圍繞評選的“最美公務員”在社會各界引發(fā)廣泛關注和熱議。那些樸實的公務員無不踐行著為人民服務的宗旨侥钳，為整個公務員隊伍樹立新標桿适袜，使我們學習的榜樣，對標這些最美公務員的一言一行舷夺，彰顯公務員為人民服務的本色苦酱。
各行各業(yè)的優(yōu)秀公務員都在在各自的崗位上默默耕耘，用實際行動踐行社會主義核心價值觀给猾，展現(xiàn)出身為人民公仆的責任感和奉獻精神疫萤。積極主動地參與社會公益事業(yè)，體現(xiàn)出廣泛的社會責任感敢伸。并立足崗位扯饶，為人民群眾提供優(yōu)質高效的服務，但是池颈，對于公務員隊伍來說尾序，優(yōu)秀的個體還遠遠不夠。在新的時代背景下躯砰，公務員隊伍的建設面臨著新的挑戰(zhàn)和需求每币。公務員要有創(chuàng)新精神和開拓進取的勇氣，并且要不斷提高自己的業(yè)務能力琢歇，全面兰怠、準確地回應社會問題梦鉴；要能夠積極主動地應對復雜的情況和困難。因此痕慢，有必要通過展示“最美公務員”的典型事跡尚揣，進一步樹立新時代公務員的新形象和新風采，更好的服務于大眾掖举。
“最美公務員”的評選活動快骗，也是為了彰顯合格公務員的形象，公務員作為一支重要的社會管理隊伍塔次，是執(zhí)政黨事業(yè)發(fā)展的中堅力量方篮，其形象直接關系到黨和政府的形象。而過去一段時間以來励负，個別公務員利用職權違法亂紀的現(xiàn)象引起公眾的廣泛關注藕溅，甚至在一定程度上破壞了公務員形象。因此继榆，通過評選和表彰“最美公務員”巾表，可以進一步筑牢公務員隊伍的社會形象，提高公眾對公務員的認可度略吨。
評選“最美公務員”集币，需要公務員隊伍在實際工作中不斷積累經驗。只有通過對優(yōu)秀個體的表彰翠忠，以及對公務員隊伍整體素質的提升鞠苟，才能形成一個值得人民信任的公務員隊伍。通過推動公務員隊伍的建設秽之，將更好地服務人民当娱，為國家的繁榮昌盛不斷做出貢獻。應該將評選對象定位為那些有實際行動考榨、有奉獻精神的公務員跨细，通過公平公正的評審程序確定最后結果，樹立公務員隊伍的新標桿董虱。我們相信扼鞋，新時代公務員隊伍能夠以更加昂揚的精神狀態(tài)，更加崇高的職業(yè)道德愤诱，更加出色的表現(xiàn)，對標這些最美公務員捐友，我們才能為實現(xiàn)中國夢淫半、建設社會主義現(xiàn)代化國家貢獻自己的力量。
