主題：決策
? ?年末锅论，一瞬間，想回家日熬！那種靈魂的真正的回家棍厌！
? ? 恰，母親病危竖席，一家人束手無策耘纱，且醫(yī)院也診斷不出什么........同時，公司恰逢年末最緊張的階段毕荐，各種會議束析，年度規(guī)劃，戰(zhàn)略制定.........還有準備公司的年會憎亚，當我把所有的工作告一段落员寇，飽含著淚水弄慰，飛奔至我的家鄉(xiāng).....然，當我踏上回家的途中蝶锋，媽媽就安靜下來了陆爽。
年末---年初，我一直圍繞著“如何回家扳缕？有一份安定的工作慌闭，為企業(yè)服務，同時我可以去進行公益服務躯舔，例如驴剔，走進企業(yè)，社區(qū)粥庄，幼兒園丧失，親子園，為父母課堂惜互，兒童戲劇布讹，還有企業(yè)內員工的痛苦，當我想到這里载佳，人是雀躍的炒事，興奮的.......只要回家鄉(xiāng)，有一份工作保障就行了.
同時蔫慧，作為職業(yè)經理人挠乳，提醒自己，不能為這家企業(yè)姑躲，危難的時刻睡扬，撒手不管，所以黍析，我想著卖怜，怎么善后？同時阐枣，也在短短時間內马靠，3-4月破格完成100人的招聘目標「這是老板提出的唯一的考量人力的價值體現」。是的蔼两，伴隨4月末臨近甩鳄，100人的指標完成了，那我接下來呢额划？我還能做哪些妙啃？
那個使命依然是存在的！我思考更多的是俊戳，為達成的五年揖赴、十年規(guī)劃馆匿！同時也受市場、地理位置限制燥滑，更多的也需要考慮到經濟........
可看起來渐北，每條路被堵上時，我總能在谷底感受到一絲希望和喜悅降臨........
而當面臨百億突倍、千億企業(yè)的面試時腔稀，以往抱著一次機會盆昙，開放心態(tài)進行羽历；而今早，忽然覺得淡喜，我需要慎重地面對每一次面試秕磷！那是需要彼此正視的? ?互動的交流！
