我是一名出來工作不久的渣渣，免不了會遇到各種各樣的人涛舍，一個公司里面，且不論各人的自身收入與付出成不成正比唆途，那總歸是對得起一份耕耘些許收入的富雅。但總會發(fā)現(xiàn)，有這么些人肛搬，領著高工資没佑，確不知道他們究竟貢獻了些什么。
1.比你高級的人
比你高級的人温赔，他們整天窩在辦公室或者不見人影蛤奢，但是總能一個電話一個微信就聯(lián)系上，讓你不得不懷疑他們是不是時刻都在玩著手機让腹。
他們總是遙控折各式各樣的下屬工作远剩，一個電話扣溺、一條信息就要命令你到哪里去骇窍、做什么、達成什么目標锥余。他們的工作更多就要遙控你腹纳，直接遙控或者遠程遙控，做出決策就是他們最常做的事情。決定這些決策就是他們的工作嘲恍，做出決策就是他們的付出足画。但是他們也有犯糊涂的時候，有時候會忘記說過的話佃牛，有時候還會拍屁股做決定淹辞，完了自己否認自己。
這類人的高收入我們不得不仰望俘侠，他們很優(yōu)秀象缀。私底下，會被討論他們的決策是否合理爷速，即他們工作的內(nèi)容而不是他們收入多少央星，或多或少，已經(jīng)默認了他們應該擁有他們這個級別應有的高收入惫东。
2.跟你平級的人
跟你平級的人莉给，他們每天都在跟你一樣忙碌，處理各種各樣的事情廉沮，協(xié)調(diào)各種各樣的資源颓遏，但是他們憑什么就是比你的收入高？且看他們的工作的效率废封、和完成率州泊，竟會發(fā)現(xiàn)有著明顯的差別。這些差別可能是性格漂洋、知識遥皂、經(jīng)驗等決定的，都是需要時間的去磨練和沉淀刽漂。
人家憑什么比你高工資演训，拼的就是一件事結(jié)果更出彩，我就應得這份工資贝咙。若你跟我平級样悟，你比我優(yōu)秀，那我心悅誠服庭猩，若非如此窟她，大家肯定心底里是不服氣的，憑什么你就拿著那么高的收入蔼水，做這么點事情震糖，還沒做好！
也見過不少工資余與能力不匹配的人趴腋，本渣渣身邊就有一位吊说，大概是能力不匹配的论咏，這個人態(tài)度很好，幾乎所有事情脫口而出就用“不好意思”颁井、“我忘記了”之類的語句來回答厅贪，因為做錯事或者各種事情都做不好，時間長了即使自己不感到羞愧雅宾，也會逐漸失去人緣养涮，被人排斥，背地里被人吐槽眉抬。
3.比你“低級”的人
當然人無貴賤之分单寂，我只能說我這里的低級指的是在一家公司的崗位級別，這些或多或少由工種吐辙、崗位性質(zhì)宣决、崗位舒適程度去判定。當然昏苏，這僅僅是多數(shù)人的根據(jù)當前環(huán)境的認知尊沸。
那渣渣在此認為，這個低級就暫定為我們公司的一線直接生產(chǎn)員工贤惯。他們每個月領著較高的工資洼专，而這些工資是用加班、辛苦工作孵构、勤奮換來的屁商，工作是枯燥的重復性的工作。他們也有自己的驕傲颈墅，但直戳他們心靈的更是自己學歷蜡镶。很多一線的員工并不想就這樣工作，他們也希望自己有能力坐上舒適的辦公椅恤筛，但是學歷條件限制了他們的出路官还。日復一日重復性的工作，但他們有的是實踐的經(jīng)驗毒坛，資深的技術(shù)望伦，直接解決問題的動手能力。渣渣不得不服煎殷，我也十分尊重這些“低級”而勤奮的人屯伞。
當然，渣渣也不是一個“自甘墮落”的人豪直，我是一個努力的人劣摇，一個希望自己能夠更優(yōu)秀的人，一個不斷前進的人顶伞。但在每個階段饵撑，我都有可能成為各種環(huán)境下的渣渣，這種渣是我的經(jīng)驗不比人家多唆貌，能力不比人家優(yōu)秀滑潘，條件不比人家好而決定的。但是锨咙，生而為渣语卤，卻不能終生是渣。渣渣也在努力地提升自己ing~
希望各位渣渣酪刀，在職業(yè)的道路上粹舵，越走越遠，一帆風順骂倘，大富大貴眼滤。
