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本書(shū)講了什么
本書(shū)用簡(jiǎn)明的言語(yǔ)闡述了工作中各種重要事項(xiàng)擎椰，例如支子，如何在工作中樹(shù)立威信、如何處理與同事的關(guān)系达舒、如何融入群體值朋、如何面對(duì)紛爭(zhēng)、如何應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)巩搏、如何脫穎而出昨登，等等，這些法則贯底，可以幫助我們擺脫抱怨丰辣，恰當(dāng)處理職場(chǎng)中面臨的各種問(wèn)題，更好地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯禽捆。
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作者什么來(lái)頭
理查德·泰普勒笙什，歐美暢銷(xiāo)書(shū)作者，被譽(yù)為“個(gè)人成長(zhǎng)”的導(dǎo)師胚想。
第一篇 言行如一
法則 1讓你的工作引人矚目
必須打造個(gè)人品牌琐凭，主動(dòng)遞交工作成果，讓更多人看到浊服。
法則 2永不安于現(xiàn)狀
工作不是最終目標(biāo)而是達(dá)成目標(biāo)的途徑统屈，你的目標(biāo)是升職加薪，不斷超越牙躺。
法則 3主動(dòng)請(qǐng)纓需謹(jǐn)慎
如果你主動(dòng)要求整理檔案鸿吆，就會(huì)被當(dāng)做小檔案員，如果主動(dòng)像同事伸出援手述呐，就可能為自己贏得好名聲惩淳。情形不同，結(jié)果不同乓搬。
法則 4建立自身優(yōu)勢(shì)
當(dāng)其他上司都認(rèn)為你的見(jiàn)解不錯(cuò)時(shí)思犁，你的上司也只能隨聲附和了。
法則 5承諾留余地进肯，完成超預(yù)期
如果被看破激蹲，告訴他你習(xí)慣于將意外因素考慮在內(nèi)。
法則 6學(xué)會(huì)問(wèn)為什么
收到新任務(wù)時(shí)江掩，問(wèn)其在公司規(guī)劃中的位置学辱。關(guān)注整個(gè)組織的情況乘瓤，而不僅僅局限于自己的一畝三分地。
法則 7百分之百投入
必須時(shí)刻保持清醒策泣、全神貫注衙傀。
法則 8從他人的錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)
沒(méi)當(dāng)周?chē)型路稿e(cuò)時(shí)，你都要去了解前因后果萨咕。
法則 9享受你的工作
享受工作帶來(lái)的樂(lè)趣统抬。
法則10 建立正確的態(tài)度
站在管理者的立場(chǎng)，從他們的角度看待決策危队。
法則11 懷抱熱情但別過(guò)度勞累
相比于工作方式聪建，工作時(shí)的感受更為重要。
法則12 管理精力
保證精力用在最重要的地方茫陆。
法則13 別讓他人看到你在埋頭苦干
在外人眼中金麸，你應(yīng)輕松自如、一切盡在掌握簿盅。如果你不擅長(zhǎng)你的工作钱骂，就要不斷學(xué)習(xí)和專(zhuān)研，但不要透露給他人知道挪鹏。
法則14 工作家庭分兩邊
無(wú)須將私人生活告訴同事见秽。
第二篇 你永遠(yuǎn)在被評(píng)價(jià)
法則15 學(xué)會(huì)微笑
內(nèi)心真誠(chéng)才能表現(xiàn)得真誠(chéng)。
法則16 掌握完美握手——堅(jiān)實(shí)有力
握手要堅(jiān)實(shí)有力讨盒。
法則17 散發(fā)自信與活力
踏進(jìn)辦公室的那一刻就要讓腳步輕快起來(lái)解取。
法則18 打造引人矚目的風(fēng)格
選擇一種固定風(fēng)格，并且讓人熟知返顺，比如只穿黑色系禀苦。只購(gòu)買(mǎi)自己支付得起的最好產(chǎn)品等。
法則19 注重個(gè)人儀容
每天上班都應(yīng)像參加面試那樣小新謹(jǐn)慎遂鹊。
法則20 培養(yǎng)魅力
不要無(wú)精打采振乏、不修邊幅、垂頭喪氣秉扑。
法則21 保持冷靜
保持優(yōu)雅慧邮、蘊(yùn)藉。
法則22 言談得體
表達(dá)的方式不重要舟陆，重要的事把信息有效傳達(dá)出去误澳。
法則23 書(shū)寫(xiě)工整
