【1】選擇合適的時間和地點
? ? ? ? 時間上瞎颗，分享想法不宜太早哼拔，也不宜讓人久等瓣颅。比如重要的公司計劃，通知得過早或過晚檬姥，都可能影響團隊士氣。地點上健民，注意公共場合不宜談論敏感話題贫贝。比如領導看到員工遲到，不宜在公共辦公室直接批評崇堵。我每次找園長說重要的事情客燕，都是要觀察領導很久，看她此刻的心情赏廓，如果領導心情好，多半能同意我提出的觀點楚昭，如果領導心情不好抚太，我最好閉上嘴巴！
【2】整理思路
? ? ? ? 講話前尿贫，整理一下思路。首先匾乓，不要用“嗯”“啊”之類的詞又谋。其次拼缝，沒必要把所有想法傾瀉出來咧七。有些想法不如不說任斋，比如對他人的批判或者不成熟的見解废酷。
【3】獲得觀眾注意力
? ? ? ? 發(fā)表講話，不能馬上就講澈蟆。你應該等待一下，直到獲得聽眾的關注再開始說話睹簇。說話過程中哮幢，不僅要語氣堅定橙垢，也要繼續(xù)抓住聽眾的注意力伦糯。比如，你可以說“有些重要的事情要和大家說”喂击。
【4】談話內容有價值
? ? ? ? 講話時淤翔，一要確保自己有話可說。二要注意談話內容的價值性谐檀。三是發(fā)言應該符合身份。如果沒有實質性內容可分享桐猬，可以先聽別人說刽肠。出色的領導者，講話清晰明確有重點惫撰，并且不會浪費別人的時間润绎。
【5】面對面溝通
? ? ? ? 面對面溝通，能讓人直接感知我們的重視诞挨。同時莉撇，它能促進人們更好地交流感情、建立信任惶傻。一位資產管理公司的經理說棍郎，獲得高管或經理信任的最好辦法，就是面對面溝通银室。
【6】得體溝通
? ? ? ? 展現(xiàn)領導意愿涂佃，既不能阿諛奉承，也不能專橫跋扈蜈敢。同時需要尊重別人的意志辜荠。如果是和下級說話，要溫和坦率抓狭。如果是和平級溝通伯病，注意不要侵犯他人的領域。
