今天看到寧向東的《北大管理學(xué)課》，說到了什么樣的領(lǐng)導(dǎo)才是好的領(lǐng)導(dǎo)诸衔。這過程中提到了盯漂，領(lǐng)導(dǎo)其實(shí)可以和父母做比。好的父母能培養(yǎng)成更優(yōu)秀的孩子笨农，能培養(yǎng)出優(yōu)秀的孩子的父母就缆，更多的是仆人式的父母，只求孩子健康谒亦，快樂竭宰，優(yōu)秀，成長份招，不求回報(bào)自身的回報(bào)羞延，孩子也會(huì)在這種環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自我的歸屬和突破。
作為一個(gè)卓越的領(lǐng)導(dǎo)者脾还，必須以員工的成就為己任伴箩，以團(tuán)隊(duì)的成功為方向，充滿社會(huì)的責(zé)任感鄙漏。
