? 職場中沒有絲毫防備蛤奥，你就輸了佳镜。還沒有意識到職場情分在利益面前連根蔥都不算的話，那只能說你真夠傻的凡桥。
? 職場如戰(zhàn)場蟀伸，利益高于情分，在利益面前其他都化為烏有。為了利益可以不擇手段啊掏，出賣和詆毀他人蠢络，唯有利益才是終極的追求。
? ?在我寫這篇文章之前迟蜜，我剛好就是那個職場傻子刹孔。在此之前我天真的認為人的天性是善的，人都是講情分靠交情的娜睛，告誡自己不要以小人之心度君子之腹髓霞。別人沒有我們想得那么壞，用不著處處堤防著別人畦戒，更別說和我們共同進退的同事了酸茴，回想起來真心覺得那時候的我想法真夠天真的，真夠傻的兢交。
? ?很不幸的這兩天發(fā)生了一件事徹底讓我覺醒了薪捍，反省了自己的天真。最近我遇到了一位客戶配喳，他之前的業(yè)務是我們另外一個支公司同事負責的酪穿。但是這次他找到了我叫我給他發(fā)一份業(yè)務價格優(yōu)惠方案給他，而我在他找我的時候我還不知道他是我們同事的晴裹，所以我這邊就給他發(fā)了優(yōu)惠價格方案被济。
? ?但倒霉的是，我把發(fā)給客戶的優(yōu)惠價格算錯了發(fā)給了他涧团，然而沒有想到客戶太奸詐了只磷，他把我發(fā)給他錯的方案轉發(fā)給我的另一個支公司的同事，想在另一個同事哪里得到一樣的優(yōu)惠價格泌绣，因為我這邊后面有和他說明我發(fā)他的價格是不對的钮追，因此他想出這個方法，在我這里得不到的優(yōu)惠試圖在我另一個同事那里得到阿迈。
? ?我們給客戶的優(yōu)惠價格在保監(jiān)局的監(jiān)管下是不被允許的元媚，因此當我另一個支公司同事收到客戶轉發(fā)給他的信息時，他去和他們的領導投訴了我苗沧，因為我們之間存在著業(yè)務競爭刊棕，如果他們不看同事情面的話隨時可以投訴我，那么我也就完了待逞。但是好在我們領導出面才把事情壓下去甥角，代價就是他們的業(yè)務我們不能再搶了。
? ?經過這件事我認清了在職場上沒有情分可講识樱，只有利益上的相互利用和競爭嗤无。當有利益競爭時震束，就不存在同事情分了，為了利益可以不擇手段翁巍，不念情分驴一。面對客戶時當有了利益競爭時，就不存在誠信和道德灶壶，有的只是優(yōu)惠的利益肝断。
? ?在此之前沒有這樣的意識，被坑了只能說自己太傻驰凛，太天真胸懈。以為世界和職場就是如我們想象中那么美好和友愛。只要我們抱著友善和心存善意的心態(tài)對待別人恰响，我們也能得到同樣的對待趣钱，但是現實打了我一耳光，徹底把我打醒了胚宦。
? ? 當我把這件事告訴朋友A時首有，她也和我講了一件發(fā)生在她身上的事，朋友A所在的公司是以業(yè)務為主的公司枢劝，她剛進公司的時候就被分到一位女經理部門下做內勤工作井联，A做了一年后覺得工作量多并繁瑣，且工資又低您旁。于是就想著和女經理說她想調部門烙常，自己想去做業(yè)務，希望經理找人接替她的工作鹤盒。本以為提前和經理說明她會找人接替的蚕脏，誰知過了兩個月了是沒有任何找人的動靜。
? ?A覺得這樣拖下去什么時候是個頭啊侦锯，于是就和經理擺明說好再給一個月的時間驼鞭，時間一到她就調到業(yè)務部門的。誰知她還是無動于衷率触，就在約定時間快到的前兩個星期她才急匆匆找了個人來终议。我用兩個星期快速的交接業(yè)務，就去了業(yè)務部門葱蝗，去之前也和她們說好有什么問題可以隨時找我的。
? ?本著就算不在哪里任職了细燎，也可以隨時幫忙的两曼，大家都好聚好散，不在同部門但還是同公司的同事玻驻，在過往的情分上我也應當義不容辭的悼凑。但往往是你以為的不代表別人也一樣偿枕。A走后，之前的女經理向別人詆毀A,讓A在別人的眼里是個忘恩負義的人户辫，是因為A到處宣揚害得她長時間找不到人來接替渐夸，然后就撒手走人了。
? ? 人就是這樣一旦你離開了渔欢，就不再對你念有任何情分墓塌，對你的情分只念在之前的利益關系上。你的離開對她來說沒有了任何的價值和利益的關系了奥额。你損害到她的利益也讓你不好過苫幢，這就是所謂的職場情分，人走情散垫挨，被坑別詆毀了只能怪自己太傻太天真了韩肝。
? ?職場上沒有情分只有利益，利益前面人人都得讓路九榔，擋者必死哀峻。你相信了情分，那你就輸了哲泊，在利益面前情分分毫不值剩蟀，被坑了只能怪自己傻，活該被坑攻旦。
