? ? ? 華為的成就可以說是一個奇跡丈屹。創(chuàng)業(yè)于1988年糟袁，短短20幾年爆發(fā)式展判族，擠身于中國乃至世界通信行業(yè)的領(lǐng)頭羊行列。雖然華為行事低調(diào)项戴，但不得不引起大家的矚目形帮。為什么那么成功？
? ? ? 軍人出生的任正非認為周叮，要保證戰(zhàn)斗力那必須有強勁的執(zhí)行力辩撑。所以，華為在迅速發(fā)展的過程中仿耽，一直強調(diào)高效的執(zhí)行力合冀！這也就是為什么要讀這本書的原因，今天有幸拜讀了本書的第一章――危機下的狼性项贺。
? ? ? “十幾年我一直想到的是失敗君躺，對成功視而不見，也沒有榮譽感开缎、自豪感棕叫、只有危機感”任正非說。從這句話里可以看的出奕删，華為人戒驕戒躁俺泣、艱苦奮斗、“生于憂患完残，死于安樂”的憂患意識伏钠。
? ? 這章主要講了在創(chuàng)業(yè)之初及發(fā)展過程中發(fā)揚“先生產(chǎn)后生活”的大慶精神。把工作放在首位谨设，經(jīng)常無償加班熟掂！，加班累了找個泡沫板铝宵、紙板！席地而睡华畏；同時鹏秋，為了開拓國際市場！華為人往往去的是發(fā)達國家不愿涉足的第三世界亡笑，為了讓自己的產(chǎn)品獲得他們的認可侣夷，經(jīng)常在60℃高溫的現(xiàn)場作業(yè)！一呆就是幾個月仑乌。充分體現(xiàn)了奮斗者精神百拓；為了了解市場行情琴锭，滿足客戶需求，華為領(lǐng)導衙传、管理層深入一線决帖！和客戶打成一片。對于脫離市場蓖捶，遠離客戶的領(lǐng)導實行淘汰;為了大家工作積極性地回，華為實行負激勵制度，對于處于考核末尾的員工實行淘汰俊鱼；面對競爭刻像，剛?cè)嵯酀倘柝撝夭⑾校拧?/p>
? ? ? 曼德拉說過：“生命中最大的光輝不在于永不墜落细睡，而是墜落后總能再度升起”華為之所以能夠輝煌，是因為一直保持危機意識帝火，保持頭腦清醒溜徙，面對挫折不屈不饒。
