今天來談?wù)劊钲诹畠r(jià)勞動(dòng)力森渐。
深圳很多都是外來人榨崩，需要租房，而每個(gè)租房的背后總會(huì)攜帶介紹費(fèi)不管是通過中介還是二房東章母，需要提前支付半年或1個(gè)月的押金母蛛，這就導(dǎo)致了再未開始工作時(shí)就充滿了經(jīng)濟(jì)壓力，在連續(xù)選擇工作乳怎，面試1個(gè)月后彩郊，大部分都會(huì)選擇先找份工作解決眼前的困境，這就導(dǎo)致工作也許并不如意蚪缀，工作后因?yàn)槭窃囉闷陲牛瑢?duì)公司各種苛刻要求加班，周末只許換休询枚，沒有加班費(fèi)等等給予容忍违帆。公司也并不會(huì)因?yàn)槟愕娜萑探o予你太多包容，深圳最不缺的就是源源不斷的勞動(dòng)力金蜀，擇優(yōu)才是優(yōu)選刷后，苛刻順帶，不怕你走渊抄，這也是種博弈尝胆。但，對(duì)與某些公司對(duì)員工苛刻的狀態(tài)來看护桦，畢竟沒有格局與胸懷含衔，很難留住真正的人才。或許說贪染，只是對(duì)勞動(dòng)力如此苛刻缓呛。對(duì)于人才公司則報(bào)以12分誠(chéng)意與胸懷。以此杭隙，才有“廉價(jià)”一說强经。
用最低的價(jià)格榨干你的時(shí)間和精力，吃準(zhǔn)了深圳市場(chǎng)低文憑工作者就業(yè)困難寺渗。文憑成了選擇工作的敲門磚，不管如何兰迫，低于門檻以下信殊，你都沒有機(jī)會(huì)或機(jī)會(huì)難得。當(dāng)然汁果，每個(gè)階段都有類似問題涡拘。在面對(duì)這種苛刻時(shí)，希望大家不要一味容忍据德，而是開始規(guī)劃新的工作鳄乏，并為新的工作做出適合自己的調(diào)整，需要學(xué)歷可自考棘利，就算低學(xué)歷依然有福利好工資不錯(cuò)的公司橱野，不要因?yàn)檠矍袄щy選擇妥協(xié)，妥協(xié)后只會(huì)越來越過分善玫，因?yàn)槭悄銈兘o予了一寸一寸的忍讓水援。
