跳槽跳槽一跳就糟萎馅，作為一個30多歲的中年男人，已經充分感受到中年危機虹蒋，在臺企工作7年多糜芳，薪酬和職位一直沒有變化，雖然上級比較重視魄衅，但是前途渺茫峭竣，職業(yè)天花板無法突破，一個蘿卜一個坑晃虫。
2019年年底終于有一家小企業(yè)向我伸來橄欖枝皆撩，那時我是非常興奮和義無反顧，根本就沒有考慮到跳槽的風險傲茄，強烈的自信認為無論什么樣的公司毅访，我都能夠克服和勝任，但這家小公司卻出乎我的意料盘榨，我最終被工作態(tài)度消極為由辭退了喻粹。
我在臺企的工作思維偏向于執(zhí)行，面試的工作崗位是采購工程師草巡，但剛入職老板意思是要帶我學習管理守呜，開始以為遇到明君型酥，后來才知道人家只是說說我卻當真，又或者我的態(tài)度真的讓他很失望查乒，一個月的時間我就出局了弥喉。
人生總是有很多意外，我放棄了年終獎和工作7年的老東家玛迄，跳到了一個完全陌生的行業(yè)由境，沒有適應期，沒有培訓蓖议，與老板剛入職所講的完全不一樣虏杰，流程糟糕，文化壓抑勒虾，系統(tǒng)垃圾纺阔，第一天我就后悔來了，知道這次跳槽真的是要糟了修然，那個時候已經沒有辦法笛钝，只能硬著頭皮繼續(xù)干。
采購這個崗位是必須要得到老板的信任愕宋，一旦老板失去信任玻靡，后面的工作基本無法順暢進行，因為你是在花老板的錢掏婶，他不防你防誰啃奴，HR之前強調這位年輕的老板是對么的有錢和魄力，入職后與同事聊天知道老板和老板娘是富二代雄妥，所以公司的主要生意都是父母公司那邊提供，質量管理依溯、供應商管理老厌、流程管理毫無章程，質量問題頻出黎炉，供應商多而雜且沒有任何管理枝秤，交期差且沒有管理等等，我開始的工作就是不斷的去填之前采購留下來的坑慷嗜，哦淀弹，對了，這個崗位在2019年一共離職了5個庆械，而我就是第5個離職者薇溃，這也是我覺得后悔的地方。一家企業(yè)單位辦公室人員平均在職時間不到6個月缭乘，我內心是崩潰的沐序。
但生活還要繼續(xù)，無論多么糟糕的企業(yè)，自己選擇的苦果含淚也要吞掉策幼。這次跳槽失敗我損失很多邑时，但這次經歷也讓我明白外面的企業(yè)是什么樣子的，我在舒適圈呆了太久特姐，已經脫離實際了晶丘，思維模式升級還有待提高，這次經歷學到了很多唐含，例如匯報工作的方式浅浮，老板想要知道是目標，計劃及時間觉壶。向上管理的思維脑题，項目管理的能力等等，人只有在挫折中才能成長铜靶，雖然我為我的失敗感到后悔和焦慮叔遂，甚至會影響我再次跳槽的勇氣和決心，但我內心是感謝這次經歷争剿，這是一次需要買單的磨練心境及思維的經歷已艰。它沒有解決我的焦慮，但把我從舒適中敲醒并只出了方向蚕苇。
