人生的策略布局和生涯規(guī)劃赫段，很像我們?nèi)ゴ蟪鞘械能囌净蚪煌ㄞD運站搭車呀打，當你想離開這個轉運站，一小時后你會在什么地方糯笙，都由你當下買什么路線車次的票聚磺，然后坐上哪一班次的車來決定的。

其實炬丸，你一直站在狗籠里

有一次我開車載著兒子在等紅綠燈時，看到一位中年男人模樣的廣告舉牌員蜒蕾，站在路口壓低帽沿稠炬，等紅燈車子都停下時，他就把手上的牌子舉高咪啡。

這時首启，兒子問，為何同樣是成年人撤摸，有的站在路口曬太陽毅桃？有的站在快餐店柜臺？有的卻站在百貨公司里吹冷氣准夷？

我回答钥飞，這是很正常的事，每個人想站在哪里衫嵌，會站在哪里读宙，都是自己的選擇。

選擇楔绞？兒子怔了一下又問结闸，那么，為何路口那位先生不立刻就選擇去快餐店上班酒朵？或是去百貨公司吹冷氣桦锄？同樣是有錢賺啊蔫耽？

我嘆了口氣對兒子說结耀，我所說的選擇，不是他們現(xiàn)在的選擇匙铡，而是他們半年前饼记，甚至是三或五年前的選擇。

他們現(xiàn)在想站在什么位置慰枕，或不得不站在什么位置具则，都取決于他們在一段時間之前所做的決定，加上本身努力及時間的累積具帮，他們才能站在這個位置博肋，并不是你當下想做什么低斋，就能隨心所欲的。

我不知道當時未成年的兒子是否聽懂匪凡，然而膊畴，我發(fā)現(xiàn)很多已經(jīng)出社會，年紀也已經(jīng)是20幾歲的年輕人病游，似乎完全不懂這個道理唇跨。

我看到遇到聽到的20幾歲年輕人中，99%以上都是每天醉生夢死衬衬，活在自己世界的夢中人买猖。

大部分的年輕人，只要有一份工作滋尉，就自認為是很不了起的成就玉控，至少他們覺得自己的表現(xiàn)，已經(jīng)比那些靠爸族或尼特族好太多了狮惜。

我曾問他們高诺，自己認為現(xiàn)在是站在什么位置？30歲后又會站在哪里碾篡？

他們覺得虱而，不管是什么工作，飲料店店員也好开泽，行政助理也罷薛窥，只要他們能賺錢養(yǎng)活自己，就是站在白領階級的位置眼姐。

至于將來30歲后诅迷，他們會站在哪里，他們不知道众旗，但他們肯定自己未來的位置罢杉，不會比現(xiàn)在的差。

然而贡歧，我想對那些20幾或30幾歲的年輕人說滩租，如果你們安于每月都有薪水領，有地方住有飯吃利朵，偶爾可以聚餐律想、逛街、唱歌這樣的舒適圈绍弟，然后到了月底把薪水花光時技即，就窩在家里吃方便面等月初的薪水入帳。這樣的人生樟遣，其實而叼，是和站在狗籠里的狗貓沒有兩樣的身笤。

因為，你們和那些被豢養(yǎng)的狗貓一樣葵陵，是沒有自由的液荸。沒有財務自由，沒有逃出籠外去享受更多人生體驗的自由脱篙。

如果20幾歲或已經(jīng)過30歲的人娇钱，當下沒有這樣的認知和自覺，5年或10年后绊困，你們還是只能窩在狗籠里文搂，望著籠外的成功者，開著名車住豪宅或擁有高質(zhì)量和品味的生活考抄，大嘆自己八字不好或老天不公平。

其實蔗彤，你一直是站在狗籠里的夢中人川梅。

這是很殘酷的事實，然而然遏，只要你能全然接受這個事實贫途，開始規(guī)劃自己30歲后想站在哪里，在這個當下待侵，你就不再是被豢養(yǎng)的寵物了丢早。

因為，你早晚會打開關住你的狗籠秧倾，成為一個擁有自由的成功人士怨酝。

工作經(jīng)驗愈多，起薪就愈低

一位45歲的中年人和一名25歲的小伙子那先，兩人同時應征路口的豪宅舉牌員农猬。

建商對他們說，舉牌一天的薪資是700元售淡。中年人聽完大喊不公斤葱，認為自己有3年以上的舉牌經(jīng)驗，不該和小伙子領一樣的錢揖闸，建商應該替自己調(diào)漲工資揍堕，“至少要有800元吧！”

