易成功的“那部分內(nèi)核”簸州。

馬庫斯·白金漢在《發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢》里說，“人的成功在于最大限度的發(fā)揮優(yōu)勢歧譬，而不是克服弱點(diǎn)岸浑。損控能防止失敗，卻永遠(yuǎn)也不可能將你提升至卓越”瑰步。

所以矢洲，獲取成功的關(guān)鍵，在于你能發(fā)現(xiàn)缩焦、挖掘读虏、發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

從這張圖上袁滥，我們可以看出盖桥，體力是處于最底層，不停加班题翻，耗盡體力精力揩徊，這種競爭力是最低級(jí)的；其次，是知識(shí)塑荒，相對(duì)“體力”熄赡，而專業(yè)知識(shí)面，尤為重要袜炕，比如你只會(huì)搬磚，而我會(huì)看設(shè)計(jì)圖初家，我懂設(shè)計(jì)知識(shí)偎窘，我的選擇性也會(huì)相對(duì)廣。

知識(shí)溜在，僅僅是一般的競爭力陌知，但技能與才干，要求是知識(shí)之上的能力掖肋，需要更專業(yè)的天賦仆葡、技能。資源志笼，人脈沿盅、市場等資源，你都可以調(diào)用纫溃，并為你服務(wù)腰涧，比如公司高管、核心骨干紊浩。

系統(tǒng)窖铡，是最高層面的競爭力，是你能決定規(guī)則坊谁、玩法费彼。你決定行業(yè)規(guī)則，比資本家更厲害的口芍，是那些定制貨幣政策的人箍铲。

競爭力金字塔越向上可遷移性越高，越抽象鬓椭，對(duì)手也越強(qiáng)悍虹钮。所以你經(jīng)常能看有的企業(yè)ceo，直接跨行到另一個(gè)行業(yè)做ceo膘融，隔行對(duì)他們來說并不隔山芙粱。

前幾天跟一個(gè)朋友聚會(huì)，她提到氧映，自己雖然在世界500強(qiáng)做經(jīng)理春畔，表面上工作令人羨慕，但她內(nèi)心卻極度缺乏動(dòng)力，總感覺自己有一些潛能沒有發(fā)揮出來律姨，但卻不知道沒被發(fā)揮出來的是什么振峻。

我們聊到了天賦（Talent）和優(yōu)勢（Strength），蓋洛普研究說择份，世界上最成功的個(gè)體無一例外地將天賦發(fā)揮到了極致扣孟。

看看今天競爭激烈的職場，你也會(huì)發(fā)現(xiàn)頂級(jí)優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人荣赶，也在刻意尋找和培養(yǎng)具備特殊天賦的人才凤价，組建強(qiáng)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)。平庸和優(yōu)秀拔创，天壤之別利诺。

所以，我一直在想剩燥，如果每一個(gè)職場人慢逾，都可以尋到自己人生的“內(nèi)核”，其中的一項(xiàng)天賦與優(yōu)勢點(diǎn)灭红，也許你就可以很輕松地驅(qū)動(dòng)自我這臺(tái)機(jī)器侣滩，飛速蛻變。而且变擒，這個(gè)過程胜卤，你會(huì)非常投入、享受赁项，有內(nèi)在的成就感葛躏。

天賦，被描述為：“一種特殊的天生能力或悟性（aptitude）悠菜〗⒃埽”

天賦的形成，由大腦的結(jié)構(gòu)決定悔醋。大腦由腦細(xì)胞組成摩窃，神經(jīng)元是腦細(xì)胞的重要組成部分。兩個(gè)神經(jīng)元之間的連接叫做突觸（synapse）芬骄，作用是讓腦細(xì)胞之間相互溝通猾愿。這些突觸非常重要，因?yàn)樗鼈儧Q定了你的天賦账阻。

因此蒂秘，我們可以得出：

第一，每個(gè)人的模式由其大腦中的突觸連接形成淘太；

第二姻僧，到了一定的年齡规丽，我們的突觸連接就無法換一個(gè)全新的設(shè)計(jì)了——也就是說，我們的天賦從一定年齡后就開始穩(wěn)定不變了撇贺。

可以這樣說赌莺，天賦，是每個(gè)個(gè)體自然而然反復(fù)出現(xiàn)松嘶、可被高效利用的思維模式艘狭，感受或行為。這種模式翠订、感受或行為常吵惨簦可以產(chǎn)生正向的結(jié)果和收益。

