那天去應(yīng)聘文案編輯一職屏箍，面試我的是一個(gè)三十左右的青年人绘梦，肌肉發(fā)達(dá)，一看就知道有經(jīng)常鍛煉身體赴魁，他一進(jìn)來跟我問好之后就叫我坐下卸奉，跟他聊了幾句之后，覺得他人非常的隨和颖御，沒有什么架子榄棵，特別是他那個(gè)客氣的點(diǎn)頭方式，讓我覺得特別的夸張，每一次點(diǎn)頭的幅度都特別大疹鳄，讓我頓時(shí)有兩種感覺拧略，要么是初次見面的客套而已，要么就是為人非常的謙卑尚辑。
我一時(shí)不知道他是什么職位辑鲤，客客氣氣的跟他聊著天，可能是受他感染的緣故杠茬，我基本上不像是在面試月褥，更多的是像朋友之間在聊天。因?yàn)槲抑白鲞^人力資源瓢喉，知道面試方面是怎么回事宁赤，反而覺得這位面試官?zèng)]什么經(jīng)驗(yàn)，問問題也很隨便栓票，他甚至問我覺得自己的能力怎么樣决左？
突然被他這樣一問，反而出乎我的意料走贪，我一時(shí)語塞佛猛，因?yàn)橹皬膩頉]有人這么問過。不過這個(gè)問題一深究起來確實(shí)不好回答坠狡。我們一般慣性思維是继找，既然我來應(yīng)聘這份工作，那肯定不能說我能力不行逃沿，如果連自己都否定自己的能力婴渡，那人家憑什么聘用你？如果你胡亂吹牛說自己很牛逼凯亮，假如在往后工作不能勝任的話边臼，你說人家是懷疑你人品有問題還是能力不行呢？這個(gè)尺寸確實(shí)不好把握假消。但是從他言談舉止和表情來看柠并，他這個(gè)問題又不是刻意準(zhǔn)備的，難道深藏不露富拗？看似又不像堂鲤，因?yàn)榭此麡幼哟_實(shí)是沒怎么面試過別人。
于是我采取一個(gè)折中的說法媒峡，既不能否認(rèn)自己的能力，又不能說我一定能做好這份工作葵擎，因?yàn)槲业哪芰κ欠袷撬麄兯枰牧掳ⅲ@個(gè)只有在往后工作當(dāng)中才能夠證明。我一直覺得，假如這份工作你還沒做签餐，就信誓旦旦跟老板保證我一定能夠做好寓涨，這不現(xiàn)實(shí)。如果這位老板非常喜歡應(yīng)聘者這些口頭承若的話氯檐，無非一點(diǎn)戒良，尋求一種心理安慰罷了。不管是出于試探的心理還是其他原因冠摄，這些都是非常形式化的糯崎。因?yàn)槟芰Χ嫉媒?jīng)過實(shí)踐才能體現(xiàn)出來的，口頭的試探是分辨不出來的河泳。換做是我以前的老板可能會(huì)說沃呢，你連說都不敢說，憑什么能做好拆挥？
對于好大喜功的人來說薄霜，反正話多無罪，有什么不敢說的纸兔，這種人是口頭能力強(qiáng)過于實(shí)際能力的惰瓜，你怎么試探？對于那些踏實(shí)能干事又有點(diǎn)小自卑的人汉矿，想到自己的往往是缺點(diǎn)多過于優(yōu)點(diǎn)崎坊，你又怎么試探？僅憑一面之詞负甸？怎么試探都過于形式主義流强，試不出一個(gè)所以然來的。好的判斷是問問你過去做過多少像樣的事情呻待，你得有自己的代表作打月。當(dāng)時(shí)面試只要求帶個(gè)人簡歷，但我還是把個(gè)人寫的小說帶過去了蚕捉，這便是最好的證明奏篙。
當(dāng)我把小說拿出來，說有十萬字迫淹，他又夸張地“哇”了一聲秘通，讓我哭笑不得，覺得這位面試官也太奇葩了敛熬，絲毫不掩飾自己的情緒肺稀，沒什么城府，什么都表現(xiàn)出來应民，估計(jì)他也沒看過什么小說吧话原！對喜歡碼字的人來說夕吻，十萬字很平常。不過我慢慢驗(yàn)證了他給我第一感覺——真誠繁仁。一直以來涉馅，我覺得這是領(lǐng)導(dǎo)者最難得可貴的品質(zhì)，沒有之一黄虱。所謂“將帥無能稚矿，累死三軍”，這里指的不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)能力的問題捻浦。