01
2012年下半年，我做了一個(gè)決定债鸡，打算報(bào)考二級(jí)人力資源管理師的資格證江滨。
當(dāng)時(shí)，從事人力資源工作已經(jīng)有幾年的時(shí)間了厌均，雖說不是科班出身唬滑，但是業(yè)余時(shí)間也自學(xué)了很多關(guān)于人資方面的知識(shí)。
其實(shí)真正下定決心要考這個(gè)證棺弊，是因?yàn)槲医o自己做了一個(gè)職業(yè)生涯的規(guī)劃晶密，把人力資源管理做為了自己今后職業(yè)發(fā)展的方向，所以模她，想要潛心的在這個(gè)領(lǐng)域打磨自己的專業(yè)稻艰，通過考這個(gè)證，可以讓自己系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)這方面的知識(shí)侈净。
人力資源管理師的考試每年只有兩次尊勿，分別在5月份和11月份僧凤，全國統(tǒng)考，5月份的考試已經(jīng)錯(cuò)過了元扔，只能報(bào)考11月份的考試躯保。
我當(dāng)時(shí)報(bào)考的級(jí)別是二級(jí)人力資源管理師。
我是7月份報(bào)的名澎语，正式上課是在8月中旬途事。
11月中旬考試，一共考三門：理論（單項(xiàng)選擇+多項(xiàng)選擇題）擅羞、技能尸变、綜合評(píng)審（論文答辯）。
2013年1月份减俏，成績公布召烂，一次性通過。
02
當(dāng)時(shí)垄懂，我在一家中等規(guī)模的私企從事人力資源的工作骑晶，公司正處在快速發(fā)展的過程中，日常的工作非常的忙碌草慧，為了每周能擠出時(shí)間去上課桶蛔，在7月份的時(shí)候，提前把自己的工作做好了規(guī)劃漫谷，為了能夠保證每次的課不落下仔雷，在工作的時(shí)候，我都要求自己的效率要最大化舔示。
那時(shí)每周上三次課碟婆，每次三個(gè)小時(shí)，都是在晚上惕稻，下了班后就要匆匆忙忙的往培訓(xùn)班趕竖共，上完課后再火速的去趕末班車回家，
那段時(shí)間忙碌而充實(shí)俺祠，因?yàn)樾闹杏心繕?biāo)公给，所以，盡管每天都很累蜘渣，但是卻感覺那是人生中最豐盈的時(shí)刻淌铐。
那么，在這短短的三個(gè)月內(nèi)蔫缸，在沒有影響正常工作的情況下腿准，我是如何做到一次性通過的，下面總結(jié)一下我的經(jīng)驗(yàn)：
一拾碌、選擇合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
這是非常重要的一點(diǎn)吐葱，我報(bào)考那會(huì)兒街望，不能單獨(dú)以個(gè)人的名義報(bào)考，只能到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者經(jīng)勞動(dòng)局授權(quán)批準(zhǔn)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)處報(bào)名弟跑。
我選的這家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)算是當(dāng)?shù)刭Y歷比較老的一家它匕，當(dāng)時(shí)選擇這家，有三方面的原因：一是他有一定的講師群窖认，這個(gè)講師群有行業(yè)內(nèi)比較資深的HR，還有考試成績非常優(yōu)異的學(xué)員等組成告希，授課時(shí)能夠理論聯(lián)系實(shí)踐扑浸；二是這個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)成立有五年以上，有非常健全的培訓(xùn)體系和授課模式燕偶；三是當(dāng)時(shí)有一個(gè)非常要好的圈內(nèi)朋友推薦的喝噪，有一定的口碑效應(yīng)。基于這幾方面的原因指么，我就報(bào)名參加了這家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)酝惧。