名人蕴轨，像愛因斯坦強(qiáng)烈的好奇心港谊，科比·布萊恩特的好勝心骇吭，愛迪生的持之以恒橙弱，這些都可以說是天賦，但你可能會(huì)問燥狰，我也很好奇棘脐、我也很好勝、我也很有耐心——這也是我的天賦嗎龙致？那么你需要回答2個(gè)問題：

這一模式是不是在你的生活中反復(fù)出現(xiàn)蛀缝？（注意，是反復(fù)目代、經(jīng)常屈梁，而不是偶爾）你是否已經(jīng)因此而成功，或者相信不斷運(yùn)用這一模式會(huì)幫助你成功榛了？回答YES在讶，會(huì)很接近你的天賦，如果有任何一項(xiàng)是NO霜大，自然就不是构哺。

給大家舉一個(gè)我見過一個(gè)銷售員的例子。以前在售樓處战坤，遇見一個(gè)小姑娘曙强，說服能力超級(jí)強(qiáng)，取悅途茫、換位思考碟嘴、情商都很不錯(cuò)，無論針對(duì)怎樣的客戶，她都能找到對(duì)方的切入點(diǎn)矛洞，轉(zhuǎn)行到房子上，你不得不承認(rèn)慈缔，這就是她的天賦本領(lǐng)袱衷，如果換做旁人捎废，可能搭兩句話，早就被嚇跑了致燥。

在她的身上很明顯的“溝通”天賦：

事實(shí)證明登疗，小姑娘業(yè)績非常突出，適合銷售工作嫌蚤，也是建立在了她自身優(yōu)勢的基礎(chǔ)上形成的職業(yè)生涯路徑辐益，再加上她學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，經(jīng)驗(yàn)沉淀脱吱，只用了一年時(shí)間智政，迅速成長為銷售主管，是公司年年的銷售冠軍箱蝠。

我想续捂，正是這份優(yōu)勢，撬動(dòng)了她人生“內(nèi)核”宦搬，所以她會(huì)像飛輪一下快速旋轉(zhuǎn)起來牙瓢，實(shí)現(xiàn)人生路上的一次次完美蛻變。

4.那如何挖掘自身的優(yōu)勢间校，撬動(dòng)你的人生“內(nèi)核”矾克？

我認(rèn)為，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)天賦的過程是雙向的：一方面是向內(nèi)挖掘憔足，一方面是向外尋找胁附。

向內(nèi)指的是深入挖掘自己的感覺、想法滓彰、情緒控妻、意識(shí)、過往經(jīng)歷找蜜、思想靈魂……向外指的是尋找外部世界蘊(yùn)藏的機(jī)會(huì)饼暑，在和外部世界（其他人、各種事物洗做、不同環(huán)境）的交互過程中發(fā)現(xiàn)自我弓叛。

向內(nèi)挖掘可以從屏蔽干擾和梳理整合兩個(gè)方面進(jìn)行探索，而向外尋找的目的主要是尋求反饋诚纸。

有幾個(gè)小方法撰筷，希望可以帶給大家一些啟迪。

（1）可以通過一些專業(yè)測試畦徘，這個(gè)是最直接的方法毕籽。

測試有很多抬闯，推薦:DISC、MBTI关筒、蓋洛普優(yōu)勢識(shí)別器溶握。特別說一下蓋洛普優(yōu)勢識(shí)別器，有兩種測評(píng)的渠道：一是購買圖書《蓋洛普優(yōu)勢識(shí)別器2.0》蒸播，按照提示到蓋洛普官方網(wǎng)站進(jìn)行測評(píng)睡榆；二是到才儲(chǔ)網(wǎng)（www.apesk.com）進(jìn)行測試。

通過測試的結(jié)果袍榆，我們可以大體上對(duì)自己有一個(gè)全面了解胀屿，而且你還可以通過很多自媒體平臺(tái)，或者社交圈層包雀，尋找到跟你性格相似宿崭、優(yōu)勢相同的人的“榜樣人物”，盡量多的了解他們總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)才写，這樣可以減少試錯(cuò)成本葡兑。

（2）通過冥想、自由書寫琅摩、運(yùn)動(dòng)等形式铁孵，徹底屏蔽干擾锭硼，讓自己放松下來房资。也是發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)勢，審視自我的最佳路徑檀头。