建商不以為然地指了指兩人身后汤纸，一個蓬頭垢面衩茸、看不出年紀的流浪漢說：“論經(jīng)歷，你們誰也不會比他久贮泞；至于他的工資递瑰，也是700元沒變過祟牲！”

是否做得愈久，就該領得愈多抖部？

有一篇在網(wǎng)絡廣泛流傳的文章说贝，當中一名想加薪的員工對老板說“我有25年的經(jīng)驗”，而老板響應他的是：“你沒有25年的經(jīng)驗慎颗，你只是同一個經(jīng)驗用了25年乡恕。”

正在閱讀這篇文章的各位俯萎，其實都該自問：自己是否也像這名員工傲宜，做著沒有累積性的工作，卻期望老板替你加薪夫啊？

隨著時代改變函卒，企業(yè)已經(jīng)不再是終生雇用制的思維了，就算你在同一間公司中穩(wěn)穩(wěn)待上25年撇眯，待遇也未必有所變化报嵌。不可否認，現(xiàn)在的企業(yè)愈來愈傾向于依照能力與貢獻度調(diào)整職級和薪資熊榛，“年資”取勝的做法逐漸成為過去式锚国，做得久也未必能領得多，一切以實力見真章玄坦。

究竟從倚老賣老到論功行賞血筑，中間有何區(qū)別？

如果你做的始終是短期煎楣、派遣等不具累積性的工作豺总，那么對于老板來說，你的替代價值就和門口的管理員差不多择懂。

或許這么講比較清楚：如果你到一把年紀還在做零技術需求的工作园欣，就難怪你的薪水沒有起色。下一份工作的面試考官甚至會懷疑休蟹，為何你工作多年沸枯，到現(xiàn)在還在當基層人員？

管理學中有一個著名的“彼得原理”赂弓，當中提到：一個在目前工作上有出色表現(xiàn)的人绑榴，理應能繼續(xù)向上提升到更高的職位；而如果一個人在同一職位上停滯不前盈魁，就表示這個人可能連目前的職務都無法勝任翔怎。

依照這個論點，長期停留在基層的你，處境實在令人擔憂赤套。

其實飘痛，老板寧可你的工作經(jīng)驗沒那么多。

根據(jù)研究容握，許多人在轉職時還背著前一份工作的“包袱”宣脉，這會抵銷掉經(jīng)驗帶來的優(yōu)勢。專家認為剔氏，人們在轉換到另一個環(huán)境時塑猖，其實很難拋掉原先習得的規(guī)范和價值；所謂“職業(yè)包袱”指的是固化的做事方式和態(tài)度谈跛，而且工作經(jīng)驗愈多羊苟，你所背的包袱就愈沉重。

對于不少雇主來說感憾，這是一個相當尷尬的問題蜡励。如果這是不大需要經(jīng)驗也能完成的工作，那何不干脆雇用一個沒有經(jīng)驗的新人阻桅，再透過訓練將他們收為己用呢凉倚？

而一個經(jīng)常換工作的人，求職的心態(tài)也容易讓人產(chǎn)生懷疑鳍刷，站在雇主的角度占遥，很難不去認為：這份工作對你來說俯抖，是否只是跳板而已输瓜？

如果你被預期這份工作不會做很久，那么在策略考慮上芬萍，上司當然不敢把重要的任務交付給你尤揣。

你的履歷，是否像“現(xiàn)代警世錄”柬祠？

有一種像是“警世錄”的履歷北戏，會讓老板看得心中警鈴大響，而老一輩頻頻搖頭漫蛔。如果你的經(jīng)歷在雇主眼中屬于這一種嗜愈，你的問題可就大了。

在一次聚會上莽龟，我聽見一位母親數(shù)落她出社會不久的孩子：“不要以為你工作經(jīng)驗很多蠕嫁，你每個工作都只做幾個月而已，能有什么經(jīng)驗毯盈？而且剃毒，那些工作之間毫不相干，這樣一點用也沒有……”

這名男孩出社會兩年多，已經(jīng)換了五赘阀、六個工作益缠，平均不到半年就換一次。最近男孩又辭掉了工作基公，也不見有任何面試邀約幅慌，只是每天閑賦在家，似乎對找工作這件事心灰意冷酌媒。他的母親要我?guī)兔駝袼烦眨谑俏以囍私饽泻η舐毉h(huán)境不滿的原因。

