說說個(gè)人提升的方法蒜埋，不局限于特定行業(yè)：
大道至簡(jiǎn)，實(shí)際上最有用的方法最簡(jiǎn)單最楷，就三步：行動(dòng)整份，記錄、總結(jié)（分析籽孙、思考烈评、改進(jìn) ） 。 有明確的目標(biāo)犯建，長(zhǎng)時(shí)間堅(jiān)持在特定的方向中反復(fù)進(jìn)行這三步就足夠了讲冠。
如果你從剛開始工作時(shí)就刻意的去記錄自己所遇到的事情，包括正常工作适瓦、學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)竿开，遇到的問題，每周或每月花了1犹菇、2天時(shí)間去分析自己的記錄德迹，不斷的總結(jié)、分析和思考揭芍，你工作的一年時(shí)間可能比別人三年經(jīng)驗(yàn)還要強(qiáng)胳搞，這個(gè)方法在目前我看到的所有行業(yè)和崗位中都適用。
拿程序員為例，大多數(shù)程序員前半年到一年左右成長(zhǎng)提高的最快肌毅，2-3年時(shí)間可以從一無所知的菜鳥變成有豐富經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)經(jīng)理筷转，而很多人到達(dá)這個(gè)階段之后就停止長(zhǎng)成，如果沒有特別的機(jī)會(huì)很能難繼續(xù)成長(zhǎng)為框架設(shè)計(jì)師悬而。項(xiàng)目經(jīng)理（獨(dú)立帶人完成整個(gè)項(xiàng)目呜舒，從前期到售后都包括在內(nèi)）可能要2-3年左右，大約從5-10個(gè)普通程序員中出現(xiàn)一位笨奠。而一個(gè)好一點(diǎn)的核心構(gòu)架設(shè)計(jì)師大約需要5-8年袭蝗，經(jīng)歷并參加過二、三個(gè)大項(xiàng)目的核心設(shè)計(jì)般婆，大致30-50個(gè)或上百個(gè)程序員中能出現(xiàn)一位到腥。而這些人剛進(jìn)入公司時(shí)，教育程度蔚袍、水平乡范、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)都相類似，但經(jīng)過1-2年左右啤咽，就能看出差距所在晋辆。
同樣是五年經(jīng)驗(yàn)的程序員，有的人是一年的經(jīng)驗(yàn)重復(fù)了五年宇整，有的人是五年瓶佳，每周每月都在記錄和總結(jié)中不斷提高，一没陡、二年可能差距不太大涩哟，3-5年的差距會(huì)大到難以想象。
我覺得這三步是最主要和基礎(chǔ)的盼玄，其他的贴彼，包括好奇心、興趣埃儿、學(xué)習(xí)能力器仗，閱讀，積極主動(dòng)童番、樂觀精钮、溝通能力、觀察能力剃斧，只要這三步堅(jiān)持下去都有所增強(qiáng)轨香，至于能達(dá)到什么程度很難說，每個(gè)人投入的精力和時(shí)間不一樣幼东，關(guān)注的方向不一樣臂容，環(huán)境和心境也不同科雳，比如剛參加工作、工作三年后和結(jié)婚后的表現(xiàn)又不一樣脓杉。
這三步缺一不可糟秘，總結(jié)的前提是建立了詳細(xì)的記錄，堅(jiān)持長(zhǎng)時(shí)間的定期總結(jié)能讓你認(rèn)識(shí)到自己的不足球散，并不斷改正自己的缺點(diǎn)尿赚，而改正缺點(diǎn)就逼迫你去大量閱讀和學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn)，而你學(xué)到的優(yōu)點(diǎn)就直接反應(yīng)到你的行動(dòng)上蕉堰。
