目前柬唯，在做運營。今起拘央，會不定期分享一些關(guān)于工作的觀點和看法灰伟，請多指教。
以前理解的運營，就是加班茶鹃。工作一個月之后，發(fā)現(xiàn)疗韵，運營離不開加班，但是遠(yuǎn)不止于此。
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什么是運營宛渐？運營人每天的工作是什么窥翩？
究竟什么是運營棍好，我也沒找到一個能涵蓋所有的定義扒怖。不過较锡，我可以拋磚引玉地說一說，運營的小伙伴每天都做些什么盗痒。你可能會像以前的我一樣蚂蕴，把運營分為內(nèi)容運營、渠道運營俯邓、活動運營骡楼、用戶運營、社群運營稽鞭、新媒體運營等等鸟整，還會有一點小糾結(jié)，自己到底應(yīng)該做什么川慌。
其實吃嘿，在實際的工作中，這些方面你可能都會接觸到梦重。根據(jù)場景的不同兑燥，你會在不同的角色中進(jìn)行切換，這會讓你在短期內(nèi)快速熟悉工作琴拧，并能多角度地提升你的職場技能（比如溝通能力降瞳、危機處理能力、文案寫作能力蚓胸、活動策劃能力等等）挣饥。
所以，我覺得沛膳，運營人都是“多面手”扔枫。
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初進(jìn)運營圈，有哪些困惑锹安？
困惑確實不少短荐。比如說我自己，就在上班第一周叹哭，深深懷疑自己忍宋。我是做客服的啊嗎？我是搬磚的嗎风罩？為什么我每天都要直面用戶糠排，聽他們的抱怨？為什么每天的工作就是CV（Ctrl C / V）超升。然后發(fā)到自己的渠道上入宦？用戶戾氣那么重哺徊，總是讓我也想罵人；工作無意義云石，做起來有什么價值唉工？
這就是我的苦惱研乒。無處言說汹忠。
直到后來，很幸運地看到了劉瑋冬的答案雹熬。他說：
朋友們宽菜，你可知，沒有一塊一塊的磚瓦累積竿报，怎會有那擎天大樓铅乡？你真以為知乎剛開始做就會有很多用戶來提問和答題？你真以為早期B站的很多彈幕都是用戶自己彈出烈菌？你真以為每天看到的那些大量門戶網(wǎng)站阵幸、新聞頻道、自媒體內(nèi)容芽世，都是系統(tǒng)自動生成挚赊？它們都是由人、由很多很多的人济瓢，很多很多的運營人不斷地去搬運荠割、抹漿、上瓦旺矾。
是的蔑鹦，這就是運營。我們都是“互聯(lián)網(wǎng)的搬運工”箕宙。但這并不代表嚎朽，我們沒有創(chuàng)造性。
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下定決心做一個運營人柬帕，就要從這一刻起哟忍，改變自己的想法。
比如雕崩，要學(xué)著尊重自己魁索、尊重自己在做的事。工作沒有三六九等盼铁，該做什么粗蔚，該怎么做，怎么才能做好饶火，不是一天兩天的事鹏控。如果致扯，每天重復(fù)著一樣的工作卻沒有思考過如何提高效率、優(yōu)化方式当辐、加強協(xié)調(diào)抖僵，那么，到最后“搬磚”的那個人還會是你缘揪。
比如耍群，要學(xué)著清零，重新開始思考找筝。放下對工作蹈垢、對用戶的偏見，試著從問題本身找答案袖裕，有時候會更容易對問題追本溯源曹抬，理解一個問題為什么會出現(xiàn)、為什么該這樣解決急鳄。
具體在工作中踩過的雷谤民、掉過的坑，還有受過的鼓勵疾宏，有過的思考张足，都會慢慢分享。
希望看到文章的你灾锯，你們兢榨，和我一起成長。
如果你是一個經(jīng)驗豐富的老運營顺饮，一定不要忘記留下前輩的指教~
舉杯吵聪，祝成長。
——謹(jǐn)以此文兼雄，開始一個小白的運營之路吟逝。
