圖丨來自網(wǎng)絡(luò)
因為工作關(guān)系徐紧，每年都會接受多個部門的審計查賬熟呛。在審計的隊伍里宽档，女領(lǐng)導(dǎo)不多但顯眼，能歸為兩類庵朝。
一類是能力強態(tài)度溫和吗冤，另一類是能力強但脾氣大，很可能沒跟上她的節(jié)奏就要挨批九府。
1
十年前我剛上班時的領(lǐng)導(dǎo)就是位女性椎瘟。業(yè)務(wù)精、認真細致侄旬、有點追求完美降传、脾氣有點大。
剛上班時她安排我打印材料勾怒，我一開始覺得這沒什么問題，難度不高声旺，后來才發(fā)現(xiàn)這屬于能把人憋出內(nèi)傷的活笔链。
文件打完拿給她看時，第一遍把某一處的逗號改為分號腮猖、加上幾個字鉴扫、加上一段話，第二遍時再把剛才加的又去掉澈缺，第三遍時再重新加幾個字坪创，第四遍時再把加的字刪掉，反反復(fù)復(fù)姐赡，沒個十遍下不來莱预。
制作表格時，線高了项滑、低了依沮、窄了、寬了枪狂，沒個標準值危喉，就按照她心目中的審美一次次重來。
一遍遍改也就算了州疾，關(guān)鍵是她還要絮叨辜限，嫌我不夠細心，不能發(fā)現(xiàn)問題严蓖，可我完全是按照她的要求來做的薄嫡，倘若自己改動氧急，又要遭到新一輪的苛責(zé)。
持續(xù)了小半年岂座，每天早起想到上班就心情沉重态蒂。
2
十年前二十來歲的我，初經(jīng)職場學(xué)生氣十足费什，每每被這份挑剔氣得火大钾恢；十年后再讓我看，我更愿意把挑剔理解為細致鸳址，同時看到她們身上隱藏的其他品質(zhì)瘩蚪。
專業(yè)性
審計人拿著憑證翻看幾眼就能看出問題所在，并且解釋起來有理有據(jù)稿黍；
我們的老領(lǐng)導(dǎo)會計業(yè)務(wù)精通疹瘦，說起來頭頭是道，在她跟前好像不存在難題巡球。
這些背后是她們積累的業(yè)務(wù)知識言沐、從實戰(zhàn)中提取的經(jīng)驗教訓(xùn)，數(shù)十年如一日沉淀下來就成了專業(yè)性的保障酣栈，永遠是說話有理有據(jù)底氣十足的根基所在险胰。
條理性
一件事情怎樣開始，要達到怎樣的目標矿筝，哪些是重要的起便，哪些是次要的，先干什么后干什么窖维，她們心中都有一個條縷明晰的進度條榆综。
高效性
高效的前提一定是條理清晰。
上個月來了一組人馬查賬铸史。星期四到鼻疮，座談匯報完基本情況，領(lǐng)導(dǎo)指示周五開始琳轿。我暗自叫苦周末又泡湯了陋守。
第二天三人分了工，一人出去實地查看利赋，另一組兩人查賬取證水评，等到晚上六點半通知我蓋章，我都不敢相信媚送，一天時間竟然就完成了中燥，竟然周末不用加班，這也太高效了吧塘偎。
領(lǐng)導(dǎo)力
以目標為導(dǎo)向疗涉，拆解分配拿霉，穿插其中的是她們管理團隊的方式、與不同人溝通的方式咱扣、內(nèi)部之間的協(xié)作配合绽淘，細細看來各有自己的一套方法和特點。
有人是溝通高手闹伪，語言表達精準到位沪铭，聽者清楚明了，同樣的意思從她嘴里說出來一點不抵觸偏瓤；
有人是和顏悅色地布置任務(wù)杀怠，不急不躁，有問題商討著解決厅克，氣氛很融洽赔退；
有人是刀子嘴豆腐心，做錯事批評時不留情证舟，遇見問題時繼續(xù)指導(dǎo)硕旗，語氣急躁關(guān)注成長。
全局觀
她們的眼界和格局女责。
普通員工只注重自己所做的事漆枚，而領(lǐng)導(dǎo)需要從整體上把握整個環(huán)節(jié)，角度不同想法不同鲤竹，有時試著從全局觀的角度思考，可能很多事情想通了昔榴，會有不一樣的感悟辛藻。
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能成為獨當一面的領(lǐng)導(dǎo)，除了擁有女性的細膩柔韌互订，還有男性的理性思維吱肌，綜合在一起就是個頂個的好手，行走的教科書仰禽。
如果一味放大性格上情緒上的缺陷氮墨，忽視了她們身上其他的優(yōu)點，錯過了跟著成長學(xué)習(xí)的機會吐葵，就太可惜了规揪。
有可能正是她們的磨練才成就了今天的你。
鬧情緒沒啥用温峭，頂多宣泄下心中不滿猛铅，多觀察多學(xué)習(xí)，把她們身上的優(yōu)點都學(xué)過來凤藏，成為和她們一樣擲地有聲奸忽、權(quán)威性的厲害角色才重要堕伪。
P.S. 迄今為止我最喜歡去年來查賬的一位女領(lǐng)導(dǎo)，一點沒有架子栗菜，講起政策來清晰有條理欠雌，非常有耐心，溫柔的腔調(diào)讓我明白了一個詞--如沐春風(fēng)是怎么回事疙筹。
