發(fā)布“最耿直”“佛系”招聘啟事的院長(zhǎng)被約談，啟事撤銷澳眷，寫公文你還任性嗎胡嘿？
韋志國(guó)原創(chuàng)作品
昨天，在朋友圈爆紅的“最耿直”“佛系”的招聘啟事钳踊，出現(xiàn)了神轉(zhuǎn)折衷敌。
據(jù)紅星新聞報(bào)道勿侯，該校黨委宣傳部部長(zhǎng)馬臣雨表示，此則招聘系雷院長(zhǎng)24日晚轉(zhuǎn)發(fā)到朋友圈缴罗，并未經(jīng)過(guò)人事招聘部門審核助琐，很多信息有不實(shí)之處，不代表官方招聘面氓，系個(gè)人行為兵钮，“學(xué)校正介入調(diào)查，紀(jì)委和人事處對(duì)雷院長(zhǎng)進(jìn)行了約談”舌界。
一方面是網(wǎng)友追捧掘譬，一方面是校方約談。約談呻拌，雖然不是處分葱轩，但肯定不是表?yè)P(yáng)。
雷院長(zhǎng)的內(nèi)心應(yīng)該是崩潰的藐握。
這就尷尬了靴拱。
力挺的網(wǎng)友認(rèn)為，啟事效果很好啊趾娃，我很喜歡啊缭嫡，博士報(bào)名很踴躍啊。
韋老師認(rèn)為抬闷，從公文處理專業(yè)角度看妇蛀，必須挺校方。
雷院長(zhǎng)作為二級(jí)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)笤成，在朋友圈發(fā)布這則招聘啟事评架，違反了公文工作的多項(xiàng)原則，有些任性哦炕泳。
首先纵诞，發(fā)文程序涉嫌違規(guī)。
招聘啟事培遵，雖然不是黨政公文浙芙，但考慮到實(shí)際效用，尤其是社會(huì)影響籽腕，也應(yīng)當(dāng)按照黨政公文的基本發(fā)文程序來(lái)處理嗡呼。
協(xié)商程序沒(méi)進(jìn)行。
公文內(nèi)容如果涉及其他部門和單位的職權(quán)范圍皇耗，發(fā)布的前置程序是南窗，應(yīng)當(dāng)與相關(guān)單位協(xié)商并達(dá)成一致。從新聞提供的信息來(lái)看，雷院長(zhǎng)所發(fā)的啟事沒(méi)有與人事部門協(xié)商万伤。
審核程序被忽視窒悔。
從在這個(gè)事件中，人事部門已經(jīng)制定了招聘工作的相關(guān)規(guī)定敌买，各院系也無(wú)需再次進(jìn)行協(xié)商简珠。
各個(gè)二級(jí)單位可以制作自己的招聘啟事，但前提是虹钮，內(nèi)容應(yīng)當(dāng)經(jīng)人事部門或上級(jí)的辦文部門審核北救，確保全校政策統(tǒng)一。顯然芜抒，雷院長(zhǎng)也忽視了。
可以說(shuō)托启，以上兩個(gè)程序履行任何一個(gè)宅倒，這份耿直啟事都會(huì)胎死腹中。
其次屯耸，啟事內(nèi)容涉嫌失實(shí)拐迁。
啟事說(shuō)：免面試、免試講疗绣、免拖免等线召，來(lái)了就簽錄用合同。
這可能嗎多矮？
我找工作次數(shù)少缓淹，你不要騙我。
不要說(shuō)招聘博士塔逃，就是有兩院院士讯壶、長(zhǎng)江學(xué)者來(lái)應(yīng)聘，也是要嚴(yán)格履行用人手續(xù)的湾盗。
層層設(shè)防伏蚊，還難免有一些禽獸混進(jìn)教師隊(duì)伍。如果不設(shè)防格粪，人事處長(zhǎng)恐怕就該下崗了躏吊。
求賢若渴，一人一策帐萎，特事特辦比伏，都能理解，甚至在某些情況下也是必須的吓肋〉试梗可“來(lái)了就簽錄用合同”，莫非是傳銷組織？
昨天我在文章中說(shuō)肤舞，這份啟事展示了一種理想的高校圖景：科研靠興趣紫新，教學(xué)憑自覺(jué)，職稱不操心李剖。
高校的掃地大媽都不相信還有這等好事芒率，更別說(shuō)在高校里讀到博士的人了。
啟事說(shuō)：沒(méi)有科研要求篙顺，申不申請(qǐng)項(xiàng)目發(fā)不發(fā)文章全憑您心意偶芍，學(xué)校不強(qiáng)制
