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導(dǎo)讀:
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作者西蒙,聞名世界的商業(yè)導(dǎo)師和高效能教練泵督,是全球名列前茅的營銷服務(wù)公司Photon Group的創(chuàng)始人之一。幾年來公司從2人發(fā)展到6 000多人庶喜,為蘋果小腊、IBM、花旗銀行久窟、宜家秩冈、國際知名企業(yè)提供指導(dǎo)和激勵(lì)培訓(xùn)。
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心態(tài)也需要成長丹锹。
知名心理學(xué)教授卡羅爾·德威克(Carol Dweck)認(rèn)為,確實(shí)有這樣一種思維方式芬失,叫作成長心態(tài)楣黍。
很早以前,德威克教授就確信棱烂,信仰會(huì)以各種方式影響人們的表現(xiàn)租漂。但是一段時(shí)間過后,她發(fā)現(xiàn)有兩種心態(tài)對人們的成敗影響最大:固定心態(tài)和成長心態(tài)颊糜。
我們一起來看看這兩種心態(tài)的特點(diǎn)哩治,再來探究從每種特殊的思維模式中衍生出來的結(jié)果。
具有固定心態(tài)的人相信衬鱼,他們的品質(zhì)與能力业筏、智商和天賦也是固定不變的,總是用停滯的眼光來看待自己鸟赫。
在人生余下的時(shí)間里蒜胖,他們只能在這些已有的天賦和能力范圍內(nèi)工作,無法超越這些能力抛蚤。這類人的思想是翠勉,與生俱來的東西是無法超越的。
如果人們抱有這種心態(tài)霉颠,各種問題將接踵而來对碌。
首先,人們不會(huì)將自己的弱點(diǎn)展現(xiàn)在他人面前蒿偎。具有固定心態(tài)的人更愿意將自己不擅長的方面隱藏起來朽们,生怕別人知曉。
比如诉位,我認(rèn)為自己的智商只達(dá)到了某個(gè)層次骑脱,因此不想把自己的智商底線向他人展示。然而苍糠,這種心態(tài)會(huì)在生活中引發(fā)各種負(fù)面行為叁丧。
不夠努力。德威克的研究表明岳瞭,具有固定心態(tài)的人通常不會(huì)盡全力去應(yīng)對有難度的挑戰(zhàn)拥娄。只是因?yàn)樗麄兒ε率。菚?huì)令他們感到難堪瞳筏。
他們覺得如果努力過卻失敗了稚瘾,其他人會(huì)發(fā)現(xiàn)他們能力有限。但是如果他們沒有盡全力姚炕,一旦失敗摊欠,就有現(xiàn)成的理由——玩玩而已嘛丢烘,又沒有盡全力。
他們還認(rèn)為些椒,成功要有天賦播瞳,因此沒有太大必要去努力,這樣的態(tài)度要想成功幾乎是不可能的免糕。
過早放棄赢乓。具有固定心態(tài)的人會(huì)給人這樣一種印象:生活對他們而言不需要努力。
他們認(rèn)為说墨,單靠天賦骏全,他們就應(yīng)該能夠取得不錯(cuò)的成就苍柏。因此尼斧,當(dāng)嘗試極具挑戰(zhàn)性的事物時(shí),他們通常會(huì)退縮一旁试吁,很難堅(jiān)持下去棺棵,以免暴露自己的不足。
如果他們在某個(gè)目標(biāo)上沒有迅速取得進(jìn)展熄捍,通常就會(huì)放棄烛恤,而不是竭盡所能。將自己難堪的一面展現(xiàn)在他人面前余耽,他們覺得那樣是很丟人的缚柏。
沒有拓展自己的專長。通常碟贾,深受固定心態(tài)影響的人認(rèn)為币喧,應(yīng)該向眾人展示自己天資聰穎。
然而袱耽,對他們而言杀餐,矛盾的地方就是他們不喜歡嘗試新事物(因?yàn)樗麄儾豢赡芎芸毂憩F(xiàn)出對這些領(lǐng)域的擅長),所以只敢在那些自己已經(jīng)非常有信心的方面炫技朱巨。
