Hello~大家好，我是阿熊學(xué)長(zhǎng)瞧剖，昨晚閑來無聊拭嫁，躺在床上日常刷微博，發(fā)現(xiàn)一件熱門的“奇葩事”抓于，大家一起感受一下做粤。
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吃個(gè)飯就被辭退？嚇得吃瓜群眾怕是西瓜都掉了吧
元芳捉撮，你怎么看怕品？
網(wǎng)友熱評(píng)觀點(diǎn)一：堅(jiān)決拒不辭職！
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根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第47條規(guī)定,用人單位辭退員工的,就屬于違法解除勞動(dòng)合同,要按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金,即按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付二個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付巾遭。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資的賠償金肉康。
月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資闯估。
所以，記缀鸷汀：
老板讓你主動(dòng)辭職的涨薪，都不要辭職；
因?yàn)槭抢习逭也坏睫o退你的理由炫乓，所以才讓你主動(dòng)離職刚夺。
千萬別聽什么：
主動(dòng)辭職總比開被除好；
被開除對(duì)你下份工作影響不好末捣；
主動(dòng)離職對(duì)你對(duì)公司都好侠姑，大家好聚好散；
類似這種忽悠你的鬼話塔粒。
正如@沒什么大不了101 微博所說结借，你一沒有觸犯公司規(guī)定，二沒有損害公司利益卒茬；不存在什么對(duì)你找下一份工作的影響船老；而被開除的原因有兩種，一種是員工本身問題圃酵，一種是公司老板問題柳畔；至于好聚好散，這樣的口吻勸你主動(dòng)離職郭赐，很明顯并不想你走得多開心薪韩，畢竟“辭職一次，窮三個(gè)月”呢捌锭。
老板是企業(yè)家俘陷，你也別做慈善家。
所以观谦，堅(jiān)決拒不主動(dòng)辭職拉盾，帶上開除證明，出門轉(zhuǎn)身勞動(dòng)仲裁違法解雇豁状。
網(wǎng)友熱評(píng)觀點(diǎn)二：這樣的老板早離開早好
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微博評(píng)論一刷捉偏，不難發(fā)現(xiàn)，大家對(duì)這位老板的評(píng)價(jià)驚人的一致泻红，大體是：老板是法盲夭禽；心胸狹窄；沒有格局谊路；這樣的老板不離開留著一起看公司倒閉嗎......
阿熊前不久就推送過一篇《比找工作更重要的是找老板》讹躯，用三點(diǎn)判斷一個(gè)老板是否是一個(gè)合格，能夠追隨的老板，其中第三點(diǎn)便是一個(gè)老板的能力蜀撑，這里的能力包括了一個(gè)老板是否有戰(zhàn)略眼光挤巡，俗稱遠(yuǎn)見，也就是網(wǎng)友們所說的格局酷麦。
舉個(gè)例子：
假如一個(gè)老板矿卑，90 年代開辦工廠，賺了很多錢沃饶。00 年代互聯(lián)網(wǎng)剛開始興起母廷，他覺得還是開工廠靠譜，于是糊肤，他又賺了很多錢琴昆。
但是，10 年代互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅速馆揉，傳統(tǒng)工廠面臨危機(jī)业舍，他才想著能不能轉(zhuǎn)型？可能有點(diǎn)遲升酣，風(fēng)險(xiǎn)還特大舷暮，轉(zhuǎn)型不成功就得倒閉。
跟著這樣的老板噩茄，有肉吃嗎下面？有。
但能吃多久绩聘？不會(huì)很久沥割。
老板如果沒有格局，選錯(cuò)方向凿菩；或者沒有看到趨勢(shì)机杜；甚至是看到趨勢(shì)還不變，公司遲早要倒閉衅谷。
而一個(gè)老板是否有格局叉庐，看他對(duì)待離職員工就知道；
反觀@沒什么大不了101 提到的老板会喝，在對(duì)待離職員工上尚且如此，又怎能去相信這樣的老板在大事情上的判斷呢玩郊。
跟對(duì)老板肢执，可能就走上人生巔峰，迎娶白富美译红；
跟錯(cuò)上司预茄，浪費(fèi)的不僅僅是時(shí)間精力，還賺不到錢；
跟錯(cuò)了人耻陕，選錯(cuò)了方向拙徽，一定是越努力越錯(cuò)，不僅賺的少诗宣，事業(yè)還發(fā)展的慢膘怕！
網(wǎng)友熱評(píng)觀點(diǎn)三：朋友圈分組可見
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關(guān)于朋友圈，發(fā)不發(fā)召庞，發(fā)什么岛心，怎么發(fā)...你的朋友圈你說了算；
這是你的自由篮灼，但是有時(shí)候看似越自由的東西其實(shí)越不自由忘古。
你一條吐槽加班的朋友圈：
父母看到：無盡的擔(dān)憂；→（下次屏蔽）
閨蜜看到：快到我這來诅诱，吐吐苦水就好了髓堪；→（下次僅閨蜜可見）
上司看到：年輕人真吃不了苦；→（下次...朋友圈黑名單見）
一樣的朋友圈娘荡，不同的身份的人看到干旁，對(duì)你的影響完全不同。
所以它改，朋友疤孕，朋友圈設(shè)置分組可見吧，做一個(gè)成熟的職場(chǎng)人央拖。作為一個(gè)職場(chǎng)人祭阀，不設(shè)置分組，只能說你?too young,too simple鲜戒。
實(shí)在不然专控，微信雙開，上班時(shí)間工作遏餐，下班去他媽的工作伦腐，該玩玩該吃吃；這樣公私分明失都，還不存在朋友圈問題柏蘑，也是一個(gè)不錯(cuò)的選擇呢。
*圖片來源于網(wǎng)絡(luò)
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