有目標(biāo)的人在奔跑砾赔，沒目標(biāo)的人在流浪。
在《女人30+》人物訪談節(jié)目中青灼，因《三十而已》而爆紅的江疏影談到自己三十歲以后面臨的焦慮和困惑暴心。
她說，大眾對(duì)于女性的定義和要求就是杂拨，你到了這個(gè)年齡专普，就必須清楚自己需要什么。
今年34歲的江疏一度陷入迷玫粒或困惑之中檀夹，她說自己已經(jīng)7個(gè)月沒接戲了，因?yàn)樗恢彼伎疾唛伲约旱降紫胍氖鞘裁础?/p>
直到現(xiàn)在炸渡，她也沒有想清楚自己想要的是什么。
但是觀眾或大眾對(duì)于她這樣女性明星的要求就是丽已，到了這個(gè)年齡蚌堵，應(yīng)該去做這個(gè)年齡階段應(yīng)該做的事情。
比如沛婴，結(jié)婚生子辰斋，拍幾部代表作等。
在最后結(jié)語的時(shí)候瘸味，她說：找到目標(biāo)又怎樣宫仗？找一輩子又怎樣？隨心所欲...
其實(shí)旁仿，現(xiàn)實(shí)生活中的我們藕夫，都曾經(jīng)歷或正經(jīng)歷迷茫，隨著年齡漸長枯冈，越來越不清楚自己需要的是什么毅贮。
或許，年紀(jì)漸長尘奏，自己還一事無成滩褥；更或許，自己已經(jīng)不再年輕炫加，找不到適合自己發(fā)展的方向瑰煎，更不清楚自己想要什么樣的生活铺然。
想要恬淡田園，可是沒有經(jīng)濟(jì)實(shí)力酒甸，還是會(huì)被現(xiàn)實(shí)活生生地打成原形魄健；想要事業(yè)高歌，無奈于職場競爭壓力與能力局限插勤。
只能在夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)之間掙扎前行沽瘦，看不清未來，更找不到方向农尖。
大部分30+的女性或許和江疏影一樣析恋，正遭遇職場迷茫，找不到目標(biāo)和方向盛卡，被困在盒子里找不到任何出口绿满。
對(duì)于現(xiàn)實(shí)生活中的職場女性來說，遭遇迷茫窟扑，打破迷茫喇颁，找到出口，是三十幾歲需要做的事情嚎货。
當(dāng)我們?cè)庥雒悦ｉ裒芡黄谱约褐鲃?dòng)走出來的人后來都混得很好，而那些沒有找到出口不敢于突破的人都混得一般殖属。
因?yàn)榻闳S著年齡增長，我們面臨的職場壓力會(huì)越來越大洗显，而唯有直面迷茫外潜，勇敢突破，才能收獲更好的未來挠唆。
那么处窥，在遭遇迷茫的時(shí)候，我們通過以下三個(gè)方面可以進(jìn)行突破玄组。
01滔驾、提升職場軟硬實(shí)力，做職場“女王”
“不進(jìn)步就是退步俄讹，原地踏步也是退步哆致，因?yàn)椋瑒e人都在進(jìn)步患膛，而你還待在原地摊阀。”
這是江疏影在《女人30+》里說的話，告訴我們即便是你停留在原地胞此，并不代表你是安全的臣咖，你也是在退步。
所以豌鹤，我們需要做的就是不斷地學(xué)習(xí)和提升自己亡哄，提升個(gè)人職場上的軟硬實(shí)力枝缔。
二十幾歲布疙，是我們?nèi)谌肼殘霏h(huán)境，學(xué)習(xí)各項(xiàng)知識(shí)和技能的時(shí)候愿卸。
無論是出于為了在社會(huì)上生存立足灵临，還是想要學(xué)到一身本領(lǐng)，那個(gè)時(shí)候的我們或許有比較大的動(dòng)力去學(xué)習(xí)趴荸。
工作多年以后儒溉，從職場小鮮肉變成了職場老油條，很多工作都得心應(yīng)手发钝，也不再會(huì)想要去深造學(xué)習(xí)或者提升各種職場技能顿涣。
其實(shí)，只要我們?cè)诼殘錾洗惶煸秃溃鸵３忠惶斓膶W(xué)習(xí)涛碑。
因?yàn)椋粚W(xué)習(xí)就會(huì)被淘汰孵淘。
所以蒲障，無論現(xiàn)在的你是處于二十幾歲、三十幾歲還是四十幾歲瘫证，我們需要做的就是保持學(xué)習(xí)揉阎。
如果學(xué)歷不夠，可以對(duì)應(yīng)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)背捌，有目的地去提升學(xué)歷毙籽。
如某些崗位知識(shí)和技能是不斷更新迭代的，我們也需要去學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí)或技能毡庆，或者是考取相關(guān)的證書等等惧财，以此滿足個(gè)人對(duì)崗位的需要。
當(dāng)然扭仁，除了一些硬技能以外垮衷，軟實(shí)力更是決定了一個(gè)人在職場上的競爭力。
譬如一些寫作能力乖坠、演講能力搀突、人際溝通能力等等，這些都是你職場的附加價(jià)值熊泵，提升個(gè)人職場競爭力仰迁。
只有提升職場的軟硬實(shí)力甸昏，才能具備較強(qiáng)的競爭力，也才不會(huì)遭遇職場迷茫徐许。
提升職場軟硬實(shí)力施蜜，做職場“女王”，才能贏得職場雌隅，避免職業(yè)迷茫翻默。
02、做個(gè)斜杠青年恰起，有更多的選擇
我們明明可以有更多選擇修械，但很多人不愿意去做。
在斜杠青年流行的當(dāng)代检盼，大部分人都是一兼多職肯污，當(dāng)起了斜杠青年。
