在溝通中，有時需要更多的創(chuàng)意饿肺，更多的想法蒋困，需要更多的解決方案時，可以通過提出啟發(fā)性的問題讓談話更有效唬格。
當(dāng)有人請教時家破，我們最長做的是建議颜说，通常無效购岗，在對方聽來可能是批評。只有用提問的方法才能喚醒對方自己內(nèi)在的動力门粪。
好的問題可以激發(fā)對方的責(zé)任感和對現(xiàn)實的覺知喊积。覺知豐常重要，一個人的改變是需要有力量玄妈，需要有動力的乾吻，而這個動力就是我們說的自律性，是來自較高的自尊水平拟蜻。第一步是覺知绎签，第二步是接納（就是我知道我有這樣的問題，出現(xiàn)了這樣的狀況酝锅，但是我接納我自己诡必，我依然愛自己），第三步是改變搔扁，第四步是正反饋爸舒。不斷自我批評，降低了自尊水平稿蹲，結(jié)果是不會改扭勉。
啟發(fā)式提問的三個手段：你想要達(dá)成的目的和目標(biāo)是什么？你的現(xiàn)狀是什么苛聘？有哪些可供選擇的方法和路徑涂炎？一定讓對方意識到責(zé)任在他身上，讓他參與到想象中來设哗，不斷問還有嗎唱捣？幫助對方深入廣泛的思考。
最重要的一點(diǎn)是不要介入熬拒，有個超然物外的心態(tài)爷光，這事跟我沒關(guān)系，這是你的事澎粟。要相信每個人都有自己解決問題的能力蛀序，只需要通過啟發(fā)和提問欢瞪，讓對方看到更多的可能性，他行動起來才會更有力量徐裸。
