時間過得如此之快亿扁，一轉(zhuǎn)眼一個月又過去了如蚜，而且是特殊的一個月——今晚已代表2017年走過了一半择镇。
對于群里成員的產(chǎn)出要求挡逼，每次幾乎都是在最后一刻完成的，固然質(zhì)量不敢自夸腻豌，不過沒有太多精心雕琢的產(chǎn)出大多發(fā)自內(nèi)心的深始铱病！
學(xué)習(xí)時間管理吝梅、GTD這么長時間了虱疏，這么大個人了，總不至于越學(xué)越差苏携、越學(xué)越退回去了吧做瞪？學(xué)習(xí)能力隨著年齡、閱歷的增長肯定是不斷提高的右冻，可總體管理做得不好是什么原因呢装蓬？
現(xiàn)在幾乎每天也都會做清單著拭，做的效率自我感覺也不算差，可依然覺得很忙矛物，反思時還是發(fā)現(xiàn)很多“二象限”工作沒做好茫死。究其原因，就像是水池履羞，水龍頭進水太多峦萎，下水口出水“太慢”，水池常有“溢出之險”忆首。
進水太多：毫無疑問是工作太多爱榔！層出不窮的新任務(wù)、新項目糙及！是自己不會拒絕详幽？不得不承認，自己有“老好人”的成分浸锨，可仔細分析絕大多數(shù)都是上級安排過來的工作——不好拒絕唇聘。那為啥安排這么多？只得自我承認柱搜，能力不算差迟郎，工作做得不錯，鞭打快牛呀聪蘸！
出水“太慢”宪肖？是自己能力不行嗎？前面提到健爬，自己能力不算差控乾，更何況能力、閱歷的增長使得做事速度娜遵、效果還是有提升的蜕衡！那是“授權(quán)”不夠嗎？這個很難堪魔熏，我?guī)缀蹙褪恰盎鶎印敝匝剩劜簧鲜裁词跈?quán)，基本都是我在干蒜绽！說不應(yīng)該“事必躬親”镶骗，可指派不了別人呀！招人躲雅？想呀鼎姊，可是這個我做不了主！
所以有種感覺，這時間管理用于公司相寇、企業(yè)這樣分工明確的單位似乎比較好推行慰于，放到事業(yè)單位——好像有些難！；缴馈婆赠！
