未雨綢繆，有越來(lái)越多的人關(guān)注社保和未來(lái)的退休工資浪耘，現(xiàn)在繳社保，就是想能在未來(lái)退休時(shí)享受退休工資塑崖。但退休工資與哪些因素有關(guān)七冲？如何提高退休工資？相信不少人很想了解规婆，以便提前采取措施澜躺，提高未來(lái)的退休工資水平，擁有高品質(zhì)的退休生活抒蚜。

一掘鄙、領(lǐng)取退休金的資格

在分析退休工資的影響因素及如何提高退休金前，我們應(yīng)先保證具備領(lǐng)取退休工資的資格嗡髓，領(lǐng)取退休工資必須同時(shí)具備以下條件:

1操漠、個(gè)人繳費(fèi)年限滿15年及以上

2、達(dá)到法定退休年齡且已辦理退休手續(xù)(退休金從辦理退休手續(xù)次月起才可以享有哦)

二饿这、退休工資的主要構(gòu)成及計(jì)算公式

退休工資由基礎(chǔ)養(yǎng)老金浊伙、個(gè)人賬號(hào)養(yǎng)老金、工齡補(bǔ)貼长捧、地方補(bǔ)助等構(gòu)成嚣鄙。

1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：月標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ戮べY和本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)串结，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%哑子。計(jì)算公式為：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時(shí)當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%

其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資是指職工參加工作至退休時(shí)廓八，繳費(fèi)年限的每月繳費(fèi)指數(shù)之和，除以繳費(fèi)年限的月數(shù)赵抢，乘以職工退休時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資剧蹂。主要與繳費(fèi)工資基數(shù)與當(dāng)?shù)卦趰徛毠ぴ戮べY的比較，繳費(fèi)工資基數(shù)低在崗職工月均工資烦却，則該指數(shù)就低宠叼。

2、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金:

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時(shí)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

國(guó)家規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)：60歲退休計(jì)發(fā)月數(shù)為139其爵，55歲退休為 170冒冬，50歲為195。

3摩渺、工齡補(bǔ)貼：個(gè)人總繳費(fèi)年限乘以4元简烤，不滿1年不算；

4. 地方補(bǔ)助（以深圳為例摇幻，只有繳納了地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的深戶享有）：

地方補(bǔ)助金額+地方補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限×參保人平均繳費(fèi)指數(shù)×18.5+20;

另外還有過(guò)渡性養(yǎng)老金横侦、過(guò)渡性調(diào)節(jié)金等，僅適用于符合條件的特定人群绰姻，不再介紹枉侧。各地規(guī)定不同，應(yīng)以參保地的政策為準(zhǔn)狂芋。

三榨馁、提高退休金的方法

通過(guò)以上退休金的構(gòu)成及計(jì)算公式，我們可以清楚地知道帜矾，若要使個(gè)人將來(lái)的退休金更高翼虫，需要關(guān)注以下幾個(gè)方面：

1、提高個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)屡萤，社保繳費(fèi)基數(shù)不僅影響基礎(chǔ)養(yǎng)老金的多少珍剑，而且決定著個(gè)人賬號(hào)養(yǎng)老金的多少，與繳費(fèi)年限都是退休金的決定性因素灭衷。

2次慢、增加繳費(fèi)年限，退休金的各種構(gòu)成翔曲，均與繳費(fèi)年限有關(guān)迫像，以同樣的繳費(fèi)基數(shù)，15年和30年繳費(fèi)年限的退休金差距大瞳遍。所以建議那些繳費(fèi)已滿15年闻妓，糾結(jié)于是否繼續(xù)繳費(fèi)的人，應(yīng)繼續(xù)繳下去掠械，否則退休金很低由缆，很難滿足退休后的基本生活注祖。

3、社保繳納所在地選擇均唉，基礎(chǔ)養(yǎng)老金與社保繳納所在地的在崗職工月均工資有關(guān)是晨，繳費(fèi)基數(shù)也與社保繳納地的工資水平有關(guān)，中國(guó)一線城市的工資高于二三線城市舔箭，而且有些城市的差距非常大罩缴，所以在工資比較高的城市繳納社保并領(lǐng)取退休金，退休金相對(duì)高层扶。但一定要注意繳費(fèi)年限要達(dá)到在當(dāng)?shù)仡I(lǐng)取退休工資的資格哦箫章。

4、退休的時(shí)間不宜過(guò)早镜会，若提前退休檬寂，則不僅個(gè)人養(yǎng)老賬戶上累計(jì)的金額少，而且在核算個(gè)人賬號(hào)養(yǎng)老金時(shí)分母（計(jì)發(fā)月數(shù)）大戳表，導(dǎo)致這部分養(yǎng)老金低桶至。

5、盡量取得技術(shù)職稱扒袖，雖說(shuō)職稱與退休工資計(jì)算沒(méi)有直接關(guān)系塞茅，但對(duì)于具備技術(shù)職稱的退休人員，政府是有額外發(fā)放的退休補(bǔ)貼的季率。根據(jù)證書(shū)的等級(jí)和當(dāng)?shù)氐木唧w政策，持證者退休時(shí)描沟，用人單位會(huì)按照退休工資的標(biāo)準(zhǔn)一定的退休金飒泻。

總而言之，我們要想提高個(gè)人未來(lái)的退休工資吏廉，從現(xiàn)在開(kāi)始泞遗，要保持較高的繳費(fèi)基數(shù)，增加繳費(fèi)年限席覆，選擇在工資比較高的城市繳社保史辙。

我是HR禺心，專注人力資源二十余載佩伤，關(guān)注我聊倔，我將繼續(xù)分享人力資源政策法規(guī)、經(jīng)驗(yàn)和心得生巡。