在職場環(huán)境原本固化的份額下吨枉，如果獲取不到更多的選擇蹦渣，或者與個(gè)人目標(biāo)方向不一致的話，我們可以嘗試通過副業(yè)來達(dá)成自己的目標(biāo)貌亭。
特別是這兩年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)加上疫情柬唯，讓很多公司裁掉了無核心價(jià)值的員工。
這也說明属提，即便是你勤勤懇懇权逗、任勞任怨地為公司付出全部的勞動(dòng)價(jià)值，但是如果沒有產(chǎn)出價(jià)值或產(chǎn)生利益冤议，依然會(huì)被公司無情的拋棄斟薇。
職場的末位淘汰制，在每家公司都存在恕酸。
除非你已經(jīng)混到了龍頭堪滨，不然“被解雇”永遠(yuǎn)是懸在頭上的一把劍。
而我們需要做的就是蕊温，找到自己擅長的領(lǐng)域袱箱，利用工作外時(shí)間，逐漸發(fā)展成為自己未來可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)义矛。
永遠(yuǎn)不要依賴公司平臺(tái)发笔，多一條路就多一項(xiàng)生存機(jī)會(huì)的選擇。
至少凉翻，在你職業(yè)發(fā)展迷茫的時(shí)候了讨，斜杠能幫你梳理清楚你想要的是什么，找到職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。
如何發(fā)展自己的斜杠事業(yè)呢前计？
我們可以從主業(yè)中衍生出來胞谭，從主業(yè)的知識(shí)或技能中提取出來，去做相對(duì)應(yīng)的事情男杈。
譬如丈屹，做運(yùn)營的人一般都會(huì)寫材料和做PPT，所以可以利用工作外的時(shí)間去接一些美化PPT或?qū)懖牧系幕盍姘簦饾u形成自己額外職業(yè)旺垒。
當(dāng)然，除此之外苞冯，還可以從個(gè)人興趣愛好袖牙、擅長領(lǐng)域中去找侧巨。
比如你喜歡唱歌舅锄，而且也唱得好，可以拍短視頻司忱，做網(wǎng)絡(luò)主播皇忿，還可以教別人唱歌等等。
只有做自己感興趣的事情坦仍，才能做得長久而不會(huì)覺得累鳍烁。
有的人最開始做斜杠純屬是為了個(gè)人興趣愛好，后來才逐漸發(fā)展成為職業(yè)繁扎。
網(wǎng)絡(luò)上也有很多小伙伴也是從斜杠開始幔荒，然后把副業(yè)做成了主業(yè)，找到了職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和方向梳玫。
我不是說每一個(gè)人都應(yīng)該去做斜杠爹梁，也不是人人都要做副業(yè)，而是根據(jù)自身情況來定提澎。
只是姚垃，當(dāng)我們做好準(zhǔn)備，有更多的選擇的時(shí)候盼忌，職業(yè)危機(jī)自然就會(huì)降低积糯，而且迷茫程度也會(huì)消減。
做好充分的準(zhǔn)備谦纱，讓自己有更多的職業(yè)選擇看成。
03、建立財(cái)富意識(shí)跨嘉，錢僅次于健康
二十幾歲川慌，如果你不懂得花錢，那是值得原諒的；但三十幾歲窘游，如果你不懂得理財(cái)唠椭，那是不值得原諒的。
因?yàn)槿淌危瑢?duì)于所有人來說贪嫂，錢的重要性僅次于健康。
所以艾蓝，錢是解決職業(yè)迷茫最佳的良藥力崇。
我們之所以會(huì)出現(xiàn)職業(yè)迷茫，不就是因?yàn)槲覀兒ε率I(yè)赢织，害怕失去工作亮靴，沒有收入來源。
三十歲以后于置，除了工資收入以外茧吊，更應(yīng)該有一份理財(cái)?shù)氖杖搿?/p>
在二十幾歲的時(shí)候，很多人是沒有理財(cái)意識(shí)的八毯，每個(gè)月領(lǐng)取固定工資搓侄，拿一部分收入進(jìn)行生活開銷，拿一部分收入來進(jìn)行存儲(chǔ)话速。
可是讶踪，隨著年齡增長，家庭的建立泊交，原本的收入不足以滿足家庭開銷乳讥，或者每個(gè)月都是月月光。
除了車貸房貸以及生活開支以外廓俭，幾乎沒有什么存款云石，大大增加了家庭風(fēng)險(xiǎn)。
而抵御家庭風(fēng)險(xiǎn)的能力白指，除了工資收入以外留晚，還應(yīng)有一部分額外的理財(cái)收入。
不論是固定資產(chǎn)也好告嘲，還是浮動(dòng)的理財(cái)收入也罷错维，確保有一份額外收入，才能抵御家庭帶來的意外風(fēng)險(xiǎn)橄唬。
所以赋焕，三十幾歲以后，學(xué)會(huì)理財(cái)仰楚，錢是消除我們職業(yè)迷茫最好的武器隆判。
建立財(cái)富意識(shí)犬庇，因?yàn)殄X僅次于健康。
【今日話題】：30+的你找到自己的目標(biāo)了嗎侨嘀？歡迎在評(píng)論區(qū)留言討論臭挽。
作者：王丹艷，CCDM中國職業(yè)規(guī)劃師咬腕、BSC高級(jí)職業(yè)規(guī)劃師欢峰、美國舒伯學(xué)派職業(yè)規(guī)劃師、9年以上企業(yè)項(xiàng)目管理涨共、注冊(cè)國際心理咨詢師纽帖、5年以上企業(yè)培訓(xùn)講師、平臺(tái)簽約作者举反。
