今天大家分享的書叫《牛奶可樂經(jīng)濟學(xué)》省咨，作者羅伯特·弗蘭克是美國康奈爾大學(xué)管理學(xué)院的教授逼肯，這本書的內(nèi)容是用經(jīng)濟學(xué)視角解釋生活中一些有趣的現(xiàn)象耸黑。其中從中精選了三個生活中的經(jīng)濟學(xué)問題，分別是機會成本篮幢、成長曲線和折扣門檻大刊，并引申出了3條接地氣的成長建議。
①「機會成本」
機會成本是指為了得到某種東西三椿，而要放棄的其他機會可能產(chǎn)生的最大價值缺菌。
在做決定時，我們不僅要考慮到顯性的成本赋续，還要考慮到選擇背后的機會成本男翰。而且，成本這個概念不僅僅是指金錢纽乱，還包括時間蛾绎、精力等等。
比如有些商家會邀請用戶免費參與活動鸦列，并且贈送小禮物租冠。看起來不用花錢就能得到禮物薯嗤，但試想一下顽爹，參加活動的這些時間原本可以用來做更有意義的事情，是不是有點得不償失骆姐？
甚至镜粤，我們常說的「斷舍離」，也蘊藏著機會成本的原理玻褪。比如不愿意扔的舊東西肉渴，看起來是節(jié)約，實際上是巨大的浪費带射。因為這些空間原本可以放上一些更新同规、更好用的東西，但他們忽略了空間資源的機會成本窟社。
由此可得第一條成長建議：不要只看到表面利益券勺，而錯過背后可能會有的機會。
②「成長曲線」
年輕人在擇業(yè)的時候灿里，如果有一份工作关炼，目前工資看似沒有競爭力，但是可以學(xué)到很多有用的技能匣吊，而且未來的成長潛力很大盗扒，那么它的成長曲線就像指數(shù)增長函數(shù)跪楞，進步速度越來越快，可能未來三五年之后侣灶，收入就會超越那些一開始工資高甸祭、但是漲幅比較有限的人。
和指數(shù)增長曲線相反褥影，對數(shù)增長曲線在初期的進步速度非吵鼗В快，到后來就越來越慢凡怎，最后幾乎不再增長校焦。對于個人而言，對數(shù)型增長簡直是個陷阱统倒，看起來開局順利寨典，風(fēng)光無限，但后來再怎么堅持也收效甚微房匆，想要轉(zhuǎn)換賽道也是心有余而力不足了耸成。
所以，第二條成長建議是：在指數(shù)增長的領(lǐng)域長期經(jīng)營浴鸿，實現(xiàn)爆發(fā)式地突破井氢。
③「折扣門檻」
折扣是廠家促銷的一個手段，但他會設(shè)置一個門檻岳链，例如買100金額送50優(yōu)惠券花竞，在下次購買時滿兩百可以抵扣50，還有節(jié)假日活動打折掸哑，廣大老百姓熱衷于這種活動约急，到時商場人頭攢動，人山人海苗分，因為省錢烤宙。到時花錢買了許多不需要的東西，不喜歡的東西俭嘁。而有錢人則會從自身需求出，買必要的東西服猪。注意力在哪供填，生產(chǎn)力就在哪，有的人把精力都放在柴米油鹽的精打細(xì)算上罢猪，而忽略了很多投資機會近她。這就叫「小錢精明，大錢糊涂」膳帕。富人思維更重視自己的真實需要粘捎，不會因為一點折扣而影響自己的決策薇缅，比如他們會在想看書的時候買書，而不是在打折的時候買攒磨。因為對他們來說泳桦，相比于省下來的小錢，節(jié)省的時間和注意力可以發(fā)揮出更大作用娩缰。
第三條成長建議：像富人一樣思考灸撰，把注意力放在能創(chuàng)造更多價值的事情上。
學(xué)習(xí)總結(jié)：這篇文章刷新了我對經(jīng)濟學(xué)的概念拼坎，曾以為經(jīng)濟學(xué)是專業(yè)性很強浮毯，我不曾涉足的一個領(lǐng)域，想不到生活中處處皆是經(jīng)濟學(xué)泰鸡，生活中的每一個選擇背后都隱藏著機會成本债蓝，窮人和富人之間很大的區(qū)別是思考方式的不同，面對生活中有很多司空見慣的現(xiàn)象盛龄，一般人都是隨大流饰迹，根本沒有去思考，想想為什么讯嫂？在追求所沒有的東西之前蹦锋，應(yīng)該先認(rèn)清已經(jīng)擁有的是什么，我們的購買力和競爭力更多的來自于自我認(rèn)知而不是他人的煽動欧芽，這是經(jīng)濟學(xué)中最寶貴的冷靜莉掂。自我認(rèn)知需要我們自己不斷的學(xué)習(xí)和思考，所以學(xué)習(xí)和思考是自我成長的不二法寶千扔。
