現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展信息安全的重要性不言而喻难咕，那么有沒有一款軟件可以保護(hù)文件防泄密讓文件不能通過任何方式傳播出去，防止員工有意或無意中泄露公司資料， 保護(hù)公司的信息安全铅歼？
? 美國(guó)《福布斯》等雜志提供的資料顯示公壤，很多歐美大公司都曾采取“不光彩”的手段獲取競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的機(jī)密材料：
? 德國(guó)大眾汽車公司曾派出商業(yè)間諜到通用汽車公司偷取數(shù)箱機(jī)密計(jì)劃文件，被訴后不得不向?qū)Ψ街Ц?億美元的庭外和解費(fèi)椎椰；
? 寶潔公司曾雇用間諜以市場(chǎng)分析員的名義潛入聯(lián)合利華公司厦幅，從后者的“垃圾堆”中獲得大量機(jī)密；
? 波音公司兩名員工為爭(zhēng)取美國(guó)空軍的一份衛(wèi)星生產(chǎn)合約慨飘，偷取了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手洛克希德·馬丁公司的計(jì)劃書确憨，結(jié)果波音在失去合約的同時(shí)，也被罰在一段時(shí)間內(nèi)不得 競(jìng)投空軍裝備合約瓤的。
? 事實(shí)上休弃，在商業(yè)間諜無孔不入的窺視下，每一分鐘可能都會(huì)有商業(yè)間諜的誕生圈膏。
? 網(wǎng)絡(luò)玫芦，商業(yè)間諜的重要工具
? 在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，人們享受著網(wǎng)絡(luò)的便利本辐，也為網(wǎng)絡(luò)所累桥帆。
? 現(xiàn)在不少企業(yè)通過傳真、電子郵件或者其他電子手段傳送商業(yè)文件慎皱，不需數(shù)分鐘就能傳到地球另一方的合作伙伴手上老虫。這一切也為商業(yè)間諜們順手牽羊創(chuàng)造了極 大的便利。
? 電腦監(jiān)控軟件會(huì)隨著信息時(shí)代的進(jìn)步而普及茫多，許多企業(yè)都安裝了超級(jí)眼電腦監(jiān)控軟件祈匙，這些企業(yè)，主要是從事科研以及商品銷售為主天揖，研究報(bào)告夺欲、技術(shù)文件以及 大客戶資料是企業(yè)的“生命線”，屬于不可外泄的商業(yè)機(jī)密今膊。
? 那么監(jiān)控員工電腦是否合理些阅？
? 老板監(jiān)控員工電腦算不算侵犯隱私權(quán)？
? 老板監(jiān)控員工電腦斑唬，是不是侵犯了隱私權(quán)市埋？
? 對(duì)此法律界人士認(rèn)為，在公司這樣的場(chǎng)所恕刘，老板監(jiān)控員工工作電腦缤谎，并且事先進(jìn)行告知，不形成侵犯隱私權(quán)褐着。
? 浙江六和律師事務(wù)所的曾瑞勝律師說坷澡，從情理上講，公司這種管理方式的確會(huì)讓人覺得不舒服含蓉，但辦公室和工作電腦都是公司的公共財(cái)物频敛，管理者有權(quán)對(duì)員工正 常的工作內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督镣陕，這也是公司保護(hù)其商業(yè)機(jī)密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一種方式，在許多大公司都有類似的做法姻政，從這個(gè)角度說，對(duì)員工電腦進(jìn)行監(jiān)督岂嗓，也是合理的汁展。
? 所以，關(guān)鍵的點(diǎn)在于是否提前告知厌殉。
? “商業(yè)秘密的保護(hù)三分靠技術(shù)食绿，七分靠管理，制定嚴(yán)格并且易于操作的管理制度是減少安全問題的基礎(chǔ)公罕∑鹘簦”諾基亞企業(yè)解決方案部中國(guó)區(qū)技術(shù)部經(jīng)理王磊先生說 。
? 在商業(yè)間諜無孔不入的今天楼眷，加強(qiáng)管理無疑是企業(yè)有效的保護(hù)傘铲汪。
? 在細(xì)節(jié)的監(jiān)管上，跨國(guó)公司的做法值得我們借鑒罐柳。
? 例如掌腰，西門子公司從硬件設(shè)備上防止員工拷貝公司資料，根據(jù)級(jí)別區(qū)分张吉，公司的大部分員工電腦是不能安裝軟驅(qū)和移動(dòng)硬盤接口的齿梁。
? 而IBM公司規(guī)定每個(gè)員工只有三次查閱同一文檔的機(jī)會(huì)，并且這三次查看的時(shí)間肮蛹、地點(diǎn)勺择、原因都會(huì)被嚴(yán)格記錄下來。
? 與其讓商業(yè)間諜給本公司造成不可挽回的損失伦忠，還不如花錢購(gòu)買超級(jí)眼電腦監(jiān)控軟件來防止這種情況的發(fā)生省核，避免不必要的損失。
? 對(duì)于即將離職的員工昆码，跨國(guó)公司的普遍做法是在通知員工離職前便凍結(jié)員工在公司的所有權(quán)限芳撒。這一點(diǎn)，聯(lián)想的裁員就顯得非常專業(yè)未桥。在離職員工知道自己被解 聘之前笔刹，公司便封掉了他在聯(lián)想局域網(wǎng)上的ID，員工就不能進(jìn)入公司的網(wǎng)絡(luò)獲取任何資料冬耿。
? 現(xiàn)代企業(yè)管理既要尊重員工舌菜，員工也要為企業(yè)的利益考慮，企業(yè)在確定要安裝電腦監(jiān)控軟件的情況下要告之員工亦镶，互相理解才能互惠互利日月、共同發(fā)展袱瓮。