可能也有很多小伙伴說為什么不自己買教材，在家自學(xué)呢伯诬，時(shí)間多自由巴泶健！如果你足夠自律的話盗似，可以嘗試自學(xué)哩陕，但是我不建議大家去自學(xué)，有以下三點(diǎn)原因：
1赫舒、對(duì)于整體教材不能很好的把控悍及，不容易總結(jié)出考試的側(cè)重點(diǎn)；
2接癌、教材中的一些難點(diǎn)如果不去聽課的話心赶，很難理解；
3缺猛、最前言的考試方面的資訊不能及時(shí)獲扔Ы小；
如果你是跟著培訓(xùn)班學(xué)的話枯夜，他們對(duì)于歷年的考試題都有相應(yīng)的歸納與總結(jié)弯汰，這樣學(xué)起來會(huì)比較的系統(tǒng)。另外湖雹，跟著培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)節(jié)奏咏闪，你的學(xué)習(xí)將會(huì)更有計(jì)劃性，而不會(huì)感覺到盲目和無所適從摔吏。
二鸽嫂、專業(yè)書至少要通讀五遍以上纵装。
報(bào)考人資證一般會(huì)發(fā)三本書，專業(yè)書据某、基礎(chǔ)知識(shí)和考試指南橡娄，可能很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)除了這三本外，還會(huì)發(fā)職業(yè)道德和法律實(shí)務(wù)方面的書癣籽，我的建議是把專業(yè)書做為學(xué)習(xí)的重點(diǎn)挽唉，專業(yè)書的內(nèi)容是人力資源管理的六大模塊，每個(gè)模塊一章筷狼，這本書是考試的根本瓶籽。
基礎(chǔ)知識(shí)和考試指南大概看看就行了，不要作為重點(diǎn)埂材，職業(yè)道德不用看塑顺，后期做題的時(shí)候重點(diǎn)體會(huì)一下答題技巧就行了。
如果對(duì)教材不熟悉的話俏险，要想一次性通過是非常困難的严拒。當(dāng)你能夠把教材通讀三遍以上，你會(huì)對(duì)整本教材有一個(gè)相對(duì)清晰的輪廓竖独。
理論部分的考試都是選擇題裤唠，單選+多選，比較難考莹痢，因?yàn)槟銓?duì)答案模棱兩可的情況下是很容易失分的巧骚，雖說六十分就算合格，但是選擇題所涉及到的知識(shí)點(diǎn)都比較零碎格二，它需要你的知識(shí)面非常的廣劈彪，當(dāng)你看到一個(gè)選擇題的時(shí)候你就會(huì)馬上想到這個(gè)題考的是那一章哪一節(jié)的知識(shí)，理論考試要的就是準(zhǔn)確率顶猜，你所選擇的每一個(gè)答案你都要有充足的把握知道你選擇的對(duì)與錯(cuò)沧奴，如果能做到這些，那么考試結(jié)束的時(shí)候长窄，你大至就能估到你能考多少分了滔吠。
我見過很多沒有一次通過的學(xué)員，很多都是因?yàn)檫@一門沒考過挠日。
離考試還有一個(gè)月的時(shí)候疮绷，我每天早上都是五點(diǎn)起床，把專業(yè)書的內(nèi)容反復(fù)的看嚣潜，直到自己閉上眼睛都能想到每一章冬骚、每一節(jié)的重點(diǎn)，這樣在你的腦海中反復(fù)的訓(xùn)練，你就能達(dá)到非常熟練的程度只冻。
三庇麦、做十套以上歷年的考試真題。
當(dāng)你的教材看到一定程度的時(shí)候喜德，那么就要開始練習(xí)做題了山橄，為了節(jié)省時(shí)間，不要花時(shí)間和精力去網(wǎng)上買那些輔導(dǎo)教材舍悯，練習(xí)冊(cè)等資料航棱，只用把歷年的真題認(rèn)認(rèn)真真、反反復(fù)復(fù)的做一遍萌衬，做的過程中丧诺，要不斷的思考試卷的出題思路，并要進(jìn)行歸納和總結(jié)奄薇，把同一類型的題整理匯總在一起，另外再準(zhǔn)備一個(gè)小本子抗愁，專門用來記錄錯(cuò)題馁蒂，這些錯(cuò)題整理出來后，在復(fù)習(xí)的過程中要反復(fù)的看蜘腌，對(duì)于能夠一次性做對(duì)的題沫屡，并能很好的理解的題，就不要再去做了撮珠，當(dāng)你十套試卷做下來沮脖，基本上保證及格是沒什么大問題了。
