從大學(xué)畢業(yè)，步入職場巷送，是不是對未來憧憬滿滿驶忌，希望盡快闖出一番天地？
其實這是大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生初入職場時的心態(tài)。
但事實上付魔，新人初入職場聊品，加入一個部門，最需要做的几苍，卻不是“闖出天地”翻屈。
一哥總結(jié)了3件事，是你應(yīng)該優(yōu)先考慮做好的妻坝。
1.積極參與有需求的工作
新人剛?cè)肼殘錾炜簦灰浴澳男┦潜举|(zhì)工作”的態(tài)度來看待自己做的事情。
要表現(xiàn)出絕對的積極態(tài)度刽宪，有同時需要你幫忙跑個腿厘贼、送份文件、做個記錄等等圣拄，不管大事小事嘴秸，都應(yīng)積極去嘗試。
當(dāng)然庇谆，過程中需要注意：分清重要事項與非重要事項岳掐，緊急事項與不緊急事項。
避免讓大家對你有一種“丟了西瓜撿芝麻”的感覺饭耳。
2.和領(lǐng)導(dǎo)保持健康良好的關(guān)系
新人在剛?cè)肼殘鰰r串述，尤其要注意和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，既不能太過親近哥攘，也不能太過疏遠剖煌。
表現(xiàn)得過于親近，會讓領(lǐng)導(dǎo)有一種“世故”感逝淹，并不算好事情耕姊；
表現(xiàn)得過于疏遠，領(lǐng)導(dǎo)有會覺得不積極栅葡，未來關(guān)系更難維護茉兰。
為維護健康良好的關(guān)系，可參考下述的建議：
1. 日常見面微笑問候欣簇」媪常“領(lǐng)導(dǎo)早！”“領(lǐng)導(dǎo)好熊咽！”
2. 日常溝通坦誠積極莫鸭。溝通給予領(lǐng)導(dǎo)足夠的尊敬，并能坦誠地向領(lǐng)導(dǎo)反映近期自己在工作上的困惑横殴。
3. 工作開展思路積極反饋被因。
3.和同事建立親近友好的關(guān)系
職場同事間的關(guān)系很大程度影響了新人的工作狀態(tài)、心情。
剛?cè)肼殘隼嬗耄M快和周圍的同事建立親近友好的關(guān)系堕花。
過程中可以參照第一點，幫助同事做一些小事情（同時還能學(xué)到東西）粥鞋；
也可以在休息時分享一些零食缘挽、家鄉(xiāng)特產(chǎn)等。
平時關(guān)注哪些同事的興趣愛好和自己相近的呻粹，與其建立友好的關(guān)系會順利很多壕曼。
有必要自我介紹一下
寫作目的：
幫助職場新人，融入職場尚猿、技能提升窝稿、思維升維。
職場一哥：
1.一個剛?cè)肼殘霰阌鲆姵o力師傅指導(dǎo)的幸運青年凿掂。
2.一個用6年從基層變?yōu)楣竞诵墓歉傻穆殘鰥^斗者伴榔。
3.一個善于經(jīng)驗總結(jié)、分享和帶教庄萎，同時希望將自己的經(jīng)驗分享給更多小伙伴的小師傅踪少。
原創(chuàng)及轉(zhuǎn)載聲明：
以上內(nèi)容均為本人原創(chuàng)，作者“尖頭尖腦的equal”糠涛，自稱“職場一哥”援奢。
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