科研處長(zhǎng)恐怕需要和雷院長(zhǎng)談?wù)劻恕?/p>
啟事說(shuō)：別講太深?yuàn)W的專業(yè)知識(shí)，學(xué)生不一定能吸收得了
考研的學(xué)生恐怕要站起來(lái)發(fā)言了德玫。
啟事說(shuō)：學(xué)校教授數(shù)量急待增加匪蟀，校長(zhǎng)為這事兒特別上火。
這是中國(guó)高校嗎宰僧？據(jù)我了解材彪，中國(guó)高校的校長(zhǎng)確實(shí)為職稱上火，原因只有一個(gè)：沒(méi)指標(biāo)琴儿。
雷院長(zhǎng)段化，您姓雷，但說(shuō)話不能雷啊造成。
“實(shí)事求是”四個(gè)字显熏，您應(yīng)該裱好掛在辦公室里。
第三晒屎，踩同行喘蟆，不厚道。
打一個(gè)夷磕，拉一個(gè)履肃；踩一個(gè)，捧一個(gè)坐桩。陰陽(yáng)兩用的類似手法在很多情況下都是常見的尺棋。
但，不能落下實(shí)錘绵跷，這才是境界膘螟。
雷院長(zhǎng)很耿直，在待遇方面直接踩相鄰的湖南碾局。
工資待遇參照西部地區(qū)高校標(biāo)準(zhǔn)荆残，據(jù)事實(shí)比較，略超湖南一點(diǎn)點(diǎn)净当。
湖南主管教育的省領(lǐng)導(dǎo)内斯、教育廳長(zhǎng)蕴潦、高校校長(zhǎng)、人事處長(zhǎng)們俘闯，都想和雷院長(zhǎng)談?wù)劙伞?/p>
第四潭苞，過(guò)度創(chuàng)新。
“短平實(shí)新”的新文風(fēng)真朗，一直是中央所倡導(dǎo)的此疹。
其他幾個(gè)字都好理解，唯有“新”最易使人誤會(huì)遮婶。
“創(chuàng)新”是條瘋狗蝗碎，追的我們無(wú)處躲藏。
新思想旗扑、新內(nèi)容蹦骑、新舉措、新方法臀防，都值得肯定脊串。
而，新形式清钥、新語(yǔ)言，新結(jié)構(gòu)放闺，是否有效祟昭，則要警惕。
對(duì)于公文寫作而言怖侦，首要的是守正篡悟，其次才是創(chuàng)新。
一千個(gè)讀者就有一千個(gè)哈姆雷特匾寝。面對(duì)同一件工作搬葬，難免出現(xiàn)差異極大的多種理解。
這時(shí)艳悔，“最大公約數(shù)”就非常重要急凰，是推進(jìn)工作的共同基礎(chǔ)。
公文是為工作服務(wù)的猜年，首先需要找到最大公約數(shù)抡锈，這就是經(jīng)過(guò)驗(yàn)證的慣例、傳統(tǒng)乔外、套路床三。
包括招聘啟事在內(nèi)的各類公文，都有各自的文體特征和思路模式杨幼。隨意顛覆撇簿，可能給人閱讀快感聂渊，但是否能真正促進(jìn)工作呢？
創(chuàng)新是守正基礎(chǔ)上的微創(chuàng)新四瘫、局部創(chuàng)新汉嗽，而不是顛覆式創(chuàng)新。
如果將大家都遵守的最大公約數(shù)顛覆了莲组，雖然給人耳目一新之感诊胞，但極可能干擾正常工作。
干擾了工作锹杈，所有的創(chuàng)新都?xì)w零撵孤，甚至負(fù)數(shù)。
公文竭望，最本質(zhì)的功能墩莫，就是推進(jìn)工作，而不是創(chuàng)新阎姥。
時(shí)代在變淑廊，形勢(shì)在變，所以工作創(chuàng)新旧烧、方法創(chuàng)新影钉，但這不等于公文要另起爐灶，開山立派掘剪。
出彩的基礎(chǔ)是不出格平委。
新京報(bào)二貨評(píng)論員說(shuō)：
大家擔(dān)心的不是一個(gè)招聘帖之變，而是用格式化思維扼殺了“偶現(xiàn)靈光”的創(chuàng)新與可愛一面夺谁。
韋老師說(shuō)你“二”廉赔，其實(shí)你是“四”，二的二倍匾鸥。
隔空喊話雷院長(zhǎng)：您那里如果需要一位公文寫作老師蜡塌，能不能考慮一下我？
此時(shí)韋老師的表情是這樣滴↑↑↑