一個(gè)對自己真誠的人晤揣，才可能對別人真誠，別人才會(huì)以真誠回應(yīng)默勾，相處之間少了顧忌和猜疑碉渡，才能發(fā)自心里為他做事。一個(gè)得到員工發(fā)自內(nèi)心認(rèn)可的領(lǐng)導(dǎo)母剥，才會(huì)帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)滞诺，公司才會(huì)基業(yè)長青。即使沒有人成功环疼，也有人心甘心愿跟隨他习霹，只要有團(tuán)隊(duì)在，就沒有什么事情是做不成的炫隶。
我以前有一個(gè)組長淋叶，經(jīng)常吹捧自己的老大有多牛逼，也就是公司的經(jīng)理伪阶，他經(jīng)常大哥長大哥短叫著煞檩，一副諂媚之態(tài)。平時(shí)給我們開會(huì)的時(shí)候栅贴，也總是夸經(jīng)理為人處世有多么厲害斟湃，管理有多牛逼，后來經(jīng)理給全體員工開過幾次大會(huì)檐薯，私底下大家也一起唱過K凝赛，吃過飯，郊游過坛缕，他在管理公司上確實(shí)有一套墓猎，私底下也很玩得開，一起吃飯的時(shí)候赚楚，說話滴水不漏毙沾，圓滑客套世故，他能力確實(shí)很強(qiáng)宠页，這一點(diǎn)不可否認(rèn)搀军，但是平時(shí)在公司碰到他的時(shí)候膨俐，他總是板著一副臉，威嚴(yán)而不可侵犯罩句，給人一種很冷酷無情的距離感，有時(shí)候向他問好的時(shí)候敛摘，不知道他是沒聽見還是故意假裝沒聽到门烂，就當(dāng)你沒有存在一樣，讓你以后碰到他不知道該不該向他問好兄淫。
曾有一度屯远，我認(rèn)為這是管理者該有的風(fēng)格，神圣而不可侵犯捕虽，這樣才有威懾力慨丐。假如領(lǐng)導(dǎo)與員工之間沒有等級之分，或者尺寸沒有把握好泄私，員工沒有了敬意房揭，很容易犯上作亂，這確實(shí)不可不防晌端。很多管理者幾乎都采用這種方法捅暴，看似應(yīng)該沒有什么問題，但是總覺得少了什么東西咧纠，當(dāng)時(shí)我也想不明白到底是什么問題蓬痒？
那時(shí)候公司領(lǐng)導(dǎo)層對下屬喜歡玩心計(jì)游戲，說話喜歡說一半留一半漆羔，讓你猜梧奢，猜不出就是你這個(gè)人悟性不行，閱歷過淺演痒，太過于單純亲轨，不會(huì)做人。組長經(jīng)常給我們開會(huì)嫡霞，把領(lǐng)導(dǎo)這種處事風(fēng)格當(dāng)做圣經(jīng)寶典學(xué)習(xí)著捉撮，舉了領(lǐng)導(dǎo)很多處事手腕高明的例子理疙，當(dāng)時(shí)我們也好生羨慕，覺得自己以前有些行為也太傻了。于是導(dǎo)致公司這種耍心機(jī)的風(fēng)氣盛行剖煌，各個(gè)組長表面和氣實(shí)則勾心斗角，人人自危设褐，我有一個(gè)同事總是說我做事太不成熟了讹俊，有什么心事總是掛在臉上，聽后讓我詫異不已渐裸。員工的心思都放在暗斗上巫湘，哪有心思工作装悲？哪有心思開動(dòng)大腦為公司創(chuàng)造利益？無非是當(dāng)一天和尚撞一天鐘罷了尚氛。
有一次順路跟我那位組長一起回家诀诊，路上碰到了經(jīng)理，組長熱情地向經(jīng)理問候阅嘶，卻熱臉貼了冷屁股属瓣，經(jīng)理態(tài)度極為了冷淡，好像他們就跟陌生人一樣讯柔，這就是組長口中經(jīng)常熱捧的“大哥”抡蛙，我心里一寒，突然明白了過來魂迄，這間公司沒有人情粗截，人心不齊。后來公司因?yàn)橘Y源收縮解散了捣炬，樹倒猢猻散熊昌，大家各奔東西，我想解散之后就很難再聚集回來了遥金，事實(shí)也證明如此浴捆。
