? ? ? ? 單位每年都要從職工中評選年度優(yōu)秀員工颈娜,小王已經(jīng)工作七年了,年年拼命表現(xiàn)浙宜,年年沒被選中官辽,到后來,小王自己也放棄了粟瞬,因?yàn)樗袩o人啊同仆,再努力也白搭。
? ? ? ? ? 新年剛過裙品,單位新調(diào)來一主任俗批,沒想到是小王的老鄉(xiāng)。新主任年輕有為市怎,工作敬業(yè)岁忘,一年下來把一個(gè)死氣沉沉的單位搞得風(fēng)生水起的,當(dāng)然区匠,有收獲就要有犧牲么干像,因?yàn)楣ぷ髦行轮魅魏透敝魅谓?jīng)常意見不合,矛盾不斷驰弄,成了實(shí)實(shí)在在的冤家麻汰。
? ? ? ? 年底的評優(yōu)又到了,經(jīng)過評優(yōu)的民主測評等層層程序戚篙,公布結(jié)果出來了五鲫,今年的優(yōu)秀職工名單里終于出現(xiàn)了小王的名字,小王甭提有多高興已球,獎勵500元人民幣臣镣,接下來小王工作更加有干勁了,連續(xù)三年被評為優(yōu)秀員工智亮。三年吶忆某,獎勵人民幣1500呢。
? ? ? ? ? 第四年阔蛉,新主任和副主任徹底鬧翻了弃舒,據(jù)說是副主任抓住新主任的小辮子了,找上級領(lǐng)導(dǎo)反映,新主任從此不再主持單位的重要工作聋呢,第四年的優(yōu)秀員工里沒有出現(xiàn)小王的名字苗踪,而且第四年的優(yōu)秀員工獎勵2000元,從此以后不管小王工作再怎么努力再也沒有出現(xiàn)在優(yōu)秀員工名單里削锰,因?yàn)樗歉敝魅窝劾锏男轮魅蔚睦相l(xiāng)通铲。