讀者問(wèn)：被上司誤解或冤枉時(shí)該如何做恰當(dāng)?shù)慕忉專(zhuān)?br>
樊榮強(qiáng)答：這要看上司與你的關(guān)系如何赴精，以及他誤解或者冤枉的意圖雇初。如說(shuō)你和上司的關(guān)系不太好戏罢，而且上司的道德人品有問(wèn)題硝清，那么你的解釋基本上不會(huì)有任何的作用辅斟。
在一般情況下，怎么解釋才是恰當(dāng)?shù)哪芈茫拷o大家提三點(diǎn)建議士飒，也就是三個(gè)不要。
第一蔗崎，不要馬上作出解釋酵幕。因?yàn)楫?dāng)上司說(shuō)出來(lái)偏離事實(shí)或者說(shuō)是有害你的觀點(diǎn)的時(shí)候，你馬上就做出解釋的話(huà)蚁趁，顯得態(tài)度極為不真誠(chéng)，既是頂撞冒犯領(lǐng)導(dǎo)实胸，也是一種狡辯他嫡，給人的印象是，想掩飾自己的問(wèn)題庐完。即使你沒(méi)有問(wèn)題钢属，也變成了有問(wèn)題。最佳的時(shí)間是门躯，等領(lǐng)導(dǎo)講完之后淆党，或者是會(huì)議結(jié)束之后。
第二，不要當(dāng)眾做出解釋染乌。因?yàn)楫?dāng)眾最大的問(wèn)題就是冒犯了領(lǐng)導(dǎo)的尊嚴(yán)山孔。在很多人在場(chǎng)的情況之下，你解釋自己沒(méi)問(wèn)題荷憋，就相當(dāng)于是說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)有問(wèn)題台颠，或者領(lǐng)導(dǎo)錯(cuò)怪了你。領(lǐng)導(dǎo)的自尊勒庄，我們當(dāng)下屬的必須時(shí)時(shí)加以維護(hù)串前。你當(dāng)眾被領(lǐng)導(dǎo)冤枉或者誤解，只能先自己承受下來(lái)实蔽。
第三荡碾，不要為解釋而解釋。你找領(lǐng)導(dǎo)作出解釋?zhuān)荒軆H僅是為了洗刷自己的冤屈局装，還自己一個(gè)清白坛吁，而是為了工作上更好地去推動(dòng)，以主動(dòng)擔(dān)當(dāng)責(zé)任的態(tài)度進(jìn)行某種解釋贼邓。領(lǐng)導(dǎo)誤解你阶冈，冤枉你，至少有一個(gè)你自己的原因塑径，那就是你沒(méi)有主動(dòng)且及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)做好匯報(bào)女坑。