簽名把字寫(xiě)大些，大人物的簽名都很大秦躯。
第三篇 制訂計(jì)劃
法則24 設(shè)定長(zhǎng)期目標(biāo)
知道每一步如何達(dá)成忆谓，否則很容易半途而廢、隨波逐流踱承。
法則25設(shè)定短期目標(biāo)
所有的計(jì)劃要包含可行的實(shí)施步驟倡缠，這樣才能落到實(shí)處哨免。把想做和必須做的事情區(qū)分開(kāi)。
法則26 了解晉升機(jī)制
知道公司的所有等級(jí)昙沦，知道自己所處的等級(jí)琢唾，列出每個(gè)層級(jí)所需的技能和經(jīng)驗(yàn)，將這些納入長(zhǎng)期規(guī)劃中桅滋。
法則27 制定行動(dòng)策略
按照索要達(dá)到的目標(biāo)來(lái)制定行動(dòng)策略慧耍，很少有人選擇成為失敗者身辨，但多數(shù)難逃這個(gè)結(jié)局丐谋。
法則28 設(shè)定目標(biāo)
對(duì)工作中的每件事，都應(yīng)設(shè)定目標(biāo)煌珊，以獲得反饋号俐。
法則29 認(rèn)識(shí)你的角色
你的角色決定了你如何融入團(tuán)隊(duì)。
法則30 認(rèn)識(shí)自己的長(zhǎng)處和短處
首先要確定自己的角色定庵，否則就會(huì)憑主觀去判斷長(zhǎng)短吏饿。
法則31 分辨重要的時(shí)刻和場(chǎng)合
不要把精力和時(shí)間花在無(wú)關(guān)緊要的事情上。
法則32 預(yù)見(jiàn)危機(jī)
每次危機(jī)的演化都是成長(zhǎng)和改變的機(jī)會(huì)蔬浙。
法則33 抓住機(jī)會(huì)
識(shí)別機(jī)會(huì)猪落，好好表現(xiàn)，保持冷靜和溫和畴博，有時(shí)需要打破計(jì)劃笨忌。
法則34 活到老，學(xué)到老
如果不學(xué)習(xí)你就不會(huì)進(jìn)步俱病，不進(jìn)步活著還有什么意義官疲？
第四篇 不說(shuō)好話(huà)就閉嘴
法則35 不要八卦
不要散播八卦，不必讓人覺(jué)得你不以為然亮隙，獨(dú)善其身即可途凫。
法則36 不要抱怨
抱怨無(wú)法幫你完成工作。
法則37 維護(hù)他人
這會(huì)為你贏得無(wú)形的擁戴溢吻。
法則38 真誠(chéng)贊美他人
贊美時(shí)盡量和工作相關(guān)维费，別讓人誤會(huì)你是在調(diào)情或是輕薄對(duì)方。
法則39 保持快樂(lè)積極
假裝快樂(lè)也會(huì)覺(jué)得快樂(lè)促王。
法則40 學(xué)會(huì)提問(wèn)
提問(wèn)表示你在關(guān)心和關(guān)注他人掩完。
法則41 多說(shuō)“謝謝”，多用“請(qǐng)”
只要你忘記一次硼砰，就會(huì)被貼上無(wú)理的標(biāo)簽且蓬。
法則42 不說(shuō)臟話(huà)
在家可以，在公司不行题翰。
法則43 學(xué)會(huì)傾聽(tīng)
說(shuō)些鼓勵(lì)的話(huà)恶阴，重復(fù)對(duì)方的話(huà)诈胜，不聽(tīng)就得不到信息。
法則44 只說(shuō)有意義的話(huà)
謹(jǐn)防：政治不正確的評(píng)論冯事、針對(duì)某一群體的玩笑焦匈、任何形式的歧視、盛氣凌人的話(huà)語(yǔ)昵仅、發(fā)火缓熟、泄露你對(duì)別人的真實(shí)看法。
第五篇 保護(hù)自己
法則45 了解企業(yè)倫理
你的企業(yè)口碑如何摔笤？它對(duì)社會(huì)是有益的還是有害的够滑？
法則46 了解企業(yè)的合法性
要潔身自好。
法則47 制定個(gè)人準(zhǔn)則
為自己量身定做吕世，盡力做到最好彰触。
法則48 絕不說(shuō)謊
可以適當(dāng)夸大自己的能力、技術(shù)命辖，但不要說(shuō)謊况毅。
法則49 不要包庇任何人
一旦你決定包庇他人，生活就變得復(fù)雜尔艇，而且真的不值尔许。
法則50 勤做筆記
筆記會(huì)讓事情變得簡(jiǎn)單清楚。
法則51 學(xué)會(huì)區(qū)分“事實(shí)”和“全部事實(shí)”
揣摩下對(duì)方想聽(tīng)部分事實(shí)還是全部實(shí)施還是關(guān)鍵事實(shí)亦或是安慰性事實(shí)终娃。
