小伙伴們，有沒有遇到這樣一種老板瞎惫，天天喜歡批評人溜腐，這個人做的再好再完美，他也會每天不停的叨逼叨逼瓜喇，想說挺益，這種老板應該怎么樣制服，員工每天也是叨逼叨逼吐槽老板乘寒，員工是走了一波來了一波望众，老板也從不反省是不是自己留不住人，照樣每天批評人，遇到這種老板員工該怎么處理烂翰，員工明明很辛苦的完成工作夯缺，而老板只看他眼睛看到的，最近來了兩位實習小姑娘甘耿，每天早上會燒水并且還要給老板送水踊兜，由于分配是一人燒水一人送水，結(jié)果老板很搞笑的是佳恬，立馬說起燒水的人捏境，怎么每天都是這個小姑娘送水，怎么沒見你送過來呢毁葱，搞不搞笑垫言，自己也是幕后人員，還總是批評幕后辛苦做事的人倾剿，然后還需要解釋是怎么樣的筷频，有意思嗎？我想說柱告，這種對待員工的方式不是很奇怪嗎截驮？難不成每個公司的老板都是這樣的，還有最重要的际度，喜歡在背后搞小動作葵袭，以為員工看不到，有一位來了一年的小姑娘乖菱，明明寫了稿子坡锡，最后寫的稿子變成老板的，另外一個地方報上去之后會有獎勵窒所，但老板卻不給員工鹉勒，這位小姑娘啥也不說，只能忍著吵取，以為是自己的稿子沒報上去禽额，也不去說，聽完小姑娘說的皮官，我想說為什么不去說脯倒，這是事實，憑什么你的東西變成別人的還要忍氣吞聲捺氢，就是這樣一味的沒人去說藻丢，導致老板不知道自己錯在哪，還繼續(xù)發(fā)揮自己一貫的作風摄乒，導致員工走了一批又一批悠反，想說残黑，如果遇到這種老板，最直接的辦法是辭職斋否，但除了辭職還有更好的處理方式嗎……
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