“大部分的職缺都是薪水太低秒咨、工時太長喇辽，而且我有兩年經(jīng)驗，為什么要屈就兩千多元的待遇雨席？”男孩不滿地說菩咨。

我請他將我當成面試考官，在我面前介紹自己陡厘。當我靜靜聽完他介紹自己的履歷抽米，我告訴他，以他目前的條件──很遺憾糙置，的確只值這個薪水云茸。

“你也許很不服氣，但這就是現(xiàn)實谤饭”贽啵”接著我將他的問題一一點出，過于頻繁地更換工作以及彼此間毫無相關的工作內(nèi)容揉抵，是男孩履歷中的致命傷亡容。“你的履歷應該去蕪存菁冤今，刪去不重要的部分闺兢，盡量把每份工作的時間拉長，展現(xiàn)你產(chǎn)生的價值與影響力戏罢，而不是些不相干的瑣事屋谭。”

我還告訴他龟糕，履歷反應的是求職者的市場價值桐磁，如果這段經(jīng)歷完全講不出什么實質(zhì)的內(nèi)容，那還不如不提翩蘸。

如果被人看出不斷地跳槽和轉換工作所意，對年輕人來說未必是好事，畢竟每種工作都需要花心力適應，每次跳槽都勢必造成耗損扶踊；而且工作期間過短泄鹏，容易被貼上“定性不足”、“適應力不佳”的標簽秧耗。

此外备籽，履歷中出現(xiàn)空檔，對求職的殺傷力也不小。如果經(jīng)歷并不連貫，勢必會被懷疑是遭到資遣或開除损敷。再者际看，如果原工作只做了幾個月舅列，很有可能被懷疑不適任或另有隱情，因此建議過短的資歷不要寫進去。

整體來說，中斷型的工作經(jīng)歷帶來的未必是加分伏嗜，有時反而使你被貼上“低忠誠度”的標簽，所以若是你的經(jīng)歷不連貫伐厌，最好能針對工作間的空檔提出讓人滿意的解釋承绸。如果不想變成經(jīng)驗愈多卻起薪愈低的情況，最根本的方法挣轨，還是確立志向及戒除頻繁變換工作的習性军熏，和年少輕狂的自己徹底道別。

下班后卷扮，寧可發(fā)呆也不要再想工作

有天我到員工餐廳用餐荡澎，坐在我附近的，都是大學畢業(yè)就開始工作画饥，已經(jīng)累積兩衔瓮、三年職場經(jīng)歷的“半熟人”浊猾，一個說每天事情多到做不完抖甘，另一個就問，那你怎么不把工作帶回家做葫慎？

那個年輕人說：“我不想把工作帶回家衔彻，很多職場專家都說工作與生活要分開，適度的休息很重要偷办，我覺得專家說得很有道理艰额，所以我回家吃完飯洗完澡之后，什么都不想椒涯，就呆在房間用計算機柄沮，上網(wǎng)看影片到12點睡覺。”

另一個年輕人也跟著附和：“沒錯沒錯祖搓，我最喜歡坐在沙發(fā)上看電視放空狱意，再不然就是打開計算機上網(wǎng)，不過很奇怪拯欧，明明什么也沒做详囤，隨便混一下就不知不覺快凌晨了，每天都發(fā)誓要早睡镐作，結果最后還是搞到三更半夜藏姐。”我聽著這些年輕小伙子的下班生活该贾，發(fā)現(xiàn)每個人的生活經(jīng)驗幾乎千篇一律羔杨。

明明是30歲不到的年輕人，卻過著老年般的退休生活

很多年輕人準時六點下班打卡杨蛋，回到住處后问畅，拿起電視遙控器按下開關，一邊看著電視上正在播放著熱門的韓劇六荒，一邊上網(wǎng)逛著社群網(wǎng)站护姆、吃著巷口買來的便當，吃完飯之后開始打混掏击，抱著手機不停和朋友傳訊息卵皂，用各種表情符號聊天，早已把今天上班時發(fā)生的所有一切拋到腦后砚亭，最后在一堆沒有建設性又鬼打墻的廢話中強迫自己入睡灯变。

接著，放假日就在家里拿著電視遙控器毫無目地亂轉一通捅膘，這些聽起來像是70歲的退休老人生活添祸，卻不幸的是現(xiàn)在大部分還不到30歲年輕上班族的真實寫照。

現(xiàn)在的年輕人寻仗，明明處于各方面都很精力旺盛的時期刃泌，卻總在下班后會自動變成無法思考的機器人，最后署尤，總在隔天早上起床之后才開始懊惱：“我昨天下班回家后到底在干什么耙替？”

