這兩天我看各大平臺的招聘信息，短視頻運營的招聘崗位遠遠比新媒體運營火熱盐数，由此可見越來越多的企業(yè)老板開始注意到短視頻的巨大威力。

雖然很多人說現(xiàn)在是短視頻的紅海帚屉，但是在我看來，找對賽道喻旷，你仍然可以在里面挖到金子，畢竟對于三四線城市而言且预，短視頻還處于起步階段烙无。

所以，無論你是想要自己創(chuàng)業(yè)從事短視頻行業(yè)怀估，還是求職短視頻運營合搅。首先要面對的一件事就是——寫抖音運營計劃書。

今天我結合自己的實際經(jīng)驗康铭，來跟大家分享一下赌髓，如何寫出一份讓老板看得懂的運營計劃書。

1. 賬號定位

既然這份計劃書是給你的領導看的锁蠕，就不用寫你的受眾群體是誰，因為你把不準老板想要的人群是誰悯搔，而在老板們看來舌仍，當然是大眾都喜歡才好，所以關于受眾你自己明白即可灌曙。

那么你需要給老板呈現(xiàn)的哪些內(nèi)容呢节芥？

賬號表現(xiàn)形式：真人出鏡，寵物，圖文忍燥，PPT隙姿，視頻剪輯……在這些形式中，分析最適合你們行業(yè)的一種類型進行選擇输玷。簡單說一點欲鹏，真心出鏡和寵物的效果勝于其他類型，因為本身抖音平臺就更喜歡這樣的內(nèi)容赔嚎。

類型：搞笑、劇情侠畔、測評损晤、解說、干貨喘落、榜單最冰、技術等。也要根據(jù)公司的實際情況暖哨，以及個人的能力進行選擇鹿蜀，千萬不要覺得劇情類好吸粉，技術類很炫酷就盲目選擇茴恰。

行業(yè)：美食斩熊、旅游、三農(nóng)分冈、教育、娛樂集乔、科技坡椒、職場、美妝等倔叼。一般情況下丈攒，公司既然想要做抖音，就已經(jīng)對行業(yè)有了一定傾向巡验，所以這一塊兒還是比較好選擇的显设。還有一種情況是，剛起步的MCN機構敷硅，想要做一批賬號绞蹦，但是行業(yè)沒有確定，你就需要和上級溝通幽七，先看他們的意向，如果他們沒有想法的話猿挚，那就選擇你最熟悉的領域去做驶鹉。

以上三點寫完以后室埋，你的受眾人群畫像也就出來了伊约。

你最好能夠給出選擇這個定位的理由孕蝉，這樣老板更容易理解，你的方案也更容易過超埋。舉一個簡單的例子佳鳖，這樣定位是根據(jù)我們公司的產(chǎn)品和實際情況出發(fā)，在推銷產(chǎn)品的同時打造個人IP淑玫，方便以后做其他產(chǎn)品的帶貨。

2. 內(nèi)容方向

確定賬號定位以后尊搬，再來寫內(nèi)容方向土涝。這樣做的好處是，更加直觀冀泻，你的老板即使不太了解抖音蜡饵，也可以明白你的賬號運作時溯祸，輸出的內(nèi)容是什么樣。

IP：根據(jù)實際情況博杖，將賬號人格化筷登，比如抖音的皮皮狐。這個IP是賬號的一個載體跟继，就像是我們做公眾號時不用小編舔糖，而是選擇小黃瓜莺匠，翠花等等趣竣。

選題方向：老板看到定位以后，肯定會好奇你輸出的內(nèi)容是什么樣遥缕，那么你就要告訴他一些方向。比如美妝類的单匣，是美妝教程還是產(chǎn)品測評户秤。最好用，最直觀的方法就是給老板看一下你對標的賬號转砖，讓他看一下相同類型的作品鲸伴。

內(nèi)容時長：有些老板會覺得汞窗，一條視頻的時間越長越好，你要用好60s的時間模捂，但事實并非如此蜘矢。在完播率的影響下品腹，我們應該在完全表達自己內(nèi)容的情況下，盡可能縮短時長析珊。所以忠寻，你要在這份策劃案里面告訴你的老板存和，以免后期實施方案時他又來問你。

附一句話術：抖音視頻剛發(fā)布時捐腿，播放量（完播率）>點贊量>評論量>轉發(fā)量茄袖。所以為了提升完播率操软，我們要盡可能地控制時長。

3. 推廣

視頻制作完成以后聂薪，老板肯定想要看到亮眼的數(shù)據(jù)品山，那么推廣肯定是必不可少的一項笆载。

首先凉驻，發(fā)動本部門的同事去贊評轉涝登，然后逐漸擴大到本公司的人員效诅。如果可以的話乱投，可以溝通人事戚炫，或者老板施掏，將這項工作常態(tài)化七芭。雖然前期可能有的人會有點排斥抖苦，但是這是最有效的一個方案锌历。

