中午癌椿,跟一個(gè)大姐姐聊,她說(shuō)菱阵,現(xiàn)在大廠很多35+中高管缺少安全感踢俄。問(wèn)我,他們職業(yè)的下一站去哪里晴及。
講兩個(gè)故事:一個(gè)還不到30歲的HR小姐姐都办,裸辭了4個(gè)月,211背景虑稼,最近投了近3000份簡(jiǎn)歷琳钉,大概有二十多個(gè)面試,還沒(méi)有offer蛛倦。
二有個(gè)小紅書(shū)博主歌懒,專(zhuān)做35+面試輔導(dǎo)和陪跑,半年服務(wù)130多人溯壶,只有十幾個(gè)人重新回到職場(chǎng)歼培,且基本降薪回歸。
就業(yè)市場(chǎng)非常殘酷茸塞,一葉知秋。
轉(zhuǎn)自朋友圈一個(gè)HRD的感悟查剖,看來(lái)真是應(yīng)了那句話宏大是宏大钾虐,你是你。每一個(gè)人過(guò)好當(dāng)下笋庄,珍惜今天