2019/2/12 曉丹讀書打卡
書名：原則
作者：美國 瑞.達利歐
章節(jié)：5
摘要心得：
20世紀90年代起红选，我開始認識到大多數人都有一定的情緒障礙披泪，不愿坦率地面對自身的問題和弱點亿鲜。他們不愿直面撲朔迷離的形勢和艱難的挑戰(zhàn)肺魁，在遇到這些情況時，人們通常會覺得不舒服梅屉。兼具常識、創(chuàng)造性主動尋求改變等個性的人鳞贷，簡直是鳳毛麟角坯汤。幾乎所有人都需要他人幫助才能達到這個境界。
這也是人性的通病搀愧，主動要求改變的人必將收獲最多惰聂。因此疆偿，一個人越是承認自己的無知，把自己放的很低搓幌，對周圍的人抱以學習的心態(tài)杆故，對自己的行為報以審視，不斷反思以謀求進步溉愁，就越能獲得更大的成功处铛。
盡管橋水內部的幾乎所有人都能很快地在思想上贊同這些原則，但要把這種認識轉化為實際的行動拐揭，很多人還是需要努力撤蟆。這是因為他們的習慣和情緒障礙依然比理性要強。我們的培訓和虛擬現實錄音帶起了很大的幫助作用堂污，但依然不夠家肯。
知信行合一很關鍵。
新入職者通常會經歷一段18—24個月的調適期盟猖，之后才會真正適應橋水企業(yè)文化的精髓——探尋真相和透明讨衣，尤其是承認自身的錯誤并學會對待錯誤的正確辦法。但有些人一直都不能適應式镐。有人告訴我反镇，加入橋水有點像加入一個思想上的“海豹突擊隊”。還有人說碟案，就像是在自我探索學校里上學愿险。完成考驗的人說，調適期很艱難但也充滿了快樂价说，因為自己實現了卓越辆亏，也建立了不一般的人際關系。而無法適應或不愿適應的人必須被淘汰鳖目，這是讓橋水保持優(yōu)異的關鍵扮叨。
不斷探尋自己其實是工作和生活中特別有意義的一件事，保持真實感和好奇心领迈，允許自己遇到更好的自己彻磁，是我不斷學習追尋的±晖保看作者的書衷蜓，感覺樂在其中。
