最近好多的文章都在說衣品見人品，小蕓看了這類文章后也是深信不疑它掂。她開始覺得自己這么多年來沒有好的機(jī)會被提拔都是因為自己衣品不好。因為和她一同從實習(xí)生進(jìn)入公司的倩倩都已經(jīng)被提拔了好幾次了溯泣。
倩倩和小蕓是一同以實習(xí)生身份進(jìn)入公司的虐秋，但是不同的是倩倩早早的就轉(zhuǎn)正了榕茧，而且剛剛又被提拔為銷售小組長。而小蕓還一直堅守著實習(xí)生的崗位客给。
其實剛進(jìn)公司時小蕓和倩倩的銷售水平差不多用押，但是為什么倩倩發(fā)展的比小蕓快。
小蕓只是簡單的把原因歸結(jié)為自己的衣品不好起愈，不過她把原因歸結(jié)為自己衣品不好也是有原因的只恨，倩倩一周上班七天從來不穿重復(fù)的，而她自己總是穿著那兩三套抬虽。所以當(dāng)小蕓看到這衣品見人品的文章之后官觅，仿佛像是看到了救命稻草一般，她覺得自己離轉(zhuǎn)正和升職馬上就不遠(yuǎn)了阐污。
自從發(fā)現(xiàn)自己衣品不行之后休涤，小蕓只要一有時間就會看某穿衣搭配博主的微博，然后接著就在淘寶上去淘衣服笛辟，每次都會買上好幾套功氨。而公司每天收到的快遞都將近有一半的是她的。
但是瘋狂的買買買之后帶來的并不是轉(zhuǎn)正和升職手幢，而是瘋狂的退貨捷凄。因為那些衣服根本就不適合小蕓穿。又或是適合她穿的她壓根就不喜歡围来，很難有幾套是符合她的心意的跺涤。
更糟糕的是，公司人事已經(jīng)決定讓她過完實習(xí)期就離開公司监透。這對小蕓來說簡直如同晴天霹靂桶错。
離開時，小蕓堵著氣要去找人事部同事理論胀蛮，為什么她和倩倩一起進(jìn)公司的院刁，卻唯獨不讓她轉(zhuǎn)正。
“你的氣質(zhì)太差粪狼，不適合我們公司退腥。”人事部同事也很直接再榄，并不給這個剛出社會的小女生絲毫面子狡刘。
小蕓與倩倩相比，確實絲毫都沒有自己的氣質(zhì)不跟。
作為銷售部的人員颓帝，幾乎天天與客戶打交道，但是小蕓似乎如同還是在學(xué)校一樣，每天素顏朝天购城，而且穿著和說話也都很學(xué)生氣吕座。
而倩倩就不一樣了，雖然剛進(jìn)公司的時候也是有著一股學(xué)生氣瘪板，但是在公司的每一天倩倩的氣質(zhì)都有所不同吴趴，而且越來越讓人感覺到有一股成熟的氣息。而且倩倩不僅僅是在打造自己的個人氣質(zhì)侮攀，就連工作與生活她也經(jīng)營出了一種屬于她個人的氣質(zhì)锣枝。
作為銷售人員，倩倩自己打造出了屬于自己的一套銷售方案兰英，每次經(jīng)她手的客戶撇叁，都會覺得和她溝通很輕松，不會覺得是在被推銷畦贸，而是自己心甘情愿買單的陨闹。甚至還有客戶覺得倩倩是工作過好幾年的老手了，其實她也不過是一個新人罷了薄坏。
生活上倩倩更是有自己的一套趋厉，盡管剛工作的她薪水并不是很多，但是她總是會拿出一部分用在瑜伽上胶坠，用她自己的話說就是有氣質(zhì)才有出路君账。而平時休假的時候，她也會去參加很多的線下活動沈善，不斷的走出舒適區(qū)乡数，去接觸更多的人。
盡管后來小蕓意識到自己的衣品不行矮瘟，但是她卻只是看到了自己表面上所缺少的東西瞳脓，而并沒有意識到問題的根本塑娇。
而那些說衣品見人品的文章澈侠，確實也都說的很有道理，衣品的確可以看出一個人的人品埋酬，但是衣品卻并不是一個人人品的決定性因素哨啃，真正起決定性因素的是氣質(zhì)。
