? ? 大學的時候學習美方課鹅巍，第一單元有一個生詞 glass ceiling effect煞烫，天花板效應驮俗，指的是職場女性在通往高層晉升的道路上總會面臨比男士更多的障礙松靡，這種障礙就像透明的天花板一樣狐榔，看不見卻摸不到坛增，結結實實的擋在頭頂，難以穿透薄腻。當時腦中就產(chǎn)生一副動畫收捣，一群身著筆挺西裝一步裙、眉眼描畫精致的女性脫下華裳庵楷，化身一條鯉魚罢艾，紛紛撞上頭頂?shù)牟ＡВ幌乱幌戮∨ΓＡе饾u被撞開裂縫咐蚯，但卻始終不破，撞得頭破血流弄贿，裂縫就在眼前春锋，但是卻永遠聽不到碎裂的那聲，無人逃脫差凹，無人生還期奔。
? ? 上一份工作接近尾聲時，公司同事要么被辭退危尿，要么主動離職呐萌，主管也出去找工作，偷偷面試一天后氣憤又無奈的回來谊娇，攤在椅子上說肺孤，“有病吧，問我什么時候要二胎，我說我不要二胎渠旁，人家不信攀例。”當時突然愣住顾腊，剛畢業(yè)的學生嫌你沒經(jīng)驗粤铭，工作一兩年問你是否有男朋友，如果有男朋友杂靶，問你什么時候結婚梆惯，會不會一結婚就離職，如果結婚了問你什么時候要孩子吗垮，如果有了一胎垛吗，問你什么時候要二胎。明明只是正常的工作烁登，正常的人類繁衍怯屉，為什么要產(chǎn)生這么大的影響？
? ? 表姐近日剛剛找到一份心儀的工作饵沧，入職體檢的時候卻發(fā)現(xiàn)懷孕一月有余锨络，大哭一場，每日沉浸在是否會被公司留下的不安之中狼牺。她喜歡這份工作羡儿，當然也愛這個孩子，但還是感嘆它來的不是時候是钥，只是掠归，我們依然尊重生命。她每日認真工作悄泥，希望能在被下判決之前能夠再好好表現(xiàn)一下虏冻，最好能夠表現(xiàn)足夠好到讓領導看到體檢報告時赦免她。出于好奇弹囚，我問了一個曾經(jīng)是領導的同事厨相，身為女性的她斬釘截鐵地告訴我“如果是已經(jīng)入職很久的正式員工，我們自認倒霉余寥，如果是還在試用期领铐，對不起，這個人我不要宋舷⌒髂欤”一時錯愕，原來性別歧視這件事是不分男女的祝蝠，只是總感覺來自同性的歧視更讓人齒冷音诈。
? ? 我自認開明幻碱，也自認堅強，覺得如果是我细溅，就算懷孕也會正常工作褥傍，也覺得大多數(shù)女性會如此，畢竟身邊這樣的例子比比皆是喇聊』蟹纾可是作為公司層面，只是覺得孕婦甚至女性都會比男性更加不劃算誓篱，明明我們也很拼呀朋贬，明明干的一樣的工作，卻被人說不如男士窜骄，實在氣憤
? ? 最近很流行的《都挺好》直面這個女不如男這個悲哀的事實锦募，妹妹的地位總是不如兄長，就算已經(jīng)長大到指揮千軍萬馬邻遏，但夜里偷偷掀開傷疤的時候還是疼的打個哆嗦糠亩，留下眼淚，把傷口蓋蓋平准验，裝作若無其事的樣子赎线，真疼啊，可是有什么辦法啊只是一個人疼而已沟娱，沒人能夠替代氛驮，沒人能替自己長傷口的腕柜，只是疼啊
? 今年兩會有人大代表說要給懷孕的女生分配其他輕松點的工作济似，聽上去很有人文關懷，可是對于公司來說盏缤，真的可行么砰蠢？最終企業(yè)還是少雇傭女性，不雇傭孕婦唉铜，歧視在不斷加深台舱，最后寸步難行。
? 工作性質使然潭流，我們部門女性占絕大多數(shù)竞惋，男生只有兩個，可是該拼的時候一樣拼灰嫉，動不動就是晚上九點十點下班拆宛，可是該留下的照樣還是會留下，其實已經(jīng)厭惡的要死了讼撒，但是還是堅持著一天一天浑厚，我很想離開這里股耽，但絕不是因為不如人
? ? 想打電話給表姐，問詢情況钳幅，可是也擔心情況如我所想物蝙，暗暗替她祈禱，祈禱這個社會不會讓我失望
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