薩爾圖區(qū)把深入學(xué)習(xí)各級(jí)組織部長(zhǎng)會(huì)議精神蹋偏，作為貫穿組工干部成長(zhǎng)的主題主線便斥，通過構(gòu)建全區(qū)大培訓(xùn)工作體系，全面統(tǒng)籌自身實(shí)際需求威始，精準(zhǔn)設(shè)置課程內(nèi)容枢纠。采取“線上+線下”“遠(yuǎn)程+現(xiàn)場(chǎng)”的方式，促進(jìn)全體組工干部以“滿分狀態(tài)”迎接黨的二十大勝利召開黎棠。

（一）專題培訓(xùn)聚力充電賦能晋渺。謀深做實(shí)組工干部教育

培訓(xùn)“大文章”，?在培訓(xùn)內(nèi)容脓斩、培訓(xùn)方式木西、培訓(xùn)效果等方面多點(diǎn)發(fā)力，組工干部在學(xué)習(xí)中長(zhǎng)知識(shí)随静、強(qiáng)本領(lǐng)八千。“第一議題課” 踐行兩個(gè)維護(hù)。建立“第一議題”學(xué)習(xí)制度挪挤，采取集中學(xué)習(xí)叼丑、交流研討等方式，對(duì)照最新理論制度成果扛门，結(jié)合全面從嚴(yán)治黨新形勢(shì)新任務(wù)新要求鸠信，跟進(jìn)系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平總書記重要講話、重要論述论寨、重要指示精神星立，促進(jìn)知行合一。同時(shí)立足任務(wù)分工葬凳，把職責(zé)擺進(jìn)去绰垂、把工作擺進(jìn)去，深入研究火焰、綜合分析劲装，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為生動(dòng)實(shí)踐，累計(jì)開展“第一議題”學(xué)習(xí)12次昌简，學(xué)習(xí)內(nèi)容43個(gè)占业。“黨性必修課”固本鑄魂。黨性教育既抓在日常纯赎，又融入經(jīng)常谦疾，利用“三會(huì)一課”、主題黨日犬金、組織生活會(huì)等載體念恍，開設(shè)“會(huì)前黨史”“會(huì)前學(xué)法”六剥，將十九屆六中全會(huì)精神等理論知識(shí)，習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)貫穿于全過程峰伙。同時(shí)結(jié)合實(shí)際設(shè)崗定責(zé)疗疟，讓組工干部參與到基層各項(xiàng)事務(wù)當(dāng)中，讓組工干部在多崗位歷煉中實(shí)現(xiàn)資源共享词爬，提升自身價(jià)值秃嗜。“紅色資源課”賡續(xù)傳承权均。鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果顿膨，挖掘本地紅色資源，把“大慶精神鐵人精神”作為“鮮活教材”叽赊，?把“大慶新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人思想教育基地”作為全區(qū)黨員干部參觀教育場(chǎng)所恋沃。組織參觀“鐵人紀(jì)念館”“油田歷史陳列館”“星火一次變電所”等教育基地，與包保單位友誼街道聯(lián)合開展參觀“三老四嚴(yán)”基地必指，重溫入黨誓詞等主題黨日活動(dòng)囊咏，通過組織觀看《榜樣6》、紅色電影塔橡、參觀紅色教育基地梅割、聆聽紅色故事等方式，引導(dǎo)組工干部不斷增強(qiáng)黨性鍛煉葛家，筑牢信仰之基户辞。

