習(xí)近平總書(shū)記在第十四屆全國(guó)人民代表大會(huì)第一次會(huì)議上的講話強(qiáng)調(diào)：“我們要始終堅(jiān)持人民至上。全面建成社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)，人民是決定性力量盯荤。人民是我們黨的生命之根、力量之源焕盟。組織部門(mén)作為選人用人的重要部門(mén)秋秤，要把人民至上的理念貫穿到干部考察工作的全過(guò)程，把政治素質(zhì)高脚翘、干事本領(lǐng)強(qiáng)灼卢、群眾口碑好的干部選出來(lái)用起來(lái)，真正做到組織放心来农、群眾滿意鞋真。
干部考察是一個(gè)收集整理信息，鑒別不同聲音沃于，去偽存真的綜合過(guò)程涩咖。要根據(jù)談話人員的不同有效地進(jìn)行詢問(wèn)，要著重聽(tīng)取其主要領(lǐng)導(dǎo)的想法繁莹，了解干部在崗位調(diào)動(dòng)檩互、利益調(diào)整、以及急難險(xiǎn)重任務(wù)等關(guān)鍵時(shí)刻和上的組織意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神咨演，以此來(lái)加深對(duì)考察對(duì)象政治素質(zhì)闸昨、工作作風(fēng)等方面情況的掌握。要多聽(tīng)主要領(lǐng)導(dǎo)談?wù)摽疾鞂?duì)象存在的不足及缺點(diǎn)，哪一方面需要進(jìn)一步改正饵较，認(rèn)真聽(tīng)取溉跃，做好記錄。
考察組在開(kāi)展談話時(shí)告抄，要多與考察對(duì)象同事談撰茎，還要采用拉家常、引導(dǎo)式的談話方式打洼，多聽(tīng)取同事龄糊、下屬對(duì)干部的平時(shí)表現(xiàn)的評(píng)價(jià)，比如是否團(tuán)結(jié)同事募疮，是否主動(dòng)擔(dān)當(dāng)炫惩，有沒(méi)有存在不擔(dān)當(dāng)、亂作為阿浓、假作為等情況他嚷，有沒(méi)有遲到早退、擺官架子的現(xiàn)象芭毙，去偽存真筋蓖，比較分析。在談話時(shí)退敦，要全面地聽(tīng)粘咖，不管好的還是不好的，都要認(rèn)真聽(tīng)取并記錄侈百，要有選擇地聽(tīng)瓮下，沒(méi)有講到或者談得比較少的要細(xì)聽(tīng)，要有技巧地聽(tīng)钝域，提高談話質(zhì)量讽坏。
金杯銀杯不如群眾的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如群眾的夸獎(jiǎng)例证。干部平時(shí)干得好不好路呜，平常表現(xiàn)怎么樣，有沒(méi)有全心全意為人民群眾辦實(shí)事战虏、解難事拣宰，人民群眾看得最清楚最有發(fā)言權(quán)党涕。因此烦感，考察組要多到基層干部群眾中去，尤其需要加深對(duì)干部八小時(shí)外生活圈膛堤、朋友圈手趣、家庭圈的考察，有針對(duì)性地聽(tīng)取群眾對(duì)干部的工作態(tài)度、工作作風(fēng)和工作能力的評(píng)價(jià)绿渣。此外朝群，要深入基層一線，真正邁開(kāi)步子走中符，俯下身子問(wèn)姜胖，切忌走過(guò)場(chǎng)，要把真實(shí)的群眾意見(jiàn)和評(píng)價(jià)進(jìn)行收集整理淀散，切實(shí)發(fā)揮好個(gè)別談話的作用右莱。