他們重復(fù)做著自己擅長的事史翘,極少在新的領(lǐng)域擴(kuò)展技能。具有這種思維方式的人冀续,生活的格局會(huì)變得相當(dāng)有限琼讽。
固定心態(tài)的人就只能生活在相當(dāng)有限的世界里,不會(huì)擴(kuò)展自己的世界洪唐,因?yàn)樗麄儾幌矚g那種外行的感覺跨琳,感覺很不舒服。
即使許多機(jī)會(huì)因此而流失桐罕,他們也寧可抱著已有的專長不放脉让。
我們來看看具有成長心態(tài)的人桂敛,看看什么是成長心態(tài),以及這類人的特點(diǎn)溅潜。
具有成長心態(tài)的人認(rèn)為术唬,才能不是固定的,即使開始是外行滚澜,但是通過不懈努力粗仓,最終也可以提高自己的能力,成為內(nèi)行设捐。
具有成長心態(tài)的人借浊,他們世界的中心是學(xué)習(xí)——他們認(rèn)為學(xué)習(xí)是在任何領(lǐng)域取得成功、在生活中收獲幸福的秘訣萝招。
事實(shí)上蚂斤,沒有什么比不斷學(xué)習(xí)、提高技能更能讓這些人感到快樂了槐沼。
他們富有激情曙蒸,相信自己的能力不是一成不變的。他們認(rèn)為岗钩,凡是別人能做到的事情纽窟,自己也可以做到,只要有足夠的練習(xí)和時(shí)間就可以兼吓。
具有成長心態(tài)的人發(fā)現(xiàn)臂港,超越現(xiàn)有的能力,拓展自己视搏,是一件極其令人興奮的事审孽。
這是一種令人興奮的思維模式,因?yàn)樗ぐl(fā)的行為方式富有活力凶朗、令人愉悅瓷胧。這樣的人具有如下一些特征。
不輕易放棄棚愤。典型的具有成長心態(tài)的人有堅(jiān)定的毅力搓萧。這是因?yàn)樗麄冏鍪虏慌鲁鲥e(cuò)。
他們享受面對困難時(shí)解決困難的過程宛畦,實(shí)際上瘸洛,他們經(jīng)常主動(dòng)尋找有難度的事情。
艱難的奮斗過程很少讓他們喪失信心次和,相反只會(huì)讓他們充滿活力反肋。
樂觀思維。具有成長心態(tài)的人并不是抱著不切實(shí)際的想法盲目樂觀踏施,他們和別人一樣石蔗,也會(huì)有情緒低落的時(shí)候罕邀。
但是他們相信自己能夠克服困難,所以對待生活的態(tài)度比身邊那些抱有固定心態(tài)的人要積極得多养距。具有樂觀精神的人感受到的壓力更少诉探,幸福感更多,表現(xiàn)也更從容棍厌。
快速提升肾胯。人們常常看到有成長心態(tài)的人會(huì)不斷改善他們所專注的任何領(lǐng)域耘纱。有一點(diǎn)幾乎是不會(huì)改變的:他們會(huì)一直努力改善身周的環(huán)境敬肚,生活品質(zhì)也會(huì)隨之得到提升。
與持固定心態(tài)的人相比束析,他們可能不是那么天賦異稟艳馒,但他們一直在成長和進(jìn)步,因此最終能超過那些固定心態(tài)的人畸陡。
從長遠(yuǎn)來說鹰溜,一個(gè)不夠“聰明”但具有成長心態(tài)的人所取得的成就虽填,往往可以超越那些高智商的固定心態(tài)的競爭對手丁恭,因?yàn)樗麄儾粩嗵岣咦约旱哪芰Γ钡阶兊脙?yōu)秀斋日。
具有成長心態(tài)的人都是改進(jìn)管理方法的高手牲览。他們總能發(fā)現(xiàn)各種方法來提高自己的技能和能力,哪怕只是一點(diǎn)點(diǎn)恶守。
這樣不斷積累第献、進(jìn)步,最終將帶來巨大的收獲兔港,人們對生活的滿意度將顯著提升庸毫。
具有成長心態(tài)的人并非對痛苦和抑郁免疫,而是相信自己可以學(xué)會(huì)找出解決任何問題的方法衫樊。他們持之以恒飒赃,往往最終能克服困難。對他們而言科侈,笑著沒有絕望的時(shí)候载佳。
他們相信自己可以克服困難,只要找到解決問題的方法就行了臀栈。
「完」
(每天一小段蔫慧,一周一本書)
編輯 |?李蜀黍
圖片?|?蔣小白
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節(jié)選自「成功的要素」