1.等問題出現(xiàn)的時(shí)候已經(jīng)來不及了咳促，已經(jīng)無可救藥了，解決不了了勘伺。我們應(yīng)該關(guān)注的是對同樣問題進(jìn)行追溯跪腹，復(fù)盤，這樣才能防止問題復(fù)發(fā)飞醉。
2.擇人任勢
擇人就是招聘冲茸，選拔人才；
任勢就是管理制度缅帘，企業(yè)文化轴术，激勵(lì)機(jī)制。
3.非競爭論
我們在寫營銷軟文钦无，對比評測的時(shí)候總是喜歡貶低競爭對手逗栽，拔高自己，這其實(shí)是沒有用的失暂。你把敵人打敗了彼宠，顧客也不一定就會(huì)選擇你，你要的是從顧客角度去打動(dòng)它弟塞。
4.雜事做多了沒意義凭峡，不如專門做好一件事。