法則52 建立人際圈
你誠(chéng)實(shí)可靠值得信賴(lài)味廊，同事自然會(huì)向你靠攏。
法則53 約會(huì)要慎重
絕不要和同事約會(huì)尝抖，尤其知道不會(huì)長(zhǎng)久的時(shí)候毡们。
法則54 了解他人動(dòng)機(jī)
小心對(duì)待那些以索取、恐懼昧辽、貪婪為動(dòng)機(jī)的人衙熔。
法則55 人人都有一套法則
必須將自己遵循的法則掩藏起來(lái)。不必比較搅荞。
法則56 保持信念
堅(jiān)守你的法則红氯，即使環(huán)境惡劣。
法則57 目光要放長(zhǎng)遠(yuǎn)
工作只是生活的一部分咕痛，不要鉆牛角尖痢甘，享受生活。
第六篇 融入群體
法則58 了解企業(yè)文化
不必全盤(pán)接受某種企業(yè)文化茉贡，適應(yīng)和融入就好塞栅。
法則59 使用企業(yè)的語(yǔ)言
必須和周?chē)娜擞靡惶自~匯系統(tǒng)。
法則60 衣著相機(jī)而變
融入群體腔丧，看周?chē)娜舜┦裁础?/p>
法則61 人各有異放椰，隨機(jī)應(yīng)變
左右逢源作烟，區(qū)分對(duì)待他人。
法則62 維護(hù)老板形象
這種忠誠(chéng)態(tài)度會(huì)讓其他經(jīng)理人稱(chēng)道砾医。
法則63 知道在何時(shí)何地消遣
讓大家記住你拿撩。
法則64 掌握社交規(guī)則
遵循工作場(chǎng)合的社交規(guī)則。
法則65 別去否定他人
聰明人專(zhuān)注在自己的軌道上如蚜，不去管別人選擇哪條路压恒。
第七篇 先人一步
選擇想要從事的工作，做與之相符的行為错邦。
法則66 衣著先人一步
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法則67 言談先人一步
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法則68 行動(dòng)先人一步
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法則69 思考先人一步
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法則70 關(guān)注公司事務(wù)和問(wèn)題
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法則71 讓公司因你而更好
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法則72 多說(shuō)“我們”探赫，少說(shuō)“我”
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法則73 付諸行動(dòng)
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法則74 行為舉止像一個(gè)成熟職場(chǎng)人士
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法則75 為再下一步做準(zhǔn)備
第八篇 講求策略
法則76 用提問(wèn)化解沖突
提問(wèn)會(huì)讓人們把注意力從爭(zhēng)論的大題目轉(zhuǎn)移到某個(gè)細(xì)節(jié)。
法則77 不要站隊(duì)
保持中立兴猩，否則就會(huì)被一方譴責(zé)期吓。
法則78 知道何時(shí)保持沉默
你會(huì)表達(dá)意見(jiàn)的唯一原因是你被要求說(shuō)出觀點(diǎn)早歇。避免說(shuō)“我覺(jué)得”倾芝、“我認(rèn)為”，多說(shuō)“我們應(yīng)該”箭跳，讓觀點(diǎn)聽(tīng)上去更像被接受的事實(shí)晨另。
法則79 善于調(diào)停
不要批評(píng)他人的處事方式。
法則80 永遠(yuǎn)別發(fā)脾氣
如果覺(jué)得委屈要立刻說(shuō)出來(lái)谱姓，才能改善局面借尿。
法則81 對(duì)事不對(duì)人
批評(píng)做事方式，而不是人品性格屉来。
法則82 平息他人怒火
法則83 捍衛(wèi)自己