拿我自己舉例吧究西，去年我做抖音的時候卤材，公司有300多名員工扇丛，老板自己就說要求全公司進行贊評轉尉辑，那么視頻一發(fā)出我的作品會有多少點贊隧魄？至少200购啄！

其次狮含，你可以發(fā)動你的好友几迄，家人幫助你進行視頻擴散乓旗，你可以適當?shù)匕l(fā)個紅包意思一下屿愚。

最后，說動老板投Dou+函匕。一聽投錢盅惜，老板可能不太樂意抒寂，但是你就告訴他一個月多少預算屈芜，保證多少的曝光就行了井佑。

當然還有其他的方式躬翁，但是要看公司的性質(zhì)盒发。對于運營來說迹辐，前期就是盡可能發(fā)動一切力量去做好你的數(shù)據(jù)明吩。

4. 數(shù)據(jù)指標

說的數(shù)據(jù)指標印荔，是指KPI仍律，而不是你作為運營崗進行的數(shù)據(jù)分析水泉。

簡單來說草则，就是視頻的更新頻率源内，發(fā)布時間膜钓，曝光量指標颂斜，每個階段的數(shù)據(jù)增長量等焚鲜。這樣你的老板就知道，看你的工作質(zhì)量時凭语，從哪里入手。

5. 前期準備

很多朋友可能會好奇炒辉，我為什么要把前期準備放到最后來講黔寇，簡單說明：無論寫哪種方案缝裤，先讓你的老板看到工作成果憋飞，再跟老板提請求，會比先提要求再說成果好得多检眯。

所以驴党，的前期準備就是需要跟老板提請求的部分港庄。

成本預算：比如一卡一機一號鹏氧，如果你的老板非常注重視頻質(zhì)量的話，還需要相機吊履，手持穩(wěn)定器，三腳架缀踪，燈光等。要列設備清單唇敞，每個設備大概多少元，總計多少元婆硬，用表格對的形式呈現(xiàn)向楼，會更好哦湖蜕。

賬號資料：頭像，簽名等資料設置，建議取好名稱和個性簽名熙含，剛好可以讓老板進行審核。

養(yǎng)號：很多外行人覺得蚓聘，我注冊賬號以后就要發(fā)視頻了，但是業(yè)內(nèi)卻流行著養(yǎng)號一周的定律渣锦，你也要把這個定律告訴你的老板袋毙。在爭取緩沖時間的同時胀溺，去準備其他條件，如相機等无埃。

前期準備要呈現(xiàn)出周期短嫉称、過程簡單易操作，但卻很有必要的特征闹炉，一般來說，一周時間，老板還是給得起的啊犬。如果你不說清楚睡腿，他今天要求你發(fā)視頻席怪，你發(fā)不發(fā)碉纺？

人員配置：你要告訴你的老板声怔，需要幾個人去運營這個賬號态贤，誰負責什么事，如果有問題找誰解決等捧搞，給老板一個目標對象抵卫，讓他能夠?qū)さ桔欅E狮荔。

注意事項：

1. 避免冗余

有很多人喜歡在計劃書里寫市場情況，現(xiàn)狀分析等內(nèi)容介粘，其實你的老板并不需要這些殖氏，因為他已經(jīng)決定做抖音了，不需要你再次給他證明決策的正確性姻采。

2. 避免專業(yè)術語

你的計劃書要盡可能的簡單雅采，明了，讓外行人也能看懂慨亲，而不是彰顯你的專業(yè)水平婚瓜。明確一點：計劃書是寫給別人看的，而不只是寫給自己看的刑棵。

3. 重點內(nèi)容重點標注

在這份計劃書里巴刻，你的老板最重視三個方面：時間節(jié)點，數(shù)據(jù)蛉签，成本預算胡陪，所以你要把這部分的數(shù)據(jù)列詳細。

4. 無需呈現(xiàn)細節(jié)

標題如何寫碍舍，封面如何優(yōu)化柠座，這些都不在老板的關注范圍之內(nèi)，所以你要寫的是需要他決策的地方片橡。

以上就是計劃案的全部內(nèi)容了妈经，你也可以根據(jù)公司的實際情況增加其他項。另外我為大家準備了一個范本捧书，在公眾號：運營是個坑 后臺回復抖音計劃案獲取~