4月15日瘫辩，鄭州代市長何雄將給全球青年人才準備一份政策“大禮包”山孔，真金白銀懂讯、誠意滿滿。這份“大禮包”具體是什么?目前還不知道台颠。
我們可以先看看鄭州2021年的生活補貼:
博士褐望、碩士、本科畢業(yè)生分別按每月1500元串前、1000元瘫里、500元的標準申領(lǐng)3年的生活補貼。
除了生活補貼荡碾，還有首次購房補貼谨读，發(fā)放標準為：博士每人10萬元、碩士每人5萬元坛吁、本科畢業(yè)生每人2萬元劳殖。
2021年7月12日，鄭州市博士后給予每人每年10萬元生活補貼拨脉，資助期限為2年哆姻。
對于在鄭州市企業(yè)簽訂3年（含）以上期限的勞動合同或聘用合同的博士后，還有20萬元安家補貼玫膀。
畢業(yè)于世界知名大學后從事博士后研究的矛缨，生活補貼標加上安家補貼，兩年最高可累計領(lǐng)取60萬元帖旨。
這真是學歷越高補的越多箕昭，學歷越高收入越高這件事，自古以來就是定律解阅。
到如今落竹，還有人在問:“學歷和薪酬能成正比嗎？”答案是肯定的瓮钥，獲得越高的學歷筋量，才是改變普通人命運最靠譜的辦法。
昨天碉熄，寫這一篇小爆了桨武，12萬展現(xiàn)量。
今天又寫了2篇锈津。
都知道互聯(lián)網(wǎng)公司996是常態(tài)呀酸，而華為某網(wǎng)紅部門，有位大佬每天早晨八點才來上班琼梆，晚上六點準時下班性誉，非工作時間根本找不到人，這工作節(jié)奏真讓人羨慕茎杂。
他就不怕裁員嗎?
當然不怕错览，因為天天有人來挖他。他愿意留在華為煌往，是因為工作地點離女兒的學校近倾哺，早上他送完孩子再上班，晚上下班剛好可以接孩子刽脖。
這位大佬到底有多牛羞海？
產(chǎn)品線遇到棘手問題，別人花了兩天時間都沒解決曲管，他在半小時內(nèi)就輕松解決了却邓，沒有對比就沒有傷害，工作能力不是靠加班院水，而是靠效率腊徙。
俗話說得好，千軍易得一將難求衙耕。各個企業(yè)都想招攬人才昧穿，各地都想留住人才。
今年橙喘，河南省高校畢業(yè)生將突破80萬时鸵，鄭州市鼓勵各企業(yè)以多種方式引才聚才。
4月15日厅瞎，在“活力鄭州·青春鄭州”鄭州市青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動新聞發(fā)布會上饰潜，推出的新政策有:
1. 獎勵多招應(yīng)屆畢業(yè)生的企業(yè)
2.確保用人單位及時享受政策紅利
3. 青年人才子女入學確保“應(yīng)入盡入”和簸，提升人才公共服務(wù)水平
……
鄭州彭雾，不分外地人與本地人，只有自己人锁保，我們共同的目標是要跑的更快更遠薯酝。
評論區(qū)有很多負面情緒半沽，我也沒在意，硬幣總有2面吴菠，我只是在講好的一面者填，鄭州還有很多問題，我對這個話題比較感興趣做葵，想讓兒子回鄭州占哟，想讓他繼續(xù)考研，可也知道酿矢，他有自己的想法榨乎，不會聽我的。
確實這些政策和我們普通百姓沒啥關(guān)系瘫筐，那些補貼只補鄭州市戶口蜜暑，我們是領(lǐng)不到的，鄭州工資低策肝，內(nèi)卷更厲害史煎，房價低，離家近的優(yōu)勢難以打動在外的學子驳糯。
