第一種情況是以舒，工作給你的生活帶來(lái)了負(fù)面影響。當(dāng)你的工作壓力變得越來(lái)越大時(shí)，這份工作就會(huì)影響你的健康辑畦、情緒和人際關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)力專(zhuān)家吉爾·莫根塔勒（Jill Morgenthaler）表示腿倚，不要把工作帶回家纯出，因?yàn)榧依锶艘步鉀Q不了。如果你因?yàn)楣ぷ骶Ａ叻罅牵梢钥紤]換一份工作暂筝。
第二種情況是，你的工作或者公司跟你的價(jià)值觀不一致硬贯。文章認(rèn)為焕襟，雖然我們不能保證每個(gè)工作都能讓自己充滿(mǎn)激情，但一份工作至少應(yīng)該讓你有自豪感饭豹，或者讓你覺(jué)得有意義鸵赖。因此务漩，如果你不太愿意告訴別人你在哪里工作，或許就應(yīng)該考慮換工作它褪。
第三種情況是饵骨，你沒(méi)能在公司建立你想要的聲譽(yù)。大多數(shù)時(shí)候茫打，你的行為可以給你帶來(lái)聲譽(yù)宏悦。但有時(shí)候未必如此。舉例包吝，約瑟夫（Joseph Liu）曾經(jīng)在一家國(guó)際品牌公司工作饼煞，當(dāng)他離職創(chuàng)業(yè)時(shí)發(fā)現(xiàn)，自己的聲譽(yù)很大程度上取決于他之前工作的公司诗越。他在之前公司工作的時(shí)候很受人歡迎砖瞧，但是創(chuàng)業(yè)的時(shí)候卻經(jīng)常被人忽視。
第四種情況是嚷狞，由于行業(yè)變化块促，你的理想工作可能在五年內(nèi)就會(huì)消失。如今床未，很多崗位都在發(fā)生變化竭翠，我們經(jīng)常會(huì)看到五年前不存在的職業(yè)。因此薇搁，如果你太執(zhí)著自己的職業(yè)包袱斋扰，對(duì)其他你可以勝任的工作機(jī)會(huì)沒(méi)有一個(gè)開(kāi)放的態(tài)度，其實(shí)就是在損害自己的職業(yè)生涯啃洋。而且传货，你的理想工作很可能五年內(nèi)就不存在了，這時(shí)候你就會(huì)發(fā)現(xiàn)宏娄，你過(guò)于狹窄視野限制了你的競(jìng)爭(zhēng)力问裕。因此，開(kāi)放地面對(duì)變化孵坚，你就能給自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)粮宛。
以上就是幾種你在職場(chǎng)中可能會(huì)遇到的情況，當(dāng)這幾種情況發(fā)生時(shí)卖宠，你可以考慮重新規(guī)劃一下自己的職業(yè)巍杈。希望對(duì)你有啟發(fā)。