（二）組工講壇突出精準(zhǔn)高效。按照“干什么學(xué)什么”“缺什么補(bǔ)什么”“弱什么強(qiáng)什么”原則癞谒，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)做出特色底燎、做成標(biāo)桿。?人人“微黨課”弹砚，?主題更鮮活双仍。針對(duì)部分組工干部工作經(jīng)歷單一、新進(jìn)人員沒有經(jīng)過系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的現(xiàn)狀桌吃，在廣泛開展培訓(xùn)需求調(diào)查的基礎(chǔ)上朱沃，聚焦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作重要論述、組織路線服務(wù)保障政治路線茅诱、干部選拔任用逗物、基層黨組織建設(shè)、優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境等內(nèi)容精心確定8個(gè)培訓(xùn)專題让簿，干部組敬察、黨建組、研究室等各個(gè)部門根據(jù)自身工作實(shí)際確定主題尔当，授課內(nèi)容既有宏觀審視又有微觀分析莲祸、既有前沿信息又有實(shí)踐案例蹂安，主題鮮明、內(nèi)容豐富锐帜，已累計(jì)干部考核田盈、黨員發(fā)展流程、黨組織設(shè)置等組工講壇5節(jié)缴阎，并利用“業(yè)務(wù)+”大講堂面向全區(qū)黨務(wù)干部直播允瞧，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)效性。三學(xué)“常態(tài)課”蛮拔，作風(fēng)再提升述暂。以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”為契機(jī)，健全常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制建炫，完善學(xué)習(xí)制度畦韭，制定《學(xué)、考肛跌、比艺配、評(píng)活動(dòng)計(jì)劃》，倒逼黨員干部真學(xué)深學(xué)衍慎、入腦入心转唉。抓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)學(xué)、個(gè)人述學(xué)稳捆、專家輔導(dǎo)講學(xué)“三學(xué)”模式赠法，打牢思想基礎(chǔ)，通過反復(fù)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于組織工作的重要論述眷柔，特別是對(duì)我省的重要指示批示精神期虾，深入思考如何以高質(zhì)量的組織工作服務(wù)保障地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，找準(zhǔn)組織工作定位驯嘱。遠(yuǎn)程“云端課”镶苞，學(xué)用連心橋。與浙江大學(xué)教授網(wǎng)上對(duì)接鞠评，受邀專家教授在浙江大學(xué)視頻直播間直播授課茂蚓，全體組工干部通過視頻會(huì)議系統(tǒng)參加線上培訓(xùn)，或者利用業(yè)余時(shí)間對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行回放剃幌，各種聽學(xué)課堂聋涨，有效破解了疫情防控期間的培訓(xùn)難題，實(shí)現(xiàn)了組工干部能力提升在疫情防控特殊時(shí)期不松懈负乡、不斷檔牍白。

（三）崗位練兵實(shí)現(xiàn)能力“突圍”。區(qū)委組織部立足崗位“學(xué)”抖棘，聚焦問題“研”茂腥，下沉基層“練”等方法狸涌，實(shí)現(xiàn)厲兵秣馬打基礎(chǔ)，干部能力大提升最岗。 “一線練兵”上好“實(shí)踐提升課”帕胆。聚焦本輪疫情防控工作，組工干部“帶頭沖鋒在一線”般渡，盡銳出戰(zhàn)懒豹。22名組工干部全部下沉社區(qū)一線、各個(gè)專班驯用、隔離賓館脸秽，在實(shí)踐實(shí)戰(zhàn)大考課堂中提升為民服務(wù)水平。區(qū)委常委晨汹、組織部長(zhǎng)與副部長(zhǎng)豹储，親自深入指導(dǎo)疫情防控工作，在臨時(shí)搭建的帳篷內(nèi)連夜召開緊急會(huì)議20余次淘这，多方聽取街道干部、下沉人員對(duì)疫情防控工作意見建議巩剖，協(xié)調(diào)解決各級(jí)各類問題铝穷，對(duì)疫情防控措施進(jìn)行調(diào)整、再部署佳魔、再落實(shí)曙聂，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)疫情防控工作的生動(dòng)實(shí)踐。“研討交流”上好“思想碰撞課”鞠鲜。將開展好“解放思想宁脊、振興發(fā)展”研討作為破冰之舉，圍繞深化區(qū)情認(rèn)識(shí)贤姆、貫徹新發(fā)展理念榆苞、實(shí)現(xiàn)上下結(jié)合、創(chuàng)新制度機(jī)制霞捡、機(jī)關(guān)干部能力作風(fēng)等5個(gè)方面開展研討坐漏，以思想上的破冰促進(jìn)行動(dòng)上的突圍，累計(jì)開展研討8次碧信，撰寫各類研討文章160余篇赊琳。“下沉網(wǎng)格”上好“基層治理課”。按照疫情防控常態(tài)化需求砰碴，所有組工干部包保友誼街道悅明苑躏筏、多彩2個(gè)社區(qū)，由2名年輕干部擔(dān)任社區(qū)專職副書記呈枉，針對(duì)社區(qū)人員配備趁尼、志愿者組建檐什、核酸檢測(cè)、卡口值守等工作進(jìn)行全面參與弱卡，促進(jìn)組工干部在基層治理一線墩苗歷練乃正。同時(shí)幫助社區(qū)梳理問題、查缺補(bǔ)漏婶博、建章立制瓮具，激發(fā)基層治理新活力，提升組工干部實(shí)踐能力凡人。