我曾經(jīng)聽過不少人抱怨說：“我每天上班在辦公室里面已經(jīng)用腦過度，體力也消耗殆盡了曹体，誰還有心情做其它事情八咨取？所以我只能放空箕别，做一些不需要動腦的事情铜幽≈托唬”

對于上班族來說，最大的痛苦莫過于連下班后都還保持在工作狀態(tài)除抛，因為老板又不會發(fā)給你薪水爹凹；其實，真正會影響家庭和生活從來都不是工作本身镶殷，反而把時間都拿來浪費在雜事上禾酱，缺乏時間管理的意識，才是大多數(shù)年輕人的悲哀绘趋。

有很多人在社群網(wǎng)站上的朋友颤陶，動輒高達五、六百人陷遮，他們每天拿起手機上網(wǎng)不斷地盯著關注別人的動態(tài)滓走；但是說實話，看再久你們的感情也不會累積帽馋，只不過是花了好幾倍的時間在重復做一樣的事情搅方。

記得之前看過一個統(tǒng)計數(shù)據(jù)，現(xiàn)在的上班族在下班后最常做的事绽族，前兩名就是“上網(wǎng)”和“在家看電視”姨涡。

看電視和上網(wǎng)當然是正常的娛樂，這不是什么罪不可赦的事情吧慢，但是你卻沒想過涛漂，這樣用來打發(fā)時間的模式，同時把你的人生體驗和可以創(chuàng)造的價值都消磨殆盡了检诗，這樣下去匈仗，你無論在工作上還是生活，都注定成為一只找不到方向的無頭蒼蠅逢慌。

我朋友小王悠轩，是一個國企員工，過了好幾年朝九晚五攻泼，下班退伍的生活火架。突然有一天，去加盟做了一個黃金回收的生意坠韩。

我納悶的問他：“你安逸的日子不過距潘，折騰啥呢炼列？”

他笑嘻嘻的告訴我：“這不是想把下班的時間利用起來嘛只搁！還別說，這行業(yè)挺不錯的俭尖，沒事隨便收一單就是幾百塊錢進賬氢惋，有時候運氣好點就上千洞翩，可以抵得上我上一周的班了，反正前期也就投了萬把塊錢焰望，又不要囤貨和壓貨骚亿，收了貨就出給總公司，并且易行之家還是全國連鎖品牌熊赖，說不定哪天我就全職做了呢来屠。”

后來不知道他生意怎么樣震鹉，只是聽別人說他國企的工作辭了俱笛，專門做起這個黃金回收的生意，開了一個易行之家黃金回收店传趾。我很是欣賞這樣的人迎膜。

30歲后，你會站在哪里浆兰？

我常問20幾歲的年輕人磕仅，30歲后，你會站在哪里簸呈？

人生的策略布局和生涯規(guī)畫榕订，很像我們?nèi)ゴ蟪鞘械能囌净蚪煌ㄞD運站搭車，當你想離開這個轉運站蜕便，一小時后你會在什么地方卸亮，都由你當下買什么路線車次的票，然后坐上哪一班次的車來決定的玩裙。

當你做了決策兼贸，當你坐上車，你就沒有回頭路可走了吃溅，接下來你的命運溶诞，就是由你搭的火車或巴士決定了，它會載你到哪里决侈，會在什么地方把你放下螺垢，你是無法有太多個人選擇的。

現(xiàn)在的你赖歌，不管幾歲枉圃，過了30歲也好，你眼前的每個當下庐冯，都是決定你未來5到10年孽亲，你會被整個世界推到什么地方或什么位置的關鍵時刻。

當你站在車站或交通轉運站展父，茫然地對未來沒有目標和規(guī)畫返劲，就隨便買了一張票玲昧，車來了就跟著人家上，等過了一小時篮绿，你也跟著人家下車孵延，才發(fā)現(xiàn)自己竟然是來到十字路口，而你能做的就是舉牌度日亲配。

這時尘应，你再怎么后悔都已經(jīng)來不及了。因為吼虎，那臺載你來這里的班車菩收，是單向的，沒有回頭班次的命運專車鲸睛。

等你無法回頭娜饵，且發(fā)現(xiàn)人生、工作官辈、位置和薪水都已經(jīng)不可逆轉時箱舞，你就能看見這種班車的車頭上，寫著令人驚心動魄的三個字：“時間號”拳亿。