面試官翻看了我的小說之后，我當(dāng)場就被聘用了稿械。第二天就去上班了选泻，來到公司之后，我發(fā)現(xiàn)一個(gè)很奇怪的現(xiàn)象美莫，我坐了一個(gè)上午页眯，竟然沒人管我，幾十來號人只是默默地做事厢呵，沒人監(jiān)督也沒有人管理窝撵。于是我坐不住了，跑過問那位行政文員襟铭，昨天面試我的那位跑哪去了碌奉？一問才知道他是公司老板，已經(jīng)出差去了寒砖。叫我暫時(shí)打開公司產(chǎn)品官網(wǎng)赐劣，先了解產(chǎn)品。于是我連續(xù)坐了好幾天哩都，同樣沒人管魁兼，有一些不同部門的新員工跟我同時(shí)進(jìn)公司的，處境也跟我差不多漠嵌，坐不住的就走了咐汞。后來我跟那些老員工聊天之后才會(huì)知道盖呼，這個(gè)公司沒有人管事，老板從來也沒有給自己安排職位名稱化撕，大家只是叫他奇哥几晤。更離譜的是，有一個(gè)做美工的同事竟然在公司坐了三個(gè)月才知道自己要做什么侯谁。然后這個(gè)公司的品牌花了兩年的時(shí)間锌仅，從默默無聞做到行業(yè)前三，今年準(zhǔn)備拿下行業(yè)第一墙贱。從公司目前經(jīng)營管理模式來講，我真是想不明白是怎么做到的贱傀。
接下來的幾天惨撇，老板又不在，我只能主動(dòng)去學(xué)習(xí)府寒，請教老員工魁衙，了解產(chǎn)品之后，我開始思考我的工作該怎么展開株搔，根據(jù)之前招聘我來做的工作內(nèi)容剖淀，想法設(shè)法地參與到公司的運(yùn)營當(dāng)中去，隨著我對公司產(chǎn)品越來越熟悉之后纤房，老員工開始放權(quán)讓我寫軟文纵隔，經(jīng)營論壇公眾號，對外寫宣傳文案等炮姨。在沒有任何培訓(xùn)的情況下捌刮，我已經(jīng)參與到公司的運(yùn)作當(dāng)中去了，沒有人在乎這個(gè)公司有沒有老板舒岸，因?yàn)閺膩砭蜎]有誰去管誰绅作，大家只是積極主動(dòng)地默默做事，一心一意的把所有心思放在工作上蛾派，沒有糾紛矛盾和勾心斗角俄认。半個(gè)月之后，我才想明白這個(gè)公司是如何神奇般的存在著洪乍。
因?yàn)槲覀兠恳粋€(gè)員工都把公司當(dāng)做自己的家眯杏，每個(gè)人都是公司的老板，我們所有心思都放在如何做好事情上典尾，甚至下班之后都在想著公司的事情役拴，有些同事下班之后也不回家，主動(dòng)在公司申請加班钾埂，精神疲勞了就在跑步機(jī)上跑跑步河闰，打打沙包科平。
奇哥回來之后，遇到每位員工還是那個(gè)夸張式的點(diǎn)頭微笑姜性，依舊給人一種非常真誠的感覺瞪慧。他回來之后，也只是默默做事部念，不過問員工工作情況怎么樣弃酌，但是自有員工去詢問他工作上的事情。不久之后儡炼，公司召開了一個(gè)月一次的大會(huì)妓湘，開會(huì)就在辦公間里面，老員工一邊聽一邊在敲著鍵盤做事乌询。
他說開這個(gè)會(huì)主要是針對那些新來的同事開的榜贴，而我終于碰到一個(gè)開口閉口都在談夢想的領(lǐng)導(dǎo)，那一刻我突然有一種想哭的沖動(dòng)妹田。他說這個(gè)平臺不是屬于我個(gè)人的唬党，是屬于大家的。不管你有什么問題或者想法鬼佣，只要說出來就是對的驶拱。公司可以虧損一點(diǎn)，但是也不能讓大家吃虧晶衷。我的工作就是為了大家好起來蓝纲，我相信我手下的員工個(gè)個(gè)都很牛逼了，我還會(huì)差到哪里去嗎房铭？這多經(jīng)典的話白す辍！
老子說缸匪，“太上翁狐，不知有之；其次凌蔬，親而譽(yù)之露懒；其次，畏之砂心；其次懈词，侮之”绲”以前公司的領(lǐng)導(dǎo)只是做到“畏之”坎弯，就差“侮之”了，而這次才是真正的領(lǐng)導(dǎo)范兒！