四芯急、要有堅(jiān)定的信念勺届。
其實(shí)開始做每一件事的時(shí)候，都要有一個(gè)堅(jiān)定的信念娶耍，我一定能做成免姿，要相信信念的力量是巨大的。
當(dāng)時(shí)下定決心考這個(gè)證的時(shí)候榕酒，我給自己定下的目標(biāo)就是要一次性的通過胚膊，所以，在那三個(gè)月想鹰，我每天都為了這個(gè)目標(biāo)努力的去堅(jiān)持紊婉。
那時(shí)，每天晚上上完課坐最后一班車回家的時(shí)候辑舷，看著夜色中如此匆匆的自己喻犁，內(nèi)心會(huì)特別的落寞，也有很多次感覺自己真的快要堅(jiān)持不下去了，但是每天早上五點(diǎn)株汉，只要鬧鐘一響筐乳，我還是會(huì)準(zhǔn)時(shí)的起床，拿起書認(rèn)真的看起來乔妈。
現(xiàn)在再回頭看那時(shí)的自己蝙云，能夠咬牙堅(jiān)持下來的就是當(dāng)時(shí)信念的力量，因?yàn)槲沂冀K相信只要努力就一定能成功路召。
03
下面說一下考試的注意事項(xiàng)
考試一共是三門勃刨，理論、技能和綜合評(píng)審股淡。
1身隐、理論考試全部都是選擇題，一共是125題唯灵，考試時(shí)間是90分鐘贾铝。
考試這個(gè)科目的時(shí)候，要注意答題的速度埠帕，要想在90分鐘內(nèi)做完125道題垢揩，平均一分鐘要做1道半的題，并且還要保證做題的準(zhǔn)確率敛瓷。所以叁巨，在做題的過程中，會(huì)做的題一定要快速準(zhǔn)確的寫出答案呐籽，不會(huì)做的或者猶豫不決的題跳過去放到最后再做锋勺。爭取把會(huì)做的題做對(duì)，這樣才能保證通過率狡蝶。
2庶橱、技能考試的題型是簡答題、綜合題和計(jì)算等題贪惹。
考試這個(gè)科目的時(shí)候悬包，要認(rèn)真的讀題，理解題意馍乙，分析是考哪個(gè)模塊布近、哪個(gè)章節(jié)的內(nèi)容。
要保證簡答題的正確率丝格，綜合題要用理論聯(lián)系實(shí)際撑瞧，把重要的知識(shí)點(diǎn)答上，盡量多寫显蝌，應(yīng)該問題不是太大预伺。
3订咸、綜合評(píng)審
這個(gè)科目每個(gè)城市和地區(qū)的模式可能不太一樣，有的地方是口頭答辯酬诀，有的地方是筆試答辯脏嚷，我所在的城市屬后者。
論文是要在考試前寫好的瞒御，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)會(huì)給到你論文的格式模版父叙，考試前一個(gè)月就要開始著手論文的準(zhǔn)備，寫的時(shí)候要結(jié)合自己實(shí)際的工作情況去寫肴裙，字?jǐn)?shù)在3000至5000即可趾唱。
這里要重點(diǎn)說一下，當(dāng)時(shí)在培訓(xùn)班的時(shí)候很多學(xué)員沒有時(shí)間寫論文蜻懦，很多都是從網(wǎng)上當(dāng)?shù)奶瘃蛘呤菑木W(wǎng)上找好幾篇文章拼湊在一起，如果是這樣的話宛乃，在答辯環(huán)節(jié)你就很難結(jié)合論文的情況答題了悠咱。所以一定要結(jié)合自己實(shí)際的工作情況，挑選一個(gè)你最擅長的模塊去寫征炼，這樣寫出來的才更加真實(shí)析既，如果從網(wǎng)上找的，在評(píng)卷的過程中可能直接叛零分柒室。
這三門都達(dá)到60分，才會(huì)被為合格逗宜，才會(huì)發(fā)證書雄右。
所以，一定不要偏科纺讲，三門要均衡用力擂仍，這樣才能保證一次性通過。
04
2016年熬甚，人民日?qǐng)?bào)推出了13個(gè)含金量較高的資格證書排行榜逢渔，人力資源管理師被列在排行榜中，未來對(duì)于人力資源管理方面的人才需求還是非常大的乡括，如果想長期的從事人資方面的工作肃廓，取得這項(xiàng)資格證是非常有必要的。
如果想在短時(shí)間內(nèi)考取這個(gè)證诲泌，一定要下功夫去努力盲赊，可以嘗試一下我總結(jié)出來的方法。
我能在這么短的時(shí)間內(nèi)一次性通過敷扫，相信你也可以哀蘑。