身心永遠(yuǎn)不可能分開的轰异，我們需要在紛雜中，質(zhì)問自己內(nèi)心暑始，尋找到真正的自我搭独。

（3）通過故事思維方式，挖掘你的“成就點(diǎn)”廊镜，逐漸形成優(yōu)勢牙肝。

寫作課上，很多人提到“故事思維”模型嗤朴，就是你在撰寫故事時(shí)配椭，每一個(gè)故事都應(yīng)當(dāng)包含幾個(gè)要素（STAR原則）：

當(dāng)時(shí)的情況（Situation）

面臨的任務(wù)/目標(biāo)（Task/Target）

采取的行動(dòng)/態(tài)度（Action/Attitude）

取得的結(jié)果（Results）

通過這些步驟，你來梳理你過去最大的成就點(diǎn)雹姊，因?yàn)槟阌X得榮譽(yù)股缸、成功的地方，往往會(huì)有你優(yōu)勢的展現(xiàn)吱雏，當(dāng)時(shí)遇到了什么情況敦姻，你面臨著怎樣的目標(biāo)瘾境，多大的壓力，但是你卻采取了哪些給力的行動(dòng)镰惦，最終取得了怎樣的成就迷守，如果你可以把每一項(xiàng)事情也能這樣梳理，相信你也會(huì)在梳理中旺入，挖掘出你的優(yōu)勢點(diǎn)盒犹。

另外，還有家人眨业、親戚急膀、同事、老板龄捡、客戶等人對(duì)你的最高評(píng)價(jià)卓嫂，往往這些，也會(huì)是你挖掘自身優(yōu)勢的一個(gè)來源渠道聘殖。

（4）評(píng)估自身優(yōu)勢晨雳。

第一，市場需求情況如何奸腺？任何優(yōu)勢一定要建立在有前景的市場需求環(huán)境下餐禁，如果你的優(yōu)勢是一個(gè)夕陽產(chǎn)業(yè)，那么你成功的幾率會(huì)相對(duì)難一些突照。

第二帮非，市場競爭情況如何？如果別人都搶了紅利讹蘑，占了頭部末盔，那么你的機(jī)會(huì)會(huì)非常小，即便你有優(yōu)勢座慰，需要付出得要相對(duì)非常大陨舱。

第三，愿意為之付出怎樣的代價(jià)版仔？比如我的優(yōu)勢是寫作游盲，那你愿意為了提高寫作水平，堅(jiān)持枯燥的練習(xí)蛮粮，投入多少時(shí)間益缎？一定要知道，如果自己的一個(gè)優(yōu)勢喜歡做蝉揍，而且你要把它變成事業(yè)链峭，你就要為此付出大量的學(xué)習(xí)、練習(xí)又沾，達(dá)到10000小時(shí)理論刻意的程度弊仪。

在這里說一點(diǎn)熙卡，真正是否愿意為之付出代價(jià)，才是天賦與興趣的重要的區(qū)別励饵。

最后的話

人生最重要的答案驳癌，永遠(yuǎn)不在別人那里，而在于我們自己內(nèi)心役听。

你的人生“內(nèi)核”颓鲜，你的優(yōu)勢點(diǎn)，仿佛就如這冰山下的資源典予，你只是看不清甜滨，但它卻無意識(shí)已經(jīng)在為你創(chuàng)造價(jià)值，你需要做的就是不斷去挖掘這座“冰山”瘤袖，把握時(shí)機(jī)（在對(duì)的時(shí)間衣摩，做對(duì)的事非常重要）、依靠稟賦（懂得利用天賦和已經(jīng)擁有的資源）捂敌，最終形成專業(yè)（不斷完善艾扮，不斷打磨，形成自己的專業(yè)護(hù)城河）……

相信占婉，每個(gè)人都可以創(chuàng)造性地解決自己的問題泡嘴，每個(gè)人都是自己人生答案的創(chuàng)造者！

我是文馨逆济，10年知名地產(chǎn)企劃總監(jiān)酌予，第一職場網(wǎng)合伙人，在行行家纹腌，多平臺(tái)認(rèn)證優(yōu)質(zhì)作者霎终，青云計(jì)劃得獎(jiǎng)?wù)咧突牵瑢Ｗ⒎窒砺殘鰧?shí)戰(zhàn)方法升薯！歡迎關(guān)注第一職場網(wǎng)，2019年一起學(xué)習(xí)蛻變