新年過后，又有許多人操著一顆想跳槽的心了嫩挤。想到去年3月份害幅，我也經(jīng)歷過一次跳槽的煎熬，還付費去找專業(yè)咨詢師開展個案咨詢岂昭。正所謂痛苦有多深刻以现，經(jīng)歷就有多深刻。雖然至今的工作沒有十分滿意约啊，但在16年也算成長收獲的點邑遏，如今有一些心得，與正想要換工作的你分享恰矩。
1记盒、對自我性格的認知——職業(yè)大方向不能錯
對于剛畢業(yè)或者說畢業(yè)不到1年的同學(xué)來說，很多人缺乏對自己 的認知外傅。求職季到了纪吮，找工作第一步要做的是什么俩檬？想要跳槽卻毫無方向感？如果你面對的是這個問題碾盟，我建議你首先做個基本的性格測試棚辽。
根據(jù)我的個人經(jīng)驗，“霍蘭德性格試”和“mbti”性格測試是比較權(quán)威以及運用性較強的冰肴，你可以通過網(wǎng)絡(luò)尋找鏈接進行測試屈藐。但要注意的是，靜態(tài)測試本身不能完整準(zhǔn)確的測評性格特征熙尉，只能作為一個基本參考联逻。通過測試，你可以了解自己的基本性格氣質(zhì)以及職業(yè)大方向骡尽，這樣的話你在選擇職業(yè)的時候方向不至于走太偏遣妥。
2、了解自我“職業(yè)價值觀”攀细，你當(dāng)下到底要什么箫踩？
如果說性格測試是一個大范圍的定位，那么職業(yè)價值觀就是專注于你當(dāng)下的需要谭贪。每個人在選擇工作的時候境钟，都會考慮到許多因素，是要找大公司還是正在創(chuàng)業(yè)的小公司俭识，關(guān)鍵是要選擇薪酬還是成長晉升空間慨削？記得去年這個時候，我對這個認知也是相當(dāng)模糊的套媚，導(dǎo)致于每到?jīng)Q策的時候就萬分艱難缚态。那該怎么辦呢？先了解清楚你當(dāng)下的職業(yè)價值觀堤瘤。
在一張空白的紙上玫芦，寫出至少3個你在工作上最重視的要素，比如薪酬本辐、工作成就感桥帆、人際關(guān)系、社會關(guān)系慎皱、晉升空間等因素并排名老虫。或者你還是可以在網(wǎng)絡(luò)上先進行專業(yè)價值觀測試。當(dāng)你在選擇一份職業(yè)的時候茫多，以這3個最重要的需求決定是否接受這份工作祈匙。大多數(shù)人困惑的原因是，什么都想要地梨。想要薪酬高菊卷、成就感強缔恳，也要求人際關(guān)系好，晉升空間大洁闰。要記住歉甚，世界上的東西并沒有十全十美的，往往是當(dāng)下你最需要什么扑眉，就選擇什么纸泄，而不是面面俱到。當(dāng)想要的東西一旦多了腰素，而現(xiàn)實又無法滿足你的要求聘裁，就會變得無比的悲觀和失望。
3弓千、興趣與能力認知——你的能力和你喜不喜歡沒有關(guān)系
或許你會覺得衡便，每個人喜歡的東西就是自己最擅長的。但從來沒有想過——你的能力和你喜不喜歡沒有關(guān)系的洋访。個人能力分為通用能力與精專能力镣陕，如果一個人只會一種技能，是很容易鉆進死胡同里姻政，因為社會在快速轉(zhuǎn)型呆抑，個人也必須學(xué)會快速翻身的能力。從長遠上看汁展，想要在職場上走上另一個高度鹊碍，在精專能力的同時，通用的基本能力也必須要學(xué)會食绿。
對于我個人來說侈咕，作為一個廣告從業(yè)者，文案/策劃/營銷能力毫無疑問是我必須精專的能力器紧，而同時我也要在每階段為自己定個技能目標(biāo)——比如這3個月專攻演講能力乎完，下3個月專攻寫作能力等等。沒有計劃的技能提升都是耍流氓品洛。你可以列出幾項最不喜歡也最不擅長的幾項能力放棄它們，但其他通用能力摩桶，必須更有效率有目標(biāo)的進行提升桥状。
4、關(guān)于職業(yè)路徑認知——“沉淀”永遠重要
在剛畢業(yè)的時候硝清，許多同學(xué)非常焦慮辅斟，覺得找不到自己喜歡的東西，也不知道要做一輩子的工作是什么芦拿。
剛開始的我也想在畢業(yè)的前3年士飒，需要通過不斷的探索和嘗試不同的行業(yè)查邢，找到自己真正喜歡的那件事，然后再開始精專技能酵幕，從而達到理想的職業(yè)狀態(tài)扰藕。可是卻沒發(fā)現(xiàn)很少人能夠在這個階段就找到自己做一輩子的事情芳撒。你年紀(jì)輕輕邓深，沒必要用一輩子的去定目標(biāo)。不要著急笔刹，先在企業(yè)沉淀自己的通用能力芥备，讓自己有更高的眼界，再去選擇更細的方向作為職業(yè)理想舌菜，也不會太遲萌壳。
4、得到與收獲的認知——你總是看到你不喜歡的東西日月，而看不到你能拿到什么東西
如果你總是這樣說：我不喜歡領(lǐng)導(dǎo)袱瓮，不喜歡企業(yè)價值觀，不喜歡企業(yè)環(huán)境.....卻不知道山孔，當(dāng)我們在抱怨的時候懂讯，別人已經(jīng)比你更上了一個臺階。對于職業(yè)有更深刻認知的人便理解台颠，平臺很重要褐望，但自己的主動學(xué)習(xí)更重要。
有時候做個單純的功利者也未嘗不可串前。當(dāng)你所在的企業(yè)還有“利用價值”的時候瘫里，就要想到一切辦法拿到你在這個企業(yè)拿到的東西，包括綜合能力專業(yè)能力荡碾、資源等等谨读。如果想清楚了這點，應(yīng)該就不會再時刻想著跳槽坛吁，因為跳槽的金錢成本劳殖、時間成本都是巨大的。
最后拨脉，祝大家找到自己喜歡的工作哆姻，和喜歡的人一起工作。