設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)路翻，告訴別人你的底線(xiàn)。
法則84 客觀處事
行動(dòng)之前茄靠，先思考一下你的長(zhǎng)期計(jì)劃茂契。
第九篇 了解體制
法則85 知道如何稱(chēng)呼每個(gè)人
法則86 加班無(wú)益，該走就走
只要你在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作慨绳，就不必加班掉冶。
法則87 分清偷竊和揩油
往自己的口袋里裝東西之前，先想想是否值得脐雪。
法則88 熟知最新管理技巧
談?wù)摴芾砑记蓵r(shí)厌小，別顯得跟不上時(shí)代。
法則89 了解話(huà)外音
關(guān)注事件背后的真實(shí)原因战秋。
法則90 領(lǐng)會(huì)企業(yè)宗旨
適時(shí)引述企業(yè)宗旨璧亚，會(huì)讓人覺(jué)得你在為公司利益考慮。
第十篇 應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)
法則91 不可背后傷人
要想贏過(guò)對(duì)手脂信，是要讓人注意到你有多出色癣蟋，而不是對(duì)手多糟糕拐袜。
法則92 了解升職心理學(xué)
你要研究每次升職機(jī)會(huì)背后的心理學(xué)，事實(shí)可能與表象大相徑庭梢薪。
法則93 不要泄露太多信息
不要向任何人透露你正要做的事蹬铺。
法則94 不要對(duì)別人明褒暗貶
法則95 抓住職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)
世上沒(méi)有糟糕的工作，只有糟糕的態(tài)度秉撇。
法則96 獲得同事的友誼和認(rèn)同
打成一片又要保持距離甜攀，和羊群奔跑也要和狼群狩獵。
法則97 勇于打破陳規(guī)
讓法則成為本能的一部分琐馆，然后只要相信自己的本能即可规阀。
第十一篇 權(quán)力法則
法則98 知識(shí)就是力量
真正的強(qiáng)者從來(lái)不會(huì)情緒激動(dòng)，因?yàn)樗麄冎雷约旱挠^點(diǎn)無(wú)懈可擊瘦麸。真正的權(quán)利看上去毫不費(fèi)力谁撼，這也需要大量的前期投入。
法則99 學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)身離開(kāi)
當(dāng)對(duì)方比你更在意協(xié)議的達(dá)成時(shí)滋饲，這招最管用厉碟。
法則100 了解他人
挖掘?qū)Ψ叫枨螅湍転樗麄兞可矶ㄖ啤?/p>
法則101 樹(shù)立影響力
永遠(yuǎn)保持自信屠缭，心情不好也不能顯露出來(lái)箍鼓。
法則102 做個(gè)受歡迎的人
如果人們喜歡你就會(huì)賦予你更多權(quán)利。
法則103 認(rèn)識(shí)自我
可以對(duì)工作懷有熱情呵曹，但無(wú)須把自己變成工作的一部分款咖，保留一個(gè)工作之外的自我。
法則104 工作出類(lèi)拔萃
把工作做好就能獲得權(quán)力奄喂。
法則105 贏取他人支持
質(zhì)量高于數(shù)量铐殃。
法則106 控制情緒
只有讓他們覺(jué)得你對(duì)自己懷抱堅(jiān)定的信念，他們才會(huì)選擇支持你跨新。
法則107 不要拱手相讓
必須自己完成工作富腊，承擔(dān)自己的責(zé)任，不讓別人代勞玻蝌，這會(huì)破壞自己的權(quán)威蟹肘。
第十二篇 如果你意猶未盡
關(guān)于人生，智慧未必隨年齡增長(zhǎng)
智慧的本意不是不會(huì)犯錯(cuò)俯树，而是避免再犯同樣的錯(cuò)帘腹。
關(guān)于財(cái)富，財(cái)富面前人人平等
每個(gè)人都有權(quán)利和機(jī)會(huì)追逐他們想要的東西许饿。
關(guān)于管理阳欲，讓下屬全情投入
要讓他們深信自己做的事情是有意義的。
關(guān)于為人父母 放輕松
好的父母對(duì)待教育孩子很放松，糟糕的父母總會(huì)過(guò)分在意某些事球化。
關(guān)于愛(ài)情秽晚，做你自己
偽裝只會(huì)吸引那些原本不屬于你的人。最好現(xiàn)在就展現(xiàn)出你真實(shí)的樣子筒愚。
